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Publicación mundial de textos académicos
Textos académicos sobre Personalauswahl
214 publications
Página 1 de 5
"Job fit" durch Selektion, Sozialisation und Personalentwicklung
Autor:in:
Susanne Hofbauer (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Universitario , 2018 29 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
471389
Precio:
US$ 19,99
Akzeptanz von Verfahren der Personalauswahl. Eine Literaturanalyse zum aktuellen Stand der Forschung
Autor:in:
Anonym (Autor)
Asignatura:
Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2021 59 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
1156776
Precio:
US$ 21,99
Altersgerechte Motivation zur Erhaltung und Förderung der Arbeits- und Leistungsbereitschaft als Personalbindungsinstrument
Autor:in:
Oliver Nows (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Proyecto de Trabajo , 2010 48 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
149791
Precio:
US$ 21,99
Anforderungen an die Implementierung eines E-Recruitings
Autor:in:
Diplom-Kauffrau (FH) Sarah Kranz (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2006 24 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
61551
Precio:
US$ 19,99
Anforderungsprofile in Stellenanzeigen
Eine empirische Analyse im Bereich der betriebswirtschaftlichen Steuerlehre
Autor:in:
Raphaela Fellinger (Autor)
Asignatura:
Economía de las empresas - Contabilidad e impuestos
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2014 49 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
282550
Precio:
US$ 17,99
Assessment Center
Erfolg des AC als Instrument der Personalauswahl und -entwicklung
Autor:in:
B.A. Michael Lewalter (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2009 27 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
147477
Precio:
US$ 19,99
Assessment Center als diagnostisches Verfahren der Personalauswahl. Entwicklung von Führungskräften
Autor:in:
Duc Minh Vu (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
Categoría:
Trabajo Escrito , 2018 25 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
972570
Precio:
US$ 18,99
Assessment Center als Instrument der Personalauswahl
Autor:in:
Janine Foltyn (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2002 23 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
1636
Precio:
US$ 19,99
Assessment Center im Virtuellen Raum
Eine empirische Untersuchung zu Potenzialen und Grenzen der Postkorbübung
Autor:in:
Verena Bartschat (Autor)
Asignatura:
Didáctica - Economía de las empresas, pedagogía económica
Categoría:
Tesis de Máster , 2015 340 Páginas , Calificación: 1,00
No. de catálogo:
289098
Precio:
US$ 46,99
Assessment-Center als Methode der Personalauswahl
Autor:in:
André Kühnapfel (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo , 2003 24 Páginas , Calificación: 1
No. de catálogo:
25730
Precio:
US$ 19,99
Assessment-Center als Methode der Personalentwicklung und der Personalauswahl
Autor:in:
Anja Schirlitz (Autor)
Asignatura:
Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
Categoría:
Elaboración , 2000 11 Páginas
No. de catálogo:
99476
Precio:
US$ 0,99
Assessment-Center als Methode der Personalentwicklung und der Personalauswahl
Autor:in:
Anja Schirlitz (Autor)
Asignatura:
Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
Categoría:
Elaboración , 2000 11 Páginas
No. de catálogo:
99476
Precio:
US$ 0,99
Ausbildereignungsprüfung: Entwurf zur Präsentation (Industriekaufmann/-frau)
Instrumente zur Personalbeschaffung und Personalauswahl anwenden: Rekrutieren von neuen Auszubildenden
Autor:in:
Tim Klein (Autor)
Asignatura:
Formación de instructores: Profesiones Comerciales / Administración
Categoría:
Instrucción , 2014 11 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
273677
Precio:
US$ 16,99
Auswahl von Führungskräften in Deutschland mit Hilfe der Inamori-Erfolgsformel
Autor:in:
Marcella Mang (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis de Máster , 2015 58 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
310140
Precio:
US$ 21,99
Background checks bei der Personalauswahl
Eine kritische Bewertung
Autor:in:
Sandra Borat (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2009 21 Páginas
No. de catálogo:
164927
Precio:
US$ 18,99
Berufliche und betriebliche Sozialisation
Berufswahl und Auswirkungen auf die Persönlichkeitsentwicklung
Autor:in:
Christine Cornelius (Autor)
Asignatura:
Sociología - Trabajo, Educación, Organización
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2007 18 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
91060
Precio:
US$ 15,99
Betrachtung des Konstrukts Intelligenz aus psychologischer Sicht sowie dessen praktische Anwendung auf die Personalauswahl und -entwicklung
Autor:in:
