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Wissenschaftliche Texte zu  Personalmanagement

724  Veröffentlichungen
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  • "Bewertet mich - aber bitte recht freundlich"
    Ansatz einer Untersuchung zu den Auswirkungen von negativen Arbeitgeberbewertungen im Internet auf die Arbeitgebermarke - Eine empirische Untersuchung
    Titel: "Bewertet mich - aber bitte recht freundlich"
    Autor:in: Tibor Pintér (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2011 21 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 176195
    Preis: US$ 18,99
  • Öffentliche Verwaltung zukunftsfähig gestalten. Anregungen zu ausgewählten Aspekten des Human Resource Management
    Titel: Öffentliche Verwaltung zukunftsfähig gestalten. Anregungen zu ausgewählten Aspekten des Human Resource Management
    Autor:in: Kati Möbius-Hastedt (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2020 41 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 925018
    Preis: US$ 0,99
  • Ökonomische Grundlagen strategischen Managements: Der Market-Based View
    Titel: Ökonomische Grundlagen strategischen Managements: Der Market-Based View
    Autor:in: Kay Rebmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 20 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 109847
    Preis: US$ 0,99
  • Ältere Arbeitnehmer. Personalmanagement, Personalentwicklung und demografischer Wandel.
    Anforderungen an langfristig wirksame Maßnahmen.
    Titel: Ältere Arbeitnehmer. Personalmanagement, Personalentwicklung und demografischer Wandel.
    Autor:in: Kirsten Joppa (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2005 101 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 44871
    Preis: US$ 42,99
  • Ältere Mitarbeiter*innen im Unternehmen. Herausforderungen und Handlungsoptionen für das Personalmanagement
    Titel: Ältere Mitarbeiter*innen im Unternehmen. Herausforderungen und Handlungsoptionen für das Personalmanagement
    Autor:in: Karin Sterz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 21 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 470703
    Preis: US$ 18,99
  • „Personalmanagement“ - Arbeitszeitmodelle
    Titel: „Personalmanagement“  -  Arbeitszeitmodelle
    Autor:in: Sebastian Baethge (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2007 25 Seiten , Note: 2,7
    Katalognummer: 111268
    Preis: US$ 19,99
  • Age Management. Erhaltung der Leistungsfähigkeit und -bereitschaft älterer Mitarbeiter im Unternehmen
    Titel: Age Management. Erhaltung der Leistungsfähigkeit und -bereitschaft älterer Mitarbeiter im Unternehmen
    Autor:in: Anabela Caiola Caixas (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2011 84 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 424203
    Preis: US$ 42,99
  • Age Management. Handlungsoptionen für eine demographieresiliente Personalpolitik
    Titel: Age Management. Handlungsoptionen für eine demographieresiliente Personalpolitik
    Autor:in: Etienne Lasch (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 28 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 343102
    Preis: US$ 19,99
  • Agile Arbeitsweisen in Unternehmen einführen
    Implikationen und Herausforderungen für das Personalmanagement
    Titel: Agile Arbeitsweisen in Unternehmen einführen
    Autor:in: Rene Hahn (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Fachbuch , 2020 92 Seiten
    Katalognummer: 595798
    Preis: US$ 42,99
  • Aktives Zuhören als Element transformationaler Führung
    Titel: Aktives Zuhören als Element transformationaler Führung
    Autor:in: Johanna Peternek (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 11 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 950376
    Preis: US$ 16,99
  • Aktives Zuhören als Weg zu einer erfolgreichen Compliance-Kultur in Unternehmen
    Titel: Aktives Zuhören als Weg zu einer erfolgreichen Compliance-Kultur in Unternehmen
    Autor:in: Johanna Peternek (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 11 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 950366
    Preis: US$ 18,99
  • Aktuelle Entgeltkonzepte am Beispiel ausgewählter Modelle
    Titel: Aktuelle Entgeltkonzepte am Beispiel ausgewählter Modelle
    Autor:in: Bachelor of Arts Philipp Litzkow (Autor:in)
    Fach: BWL - Allgemeines
    Kategorie: Studienarbeit , 2009 23 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 136888
    Preis: US$ 19,99
  • Aktuelle Tendenzen der Personalbeschaffung
    Titel: Aktuelle Tendenzen der Personalbeschaffung
    Autor:in: Anna Movsovic (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 16 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 367463
    Preis: US$ 18,99
  • Als Leader Self Branding praktizieren
    Titel: Als Leader Self Branding praktizieren
    Autor:in: Thomas Wagner (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2007 13 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 90091
    Preis: US$ 18,99
  • Alter(n)sorientiertes Personalmanagement in Zeiten des demografischen Wandels
    Titel: Alter(n)sorientiertes Personalmanagement in Zeiten des demografischen Wandels
    Autor:in: Christian König (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2016 24 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 338865
    Preis: US$ 19,99
  • Alternde Belegschaften. Wie können soziale Einrichtungen die Leistungsfähigkeit ihrer Arbeitnehmer verbessern?
