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Results for » beschreibung «  (91 results)

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  • Wissenschaftliche Ansätze zur Beschreibung der Professionalität des Personalmanagements im Vergleich
    Title: Wissenschaftliche Ansätze zur Beschreibung der Professionalität des Personalmanagements im Vergleich
    Autor:in: Dipl.-Kfm. Thomas Zabel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2006 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • bAV - Beschreibung der fünf Durchführungswege und die Betrachtung von Arbeitszeitkonten als sinnvolle Ergänzung
    Title: bAV - Beschreibung der fünf Durchführungswege und die Betrachtung von Arbeitszeitkonten als sinnvolle Ergänzung
    Autor:in: Florian Sommer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2008 , Grade: 2,0
    Price: US$ 42.99
  • Konfliktanalyse aus der Sicht der Abteilungsleitung. Beschreibung anhand einer Fallstudie
    Title: Konfliktanalyse aus der Sicht der Abteilungsleitung. Beschreibung anhand einer Fallstudie
    Autor:in: Iwana Janson (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2012 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken
    Title: Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken
    Autor:in: Friedrich Hofmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2003 , Grade: 2,3
    Price: US$ 19.99
  • Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken. Stellen Sie Bezüge zur betrieblichen Praxis dar
    Title: Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken. Stellen Sie Bezüge zur betrieblichen Praxis dar
    Autor:in: Mario Fromm (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2002 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Managing Diversity
    Beschreiben Sie das Prinzip des Managing Diversity - Erläuterung anhand eines konkreten Beispiels
    Title: Managing Diversity
    Autor:in: Frank Ferger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 1997 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Beschreiben Sie die Grundlagen des Gruppenverhaltens und stellen Sie Bezüge zur betrieblichen Praxis dar
    Title: Beschreiben Sie die Grundlagen des Gruppenverhaltens und stellen Sie Bezüge zur betrieblichen Praxis dar
    Autor:in: Dirk Mölleken (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2004 , Grade: 1
    Price: US$ 19.99
  • Arbeitnehmer optimal motivieren
    Motivationstheorien, Vergütungssysteme und deren Anreizwirkung
    Title: Arbeitnehmer optimal motivieren
    Autor:in: Sonja Gerding (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2007 , Grade: 1,7
    Price: US$ 21.99
  • Motivationsanalyse der Mitarbeiter eines Versicherungsmaklers
    Title: Motivationsanalyse der Mitarbeiter eines Versicherungsmaklers
    Autor:in: Christine Zillmer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2003 , Grade: 1,0
    Price: US$ 42.99
  • Erstellung von Kriterien zur Auswertung von Rahmenbedingungen zur Teambildung im Sinne von Selbstorganisation am Beispiel der ABC AG
    Title: Erstellung von Kriterien zur Auswertung von Rahmenbedingungen zur Teambildung im Sinne von Selbstorganisation am Beispiel der ABC AG
    Autor:in: Severine Suchanek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2016 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Perspektiven für die Personalbeschaffung und -entwicklung durch die Einwirkung von Diversity Management
    Title: Perspektiven für die Personalbeschaffung und -entwicklung durch die Einwirkung von Diversity Management
    Autor:in: Nicole Gall (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2020
    Price: US$ 34.99
  • Personalpolitik - Führungsmittel
    Title: Personalpolitik - Führungsmittel
    Autor:in: Zeynep Varlioglu (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 2,3
    Price: US$ 18.99
  • E-Recruitment. Eine empirische Untersuchung zur Nutzung des Online-Bewerbungsweges
    Title: E-Recruitment. Eine empirische Untersuchung zur Nutzung des Online-Bewerbungsweges
    Autor:in: Christian Bosau (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2001 , Grade: 1
    Price: US$ 42.99
  • Theorien zur Mitarbeiterführung
    Title: Theorien zur Mitarbeiterführung
    Autor:in: Sandra Schumacher (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2004 , Grade: 1,5
    Price: US$ 18.99
  • Bedeutung und Realisierung von Mitarbeiterbindung in international tätigen mittelständischen Unternehmen
    Title: Bedeutung und Realisierung von Mitarbeiterbindung in international tätigen mittelständischen Unternehmen
    Autor:in: Sebastian Borchers (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2013 , Grade: 2,3
    Price: US$ 19.99
  • Auslandsentsendung - Expatriates
    Simulierte Fallstudie
    Title: Auslandsentsendung - Expatriates
    Autor:in: Astrid Matejka-De Jonghe (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2011 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • HR goes digital. Chancen und Risiken für das Personalmanagement
    Title: HR goes digital. Chancen und Risiken für das Personalmanagement