Katja Meyer (Autor)
Asignatura:
Psicología - Diagnóstico
Categoría:
Ensayo , 2021 13 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
1146601
Precio:
US$ 15,99
Beurteilung von Persönlichkeitstests in der Personalauswahl. Möglichkeiten und Grenzen
Autor:in:
Slava Jungblut (Autor)
Asignatura:
Psicología - Psicología del trabajo y de las organizaciones
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2022 65 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
1316729
Precio:
US$ 34,99
Beurteilungsfehler und -verzerrungen in der Personalauswahl
Autor:in:
Andrea Unterstöger (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
Categoría:
Trabajo Escrito , 2021 17 Páginas
No. de catálogo:
1147813
Precio:
US$ 15,99
Bewerberauswahl: Das intuitive Interview
Autor:in:
Karl-Heinz List (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Libro Especializado , 2018 128 Páginas
No. de catálogo:
383028
Precio:
US$ 9,99
Bewerberauswahlverfahren im öffentlichen Dienst
Eine Untersuchung der Regelbeurteilung zur Bestenauslese nach Art. 33 II GG
Autor:in:
Birgit Oestreich (Autor)
Asignatura:
Derecho - Derecho público / Derecho administrativo
Categoría:
Tesis de Máster , 2025 83 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
1574348
Precio:
US$ 42,99
Bewerberselektion im Wandel. Auswirkungen des E-Recruitment auf die Chancengleichheit bei der Personalauswahl
Autor:in:
Anonym (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2018 47 Páginas , Calificación: 2,3
No. de catálogo:
430746
Precio:
US$ 21,99
Bewertung verschiedener Methoden zur Personalauswahl. Auswahlverfahren für Bewerbende eines Traineeprogramms
Autor:in:
Miriam Bünermann (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
Categoría:
Trabajo Escrito , 2021 50 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
1265789
Precio:
US$ 21,99
Candidate Experience Management bei der Bundeswehr. Personalwirtschaftliche Adaptionen und Erfahrungen
Autor:in:
Fabio Nilgen (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2016 63 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
991720
Precio:
US$ 34,99
Cultural Diversity im Recruitment
Bedarf an kultureller Vielfalt erkennen und aufnehmen
Autor:in:
Benjamin Bahae (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2011 48 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
184838
Precio:
US$ 20,99
Das "Assessment Center". Selbstpräsentation und Gruppendiskussion als Bausteine
Autor:in:
Melanie Aschert (Autor)
Asignatura:
Pedagogía - Educación de adultos
Categoría:
Trabajo Escrito , 2005 21 Páginas , Calificación: 1
No. de catálogo:
33493
Precio:
US$ 15,99
Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz bei der Personalbeschaffung
Autor:in:
Irena Stotz (Autor)
Asignatura:
Economía de las empresas - Derecho
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2012 32 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
266387
Precio:
US$ 19,99
Das allgemeine Gleichbehandlungsgesetz und seine Auswirkungen auf die Personalbeschaffung und die -auswahl
Wird der Bewerber ausreichend durch das AGG geschützt?
Autor:in:
Samuel Blatt (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2022 14 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
1365552
Precio:
US$ 18,99
Das Assessment Center als eine effiziente Methode zur Personalauswahl in Unternehmen
Möglichkeiten und Grenzen
Autor:in:
Dipl. Betriebswirt M.A. Spyros Kellidis (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis de Máster , 2010 59 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
154810
Precio:
US$ 21,99
Das Assessment Center als Erfolgsfaktor der Personalauswahl bei XXX
Autor:in:
Marlon Heuer (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2012 25 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
210413
Precio:
US$ 19,99
Das Assessment Center als Hilfe zur Personalauswahl von Trainee-Stellen
Autor:in:
Denis Pyttel (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
Categoría:
Trabajo Escrito , 2023 31 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
1415291
Precio:
US$ 18,99
Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl
Eine kritische Betrachtung
Autor:in:
Diplom Kaufmann (FH) Stefan Wiegand (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis , 2006 100 Páginas , Calificación: 2,5
No. de catálogo:
61694
Precio:
US$ 41,99
Das Assessment Center als Instrument der Personalauswahl und dessen ökonomische Güte
Autor:in:
Elwira Klement (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis , 2005 53 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
57092
Precio:
US$ 21,99
Das Assessment Center als Methode der Personalauswahl
Autor:in:
Stefan Fritzel (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Universitario , 2005 29 Páginas , Calificación: 2,0