    Titel: Alternde Belegschaften. Wie können soziale Einrichtungen die Leistungsfähigkeit ihrer Arbeitnehmer verbessern?
    Autor:in: Sarah Angersbach (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2014 54 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 305654
    Preis: US$ 21,99
  • Altersgemischte Teamarbeit. Potenziale und Handlungsmöglichkeiten für Unternehmen
    Titel: Altersgemischte Teamarbeit. Potenziale und Handlungsmöglichkeiten für Unternehmen
    Autor:in: Yann De Olivera (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2016 51 Seiten , Note: 2,1
    Katalognummer: 320570
    Preis: US$ 21,99
  • Altersgemischte Teams und Teamarbeit
    Untersuchung der wahrgenommenen Effizienz altersheterogener & altershomogener Teams
    Titel: Altersgemischte Teams und Teamarbeit
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2020 32 Seiten , Note: 1.3
    Katalognummer: 1661823
    Preis: US$ 18,99
  • Altersgemischte Teams und Teamarbeit. Chancen und Herausforderungen altersgemischter Teams aus qualitativer Perspektive
    Titel: Altersgemischte Teams und Teamarbeit. Chancen und Herausforderungen altersgemischter Teams aus qualitativer Perspektive
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 53 Seiten , Note: 1.4
    Katalognummer: 1661825
    Preis: US$ 21,99
  • Analyse der Einbindung von Künstlicher Intelligenz (KI) im Human Ressource Management zur Recruiting von Pflegekräften
    Innovations- und Changemanagement im Gesundheitssektor
    Titel: Analyse der Einbindung von Künstlicher Intelligenz (KI) im Human Ressource Management zur Recruiting von Pflegekräften
    Autor:in: Christian Knipp (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Digital Health Management
    Kategorie: Hausarbeit , 2023 17 Seiten , Note: 1,8
    Katalognummer: 1419449
    Preis: US$ 16,99
  • Analyse der Gründe und der Konzeption eines "Demergerprozesses" von Daimler-Chrysler
    Titel: Analyse der Gründe und der Konzeption eines "Demergerprozesses" von Daimler-Chrysler
    Autor:in: Niko Simon (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 20 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 417851
    Preis: US$ 18,99
  • Analyse des Einflusses der Empathie einer Führungskraft auf den Arbeitserfolg der Mitarbeiter
    Titel: Analyse des Einflusses der Empathie einer Führungskraft auf den Arbeitserfolg der Mitarbeiter
    Autor:in: Robin Anderer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2018 33 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 499698
    Preis: US$ 19,99
  • Anforderungen, Problematiken und Realisierbarkeit von Coaching von Führungskräften durch junge Mitarbeiter
    Titel: Anforderungen, Problematiken und Realisierbarkeit von Coaching von Führungskräften durch junge Mitarbeiter
    Autor:in: Andre Blechschmidt (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 20 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 51670
    Preis: US$ 18,99
  • Angewandtes Coaching - Auflösung von Agressionen im beruflichen Umfeld
    Titel: Angewandtes Coaching - Auflösung von Agressionen im beruflichen Umfeld
    Autor:in: Ralf J. Jochheim, MSc (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2010 19 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 190144
    Preis: US$ 18,99
  • Anpassung des Einstellungstestes für die klassische Ausbildung zum Industriekaufmann an das duale Studium zum BA in Business Administration
    Titel: Anpassung des Einstellungstestes für die klassische Ausbildung zum Industriekaufmann an das duale Studium zum BA in Business Administration
    Autor:in: David Klee (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Projektarbeit , 2010 23 Seiten , Note: 1.7
    Katalognummer: 183400
    Preis: US$ 19,99
  • Anreize in Startups und deren Attraktivität für die Generation Z
    Titel: Anreize in Startups und deren Attraktivität für die Generation Z
    Autor:in: Ian Biedermann (Autor:in)