    Autor:in: Adrian Holzheimer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2018 , Grade: 1,5
    Price: US$ 42.99
  • Senge's "Die fünfte Disziplin". Das Unternehmen als lernende Organisation
    Title: Senge's "Die fünfte Disziplin". Das Unternehmen als lernende Organisation
    Autor:in: Daniel Rieck (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2005 , Grade: 2,0
    Price: US$ 19.99
  • Lösungsstrategien zur Bewältigung von Fachkräfteengpässen im Handwerk
    Title: Lösungsstrategien zur Bewältigung von Fachkräfteengpässen im Handwerk
    Autor:in: Resul Erdagi (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2018 , Grade: 2,3
    Price: US$ 42.99
  • Effiziente Personalentwicklung: Potenziale erkennen und nutzen
    Title: Effiziente Personalentwicklung: Potenziale erkennen und nutzen
    Autor:in: Annabell Etzel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2020 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • Führungshandeln. Das Verhaltensgitter (Managerial Grid) von Blake und Mouton
    Title: Führungshandeln. Das Verhaltensgitter (Managerial Grid) von Blake und Mouton
    Autor:in: Sandra Kolbert (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2003 , Grade: 1,7
    Price: US$ 18.99
  • Das Grid-Führungsmodell von Blake und Mouton bzw. McCanse
    Eine praktische Anwendung am Beispiel des Spielfilms „Herr der Fliegen“
    Title: Das Grid-Führungsmodell von Blake und Mouton bzw. McCanse
    Autor:in: Anika Fiedler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2012 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Variable Mitarbeitervergütung in Banken
    Einführungskonzept für ein modernes Anreizsystem im Back Office einer Mittelstandsbank
    Title: Variable Mitarbeitervergütung in Banken
    Autor:in: Thomas Seel (Author), Robert Stachel (Author), Elisabetz Kiffe (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2005 , Grade: 2
    Price: US$ 42.99
  • Neue Arbeitszeitmodelle
    Title: Neue Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Ingo Seip (Author), Simone Müller (Author), Marc Oehme (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2003 , Grade: 1,7
    Price: US$ 19.99
  • Psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz und Resilienz als strategische Herausforderung des Personalmanagements
    Title: Psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz und Resilienz als strategische Herausforderung des Personalmanagements
    Autor:in: Michael Graf (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2017 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Unternehmerische Flexibilität durch Kurzarbeit - Chancen und Risiken aus Sicht des Mittelstandes
    Title: Unternehmerische Flexibilität durch Kurzarbeit - Chancen und Risiken aus Sicht des Mittelstandes
    Autor:in: Daniel Franz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2011 , Grade: 2,7
    Price: US$ 17.99
  • Mikropolitische Strategien in Organisationen
    Title: Mikropolitische Strategien in Organisationen
    Autor:in: Christoph Eder (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2017 , Grade: 2
    Price: US$ 18.99
  • Sozialmarketing
    Stakeholder-Analyse der Arbeitnehmerüberlassung im Bereich Personalvermittlung plus der REGE mbH in Bielefeld
    Title: Sozialmarketing
    Autor:in: Olaf Tilsner (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2011 , Grade: 1
    Price: US$ 18.99
  • Entscheidungsfehler und Führung. Wie kognitive Verzerrungen Managemententscheidungen beeinflussen
    Title: Entscheidungsfehler und Führung. Wie kognitive Verzerrungen Managemententscheidungen beeinflussen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2025 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Personalentwicklung in der "lernenden Organisation": Eine Organisationssoziologische Betrachtung
    Title: Personalentwicklung in der "lernenden Organisation": Eine Organisationssoziologische Betrachtung
    Autor:in: Jürgen Haneberg (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 1998 , Grade: 1.5
    Price: US$ 42.99
  • Work-Life-Balance-Maßnahmen und ihre Auswirkungen auf Unternehmen und Mitarbeiter
    Title: Work-Life-Balance-Maßnahmen und ihre Auswirkungen auf Unternehmen und Mitarbeiter
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2019 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Die Moderation als Gestaltungsinstrument der Gruppenarbeit
    Am Beispiel eines Führungskräfte-Workshops zum Thema „Mitarbeitermotivation“
    Title: Die Moderation als Gestaltungsinstrument der Gruppenarbeit
    Autor:in: Katja Rambacher (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2013 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Dimensionen des Führungsverhaltens - Der Managerial Grid nach Blake & Mouton
    Title: Dimensionen des Führungsverhaltens - Der Managerial Grid nach Blake & Mouton
    Autor:in: Kathrin Kalbfleisch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Herausforderung Mitarbeiterbindung
    Notwendigkeit und Ansatzpunkte eines Mitarbeiterbindungsmanagements
    Title: Herausforderung Mitarbeiterbindung