No. de catálogo:
40699
Precio:
US$ 19,99
Das Assessment Center als Verfahren zur Personalauswahl
Entwicklung des Assessment Centers, Tätigkeitsanalyse, Anforderungsdimensionen, Art der Übungen, AC-Dauer
Autor:in:
Caroline Gubitz (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo , 2003 22 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
16723
Precio:
US$ 19,99
Das Assessment Center. Möglichkeiten und Grenzen in der Personalauswahl für Auszubildende zum Notfallsanitäter
Autor:in:
Sebastian Heil (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Elaboración , 2015 22 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
300236
Precio:
US$ 19,99
Das Assessment-Center als Instrument der Personalauswahl bei Führungskräften des Pflegedienstes im Krankenhaus. Validität und Nutzen
Autor:in:
Markus Starke (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2014 72 Páginas , Calificación: 2,0
No. de catálogo:
1337796
Precio:
US$ 22,99
Das Assessment-Center als Instrument der Personalauswahl und -entwicklung
Autor:in:
Angelika Deml (Autor)
Asignatura:
Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
Categoría:
Trabajo Escrito , 2002 21 Páginas , Calificación: bestanden
No. de catálogo:
10821
Precio:
US$ 15,99
Das Bewerbungsgespräch als Instrument der Personalauswahl
Unter besonderer Berücksichtigung der Messbarkeit von Persönlichkeitseigenschaften
Autor:in:
Nico Goldhahn (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2011 29 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
184341
Precio:
US$ 19,99
Das diagnostische Interview in der Personalauswahl
Autor:in:
Kristina Schwabl (Autor)
Asignatura:
Psicología - Otras
Categoría:
Ensayo , 2020 12 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
1030894
Precio:
US$ 15,99
Das Problem der physischen Attraktivität in der eignungsdiagnostischen Einschätzung
Handlungsempfehlungen für die Personalauswahl
Autor:in:
Anonym (Autor)
Asignatura:
Psicología - Psicología social
Categoría:
Trabajo Escrito , 2015 24 Páginas , Calificación: 1,8
No. de catálogo:
309578
Precio:
US$ 18,99
Das Web 2.0 und seine Auswirkungen auf die Personalauswahl
Autor:in:
Marcus Meixner (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2010 20 Páginas , Calificación: 2,0
No. de catálogo:
159634
Precio:
US$ 18,99
Der Einfluss von Dialekten im Prozess der Personalauswahl. Eine Analyse anhand des schwäbischen Dialekts im Gastgewerbe Baden-Württembergs
Autor:in:
Jannick Schütz (Autor)
Asignatura:
Medios / Comunicación - Comunicación profesional
Categoría:
Tesis (Bachelor) , 2022 146 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
1474242
Precio:
US$ 30,99
Der Einfluss von Persönlichkeitseigenschaften auf den Verhandlungsstil
Unter besonderer Betrachtung der Psychopathie
Autor:in:
Dipl.-Oec. Hilger Schneider M.A. (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Tesis de Máster , 2011 114 Páginas , Calificación: 2,5
No. de catálogo:
179743
Precio:
US$ 42,99
Der Einfluss von physischer Attraktivität auf die Personalauswahl
Autor:in:
Anonym (Autor)
Asignatura:
Psicología - Psicología del trabajo y de las organizaciones
Categoría:
Ensayo , 2020 13 Páginas , Calificación: 1,7
No. de catálogo:
1328220
Precio:
US$ 15,99
Der Einfluss von Werten auf die Personalauswahl, Personalbeurteilung und Personalentwicklung
Autor:in:
Maxie Kreklau (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Escrito , 2019 35 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
922974
Precio:
US$ 19,99
Der Einsatz der Item Response Theorie im computergestützten adaptiven Testen zur persönlichkeitsbasierten Personalauswahl
Autor:in:
Sandra Beyermann (Autor)
Asignatura:
Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
Categoría:
Trabajo Escrito , 2016 26 Páginas , Calificación: 1,0
No. de catálogo:
351866
Precio:
US$ 18,99
Der Einsatz von Assessment-Centern in der Personalwahl. Was wird gemessen und wie valide sind die Ergebnisse?
Autor:in:
Laura Krüger (Autor)
Asignatura:
Didáctica - Economía de las empresas, pedagogía económica
Categoría:
Trabajo de Seminario , 2016 18 Páginas , Calificación: 1,3
No. de catálogo:
317761
Precio:
US$ 18,99
Der Einsatz von Personalauswahlinstrumenten in der Praxis. Analyse der Validität
Autor:in:
Johannes Stockinger (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Proyecto de Trabajo , 2017 26 Páginas , Calificación: 2,0
No. de catálogo:
418549
Precio:
US$ 19,99
Der Erfolg von Social Media Aktivitäten im Personalmarketing. Möglichkeiten und Grenzen von Xing und kununu
Autor:in:
Linda Pollner (Autor)
Asignatura:
Gestión de recursos humanos - Otros
Categoría:
Trabajo Universitario , 2015 31 Páginas , Calificación: 2,5
No. de catálogo:
322854
Precio:
US$ 19,99
Mostrar
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