    Fach: Ingenieurwissenschaften - Wirtschaftsingenieurwesen
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 24 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1478160
    Preis: US$ 18,99
  • Anreizsysteme in der öffentlichen Verwaltung. Chancen und Risiken im Bereich Mobilität
    Titel: Anreizsysteme in der öffentlichen Verwaltung. Chancen und Risiken im Bereich Mobilität
    Autor:in: Claudio Schreiber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2022 90 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 1355511
    Preis: US$ 42,99
  • Ansätze zum Thema des organisationalen Lernens
    Ausgewählte Probleme des Personalmanagements
    Titel: Ansätze zum Thema des organisationalen Lernens
    Autor:in: Hilger Schneider (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 30 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 177890
    Preis: US$ 19,99
  • Ansätze zur Gestaltung einer Innovationskultur im Unternehmen
    Titel: Ansätze zur Gestaltung einer Innovationskultur im Unternehmen
    Autor:in: Christiane Möller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2007 15 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 112684
    Preis: US$ 18,99
  • Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
    Titel: Ansprüche der Generation Y an das Personalmanagement in Unternehmen
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2023 19 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 1352085
    Preis: US$ 16,99
  • Anwendungsmöglichkeiten des Transaktionskostenansatzes
    Die Transaktionskostentheorie im Personalmanagement
    Titel: Anwendungsmöglichkeiten des Transaktionskostenansatzes
    Autor:in: Master of Arts Alexander Danisch (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 14 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 263773
    Preis: US$ 18,99
  • Arbeit im Alter. Konsequenzen für das Personalmanagement
    Titel: Arbeit im Alter. Konsequenzen für das Personalmanagement
    Autor:in: Fabian Weber (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2006 37 Seiten , Note: 1,5
    Katalognummer: 54551
    Preis: US$ 28,99
  • Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generationen X & Y unter Berücksichtigung der Sozialisation
    Eine qualitative Analyse
    Titel: Arbeitgeberattraktivität aus Sicht der Generationen X & Y unter  Berücksichtigung der Sozialisation
    Autor:in: Dominik Kieslich (Autor:in)
    Fach: BWL - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2015 154 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 314316
    Preis: US$ 46,99
  • Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
    Chancen und Herausforderungen des Generationen-Managements zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität in Deutschland
    Titel: Arbeitgeberattraktivität im Wertewandel
    Autor:in: Christin Becker (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2020 121 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 956406
    Preis: US$ 42,99
  • Arbeitsbelastung im Allgemeinen Sozialen Dienst reduzieren
    Die Rolle des Personalmanagements im Kinder- und Jugendschutz
    Titel: Arbeitsbelastung im Allgemeinen Sozialen Dienst reduzieren
    Autor:in: Bernice Giles (Autor:in)
    Fach: Soziale Arbeit - Kinder- und Jugendhilfe
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2025 68 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1702482
    Preis: US$ 34,99
  • Arbeitsbewertung nach dem Verfahren ABAKABA
    Ein Konzept zur Verbesserung der Lohngerechtigkeit im deutschen Dienstleistungssektor der Pflege?
    Titel: Arbeitsbewertung nach dem Verfahren ABAKABA
    Autor:in: Sophia Schulz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 22 Seiten , Note: 1.3
    Katalognummer: 182755
    Preis: US$ 19,99
  • Arbeitsmotivation von Ehrenamtlichen und Angestellten im Vergleich, eine Untersuchung am Beispiel der Lebenshilfe Leverkusen e.V.
