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Wissenschaftliche Texte zu  Resource

Der Begriff Resource bezieht sich auf die verfügbaren Mittel und Fähigkeiten, die eine Organisation oder ein Unternehmen zur Erreichung seiner Ziele einsetzen kann. Im Kontext des Managements wird Resource oft im Zusammenhang mit Human Resource Management diskutiert, das sich auf die Steuerung und Entwicklung der Mitarbeiter eines Unternehmens konzentriert. Der Begriff kann jedoch auch auf andere Ressourcen wie Finanzen, Material oder Information angewendet werden.

138  Veröffentlichungen
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  • A modern concept of resource conservation management in agro-industrial production
    Titel: A modern concept of resource conservation management in agro-industrial production
    Autor:in: Uladzimir Buts (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Forschungsarbeit , 2016 190 Seiten , Note: 4.5
    Katalognummer: 937728
    Preis: US$ 45,99
  • A Study on the Role of Industrial-Organizational Psychology in Human Resource Management. Operational Variations in MNCs (USA and India)
    Titel: A Study on the Role of Industrial-Organizational Psychology in Human Resource Management. Operational Variations in MNCs (USA and India)
    Autor:in: A. M. Joseph Kumar (Autor:in), Sally Graham (Autor:in), Swetha Shastry (Autor:in), Mary Patricia (Autor:in)
    Fach: Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation
    Kategorie: Forschungsarbeit , 2024 26 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 1583295
    Preis: US$ 0,99
  • Applicability of contemporary western Human Resource Development concepts in the People's Republic of China
    A cross-cultural investigation of employees' attitudes at a multinational corporation
    Titel: Applicability of contemporary western Human Resource Development concepts in the People's Republic of China
    Autor:in: Jan Philipp Adomeit (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Erwachsenenbildung
    Kategorie: Masterarbeit , 2010 79 Seiten , Note: A3
    Katalognummer: 269377
    Preis: US$ 34,99
  • Application of Soft Systems Methodology (SSM) in a Swedish State University Resource Allocation Problem
    Titel: Application of Soft Systems Methodology (SSM) in a Swedish State University Resource Allocation Problem
    Autor:in: Owoseni Adebowale (Autor:in)
    Fach: Informatik - Angewandte Informatik
    Kategorie: Hausarbeit , 2010 16 Seiten
    Katalognummer: 165454
    Preis: US$ 0,99
  • Architekturperspektive des Strategischen Human Resource Managements
    Titel: Architekturperspektive des Strategischen Human Resource Managements
    Autor:in: Saskia Haschke (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 31 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1278515
    Preis: US$ 19,99
  • Artificial Intelligence in Human Resource Management. Opportunities for the Aviation Industry
    Titel: Artificial Intelligence in Human Resource Management. Opportunities for the Aviation Industry
    Autor:in: Julia Werner (Autor:in)
    Fach: Informatik - Künstliche Intelligenz
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2019 16 Seiten , Note: 70
    Katalognummer: 1032478
    Preis: US$ 16,99
  • Attracting High Quality Human Capital by the Value of a Company Brand
    Titel: Attracting High Quality Human Capital by the Value of a Company Brand
    Autor:in: Sebastian Theis (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2010 102 Seiten , Note: 1,6
    Katalognummer: 154020
    Preis: US$ 42,99
  • Big Data Impacts on Human Resource Management. Using Multinational Enterprises as Example
    Titel: Big Data Impacts on Human Resource Management. Using Multinational Enterprises as Example
    Autor:in: Yi-Chuan Chen (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2014 80 Seiten , Note: C
    Katalognummer: 283932
    Preis: US$ 0,99
  • Bildungsökonomische Humankapitaltheorie am Beispiel der Bildungsakademie der Bankgesellschaft Berlin
    Titel: Bildungsökonomische Humankapitaltheorie am Beispiel der Bildungsakademie der Bankgesellschaft Berlin
    Autor:in: Dipl.-Betriebswirtin (FH) Julia Zotter (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2004 10 Seiten , Note: 1-2
    Katalognummer: 32496
    Preis: US$ 6,99
  • Building Assets for the Nation - Developing Students Through Educational Institutes of Rajasthan
    An Empirical Study on Human Resource Development through Educational Institutes of Rajasthan
    Titel: Building  Assets for the Nation - Developing  Students Through Educational Institutes of Rajasthan
    Autor:in: Dr. Meeta Nihalani (Autor:in), Dr. Ashish Mathur (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 12 Seiten
    Katalognummer: 184480
    Preis: US$ 18,99
  • Can intellectual capital affect a company's performance?
    Titel: Can intellectual capital affect a company's performance?
    Autor:in: Ender Gülcan (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2017 96 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 376516
    Preis: US$ 42,99
  • Clinical and Epidemiological Analysis for HIV-exposed Infants in a Low Resource Setting: Evidence-based of PMTCT Interventions
    Titel: Clinical and Epidemiological Analysis for HIV-exposed Infants in a Low Resource Setting: Evidence-based of PMTCT Interventions
    Autor:in: Leonard Kabongo (Autor:in)
    Fach: Gesundheit - Public Health
    Kategorie: Forschungsarbeit , 2011 23 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 171530
    Preis: US$ 0,99
  • Co-Creation im Human Resource Management. Inwiefern kann das HRM durch innovative Methoden wie Co-Creation unterstützt werden?