    Autor:in: Diplom-Betriebswirt (BA) Frank Rademacher (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2008 , Grade: 1,8
    Price: US$ 34.99
  • Erfolgssteuerung der Personalentwicklung mit der Balanced Scorecard
    Title: Erfolgssteuerung der Personalentwicklung mit der Balanced Scorecard
    Autor:in: Sabine Thiele (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2002 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Transfergesellschaften als arbeitsmarktpolitisches Instrument
    Title: Transfergesellschaften als arbeitsmarktpolitisches Instrument
    Autor:in: Frederik Kupitz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Project Report , 2010 , Grade: 2,0
    Price: US$ 19.99
  • Führungskraftentwicklung
    Title: Führungskraftentwicklung
    Autor:in: Edip Celik (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2016 , Grade: 2.0
    Price: US$ 18.99
  • Teamentwicklung als Methode der Personalentwicklung
    Title: Teamentwicklung als Methode der Personalentwicklung
    Autor:in: Stefan Still (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2014 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • Möglichkeiten der Ausgestaltung eines Incentive-Programmes zur Steuerung und Motivation des Bankvertriebs und anschließender Transfer auf diverse Motivationstheorien
    Title: Möglichkeiten der Ausgestaltung eines Incentive-Programmes zur Steuerung und Motivation des Bankvertriebs und anschließender Transfer auf diverse Motivationstheorien
    Autor:in: Johann Gross (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Die Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) - Stärkung der Führungskompetenz im öffentlichen Dienst
    Title: Die Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) - Stärkung der Führungskompetenz im öffentlichen Dienst
    Autor:in: René Karle (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2011 , Grade: 1,3
    Price: US$ 42.99
  • Projektmanagement. Planung eines Kick-Off-Meetings für ein Projekt
    Title: Projektmanagement. Planung eines Kick-Off-Meetings für ein Projekt
    Autor:in: Denis Hellwich (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2006 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Das HAPA-Modell zur Berufsförderung in einem Berufsförderungswerk
    Title: Das HAPA-Modell zur Berufsförderung in einem Berufsförderungswerk
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2020 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Organisationales Lernen. Wenn lernen in eine Sackgasse führt
    Inwiefern führt Lernen als Reproduktionsmechanismus zur Pfadabhängigkeit von Unternehmen?
    Title: Organisationales Lernen. Wenn lernen in eine Sackgasse führt
    Autor:in: Linda Wieczorek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2020 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Personalbeurteilungssysteme als Baustein des Personalcontrollings
    Title: Personalbeurteilungssysteme als Baustein des Personalcontrollings
    Autor:in: Bachelor of Arts Sandra Giereth (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 2,0
    Price: US$ 19.99
  • Was macht ein gutes Team aus? Bedeutung, Aspekte und Modelle der Teamdiagnose für die Personalentwicklung
    Die Rolle von Teamentwicklung- und Diagnose in sozialen Berufen
    Title: Was macht ein gutes Team aus? Bedeutung, Aspekte und Modelle der Teamdiagnose für die Personalentwicklung
    Autor:in: Anke Umlauf (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2016 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Künstliche Intelligenz in der Personalauswahl
    Überblick über Einsatzgebiete und Abwägen von Vor- und Nachteilen
    Title: Künstliche Intelligenz in der Personalauswahl
    Autor:in: Rukiye Gül (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2025 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Enterprise 2.0 und Konsequenzen für die Arbeitswelt
    Title: Enterprise 2.0 und Konsequenzen für die Arbeitswelt
    Autor:in: Michael Herbst (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 , Grade: 1,7
    Price: US$ 19.99
  • Teamentwicklung als Maßnahme der Personalentwicklung. Vergleich von Theorie und Praxis der Teamentwicklungsprozesse im realen Fallbeispiel
    Title: Teamentwicklung als Maßnahme der Personalentwicklung. Vergleich von Theorie und Praxis der Teamentwicklungsprozesse im realen Fallbeispiel
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2016 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Die Bedeutung der Empathie hinsichtlich veränderter Anforderungen an Führungskräfte
    Title: Die Bedeutung der Empathie hinsichtlich veränderter Anforderungen an Führungskräfte
    Autor:in: Simone Pantel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2002 , Grade: bestanden
    Price: US$ 19.99
  • Die ideale Führungskraft. Wie führt sie und welche Rolle spielt emotionale Intelligenz?
    Title: Die ideale Führungskraft. Wie führt sie und welche Rolle spielt emotionale Intelligenz?
    Autor:in: Martin Taborski (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2013 , Grade: 1
    Price: US$ 18.99
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