    Titel: Arbeitsmotivation von Ehrenamtlichen und Angestellten im Vergleich, eine Untersuchung am Beispiel der Lebenshilfe Leverkusen e.V.
    Autor:in: Max Hennig (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2011 43 Seiten , Note: 2,5
    Katalognummer: 192686
    Preis: US$ 21,99
  • Arbeitswelt im Umbruch am Beispiel von New Work
    Titel: Arbeitswelt im Umbruch am Beispiel von New Work
    Autor:in: Sandra Gropp (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2024 21 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1490435
    Preis: US$ 18,99
  • Assessment Center als diagnostisches Verfahren der Personalauswahl. Entwicklung von Führungskräften
    Titel: Assessment Center als diagnostisches Verfahren der Personalauswahl. Entwicklung von Führungskräften
    Autor:in: Duc Minh Vu (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Recruiting
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 25 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 972570
    Preis: US$ 18,99
  • Assessment Center als Instrument der Personalauswahl
    Titel: Assessment Center als Instrument der Personalauswahl
    Autor:in: Janine Foltyn (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2002 23 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1636
    Preis: US$ 19,99
  • Assessment Center als Projekt: Bewerbertraining
    Titel: Assessment Center als Projekt: Bewerbertraining
    Autor:in: Chris Muszalik (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2006 21 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 60339
    Preis: US$ 18,99
  • Aufbau eines Kennzahlensystems zur Führung und Entwicklung der Mitarbeiter
    Erhöhung der Eigenverantwortung durch Führung mit Kennzahlen
    Titel: Aufbau eines Kennzahlensystems zur Führung und Entwicklung der Mitarbeiter
    Autor:in: MSc Christian Bonack (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Führungsstile
    Kategorie: Masterarbeit , 2008 162 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 152082
    Preis: US$ 46,99
  • Aufbaustudiengänge für Berufe im Medienmanagement an deutschen Universitäten
    Titel: Aufbaustudiengänge für Berufe im Medienmanagement an deutschen Universitäten
    Autor:in: Claudia Schuh (Autor:in)
    Fach: Medien / Kommunikation - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 1997 25 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 94892
    Preis: US$ 0,99
  • Aufgabengestaltung im Lichte der Transaktionskostentheorie
    Titel: Aufgabengestaltung im Lichte der Transaktionskostentheorie
    Autor:in: Christian Rehbein (Autor:in), Martin Heller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 18 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 153118
    Preis: US$ 18,99
  • Ausgewählte Maßnahmen der Personalentwicklung in Abhängigkeit des Beschäftigungsumfangs pädagogischer Fachkräfte. Eine IST-Analyse baden-württembergischer Kindertageseinrichtungen
    Titel: Ausgewählte Maßnahmen der Personalentwicklung in Abhängigkeit des Beschäftigungsumfangs pädagogischer Fachkräfte. Eine IST-Analyse baden-württembergischer Kindertageseinrichtungen
    Autor:in: Kathleen Lienig (Autor:in)
    Fach: Sozialwissenschaften allgemein
    Kategorie: Masterarbeit , 2022 165 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 1390193
    Preis: US$ 28,99
  • Auslandsentsendungen und die Generation Z. Bereitschaft, Entsendungsmotive und deren Bedeutung für Unternehmen
    Titel: Auslandsentsendungen und die Generation Z. Bereitschaft, Entsendungsmotive und deren Bedeutung für Unternehmen
    Autor:in: Ina Hüning (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Fachbuch , 2019 87 Seiten
    Katalognummer: 463094
    Preis: US$ 42,99
  • Auswahl von Führungskräften in Deutschland mit Hilfe der Inamori-Erfolgsformel
    Titel: Auswahl von Führungskräften in Deutschland mit Hilfe der Inamori-Erfolgsformel
    Autor:in: Marcella Mang (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2015 58 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 310140
    Preis: US$ 21,99
  • Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Titel: Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Autor:in: Mareike Gerdes (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2012 21 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 203222
    Preis: US$ 18,99
  • Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Titel: Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Autor:in: Judith Mittmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2013 15 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 233279
    Preis: US$ 18,99
  • Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Titel: Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Autor:in: Guido Martins Kück (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2012 17 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 232432
    Preis: US$ 18,99
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