    Titel: Co-Creation im Human Resource Management. Inwiefern kann das HRM durch innovative Methoden wie Co-Creation unterstützt werden?
    Autor:in: Tina Torggler (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Studienarbeit , 2021 14 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 1290704
    Preis: US$ 15,99
  • Corporate culture and group values at Dicom Group plc
    A case study report
    Titel: Corporate culture and group values at Dicom Group plc
    Autor:in: Julia Dohrmann (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2008 15 Seiten , Note: Distinction
    Katalognummer: 115244
    Preis: US$ 18,99
  • Corporate Volunteering as Tool for Human Resource Development
    An innovative Corporate Citizenship approach on the example of Erste Group
    Titel: Corporate Volunteering as Tool for Human Resource Development
    Autor:in: Julia Graffer (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Masterarbeit , 2011 100 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 176891
    Preis: US$ 42,99
  • Creation, Sharing and Utilization of Knowledge. Its Affects on the Resource Based View of Competitive Advantage
    Titel: Creation, Sharing and Utilization of Knowledge. Its Affects on the Resource Based View of Competitive Advantage
    Autor:in: David Onditi (Autor:in)
    Fach: BWL - Informationswissenschaften, Informationsmanagement
    Kategorie: Essay , 2021 13 Seiten , Note: 4.0
    Katalognummer: 1004575
    Preis: US$ 15,99
  • Crew Resource Management Training. CRM bei der Lufthansa AG
    Titel: Crew Resource Management Training. CRM bei der Lufthansa AG
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2018 23 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 490965
    Preis: US$ 19,99
  • Critical Book Review of "Humanity working" by David Erdal
    Employee ownership and implications for the future of Human Resource Management
    Titel: Critical Book Review of
    Autor:in: Camille Boelen (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Rezension / Literaturbericht , 2013 9 Seiten , Note: 20/20 Distinction
    Katalognummer: 282387
    Preis: US$ 4,99
  • Critical evaluation of the roles and responsibilities of Human Resource Managment in organisations
    Titel: Critical evaluation of the roles and responsibilities of Human Resource Managment in organisations
    Autor:in: Nina Vöge (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2016 8 Seiten , Note: 1,5
    Katalognummer: 368478
    Preis: US$ 6,99
  • Cultural Differences in Human Resource Management
    Titel: Cultural Differences in Human Resource Management
    Autor:in: Antje Artmann (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2002 12 Seiten , Note: 7
    Katalognummer: 4534
    Preis: US$ 18,99
  • Cultural Impact on Human Resource Management
    Titel: Cultural Impact on Human Resource Management
    Autor:in: Richards Macdonald (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2011 10 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 214974
    Preis: US$ 6,99
  • Cultural Intelligence
    A Review and Synthesis of its Antecedents, Impacts and Implications for International Human Resource Management
    Titel: Cultural Intelligence
    Autor:in: Corinna Nefzger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2010 40 Seiten
    Katalognummer: 171612
    Preis: US$ 19,99
  • Das Human Resource Management als strategischer Partner der Unternehmensführung
    Titel: Das Human Resource Management als strategischer Partner der Unternehmensführung
    Autor:in: Viviane Weiss (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Diplomarbeit , 2001 53 Seiten , Note: 1.3
    Katalognummer: 185712
    Preis: US$ 21,99
  • Die Erosion des Normalarbeitsverhältnisses
    Folgen für das strategische Human Resource Management
    Titel: Die Erosion des Normalarbeitsverhältnisses
    Autor:in: Daniel Zäck (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2013 27 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 262514
    Preis: US$ 19,99
  • Die Resource Dependence Perspektive im Kontext der Innovation
    Titel: Die Resource Dependence Perspektive im Kontext der Innovation
    Autor:in: Caroline Gubitz (Autor:in)
    Fach: BWL - Offline-Marketing und Online-Marketing
    Kategorie: Diplomarbeit , 2004 54 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 36144
    Preis: US$ 21,99
  • Die Rolle des kulturellen Kontext im Rahmen der Standardisierung von Human Resource Management Instrumenten globaler Unternehmen - am Beispiel von Anforderungsprofilen
    Titel: Die Rolle des kulturellen Kontext im Rahmen der Standardisierung von Human Resource Management Instrumenten globaler Unternehmen - am Beispiel von Anforderungsprofilen
    Autor:in: Maren Stephan (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2001 141 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 32046
    Preis: US$ 42,99
  • Diversity-Management als Unternehmensstrategie
    Konzeptionelle Ansätze von "Managing Diversity" im Human Resource Management
    Titel: Diversity-Management als Unternehmensstrategie
    Autor:in: Linnéa Keilonat (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Erwachsenenbildung
    Kategorie: Hausarbeit , 2012 25 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 262233
    Preis: US$ 11,99
  • E-Learning: Aktuelle Konzepte des E-Learnings als Personalentwicklungsinstrument in deutschen Unternehmen
    Titel: E-Learning: Aktuelle Konzepte des E-Learnings als Personalentwicklungsinstrument in deutschen Unternehmen
    Autor:in: Robin Grüe (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2002 77 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 9498
    Preis: US$ 34,99
  • Effects of Resource Factors on the Implementation of Inclusive Education Services in Public Primary Schools in Kisii Town, Kenya
    Titel: Effects of Resource Factors on the Implementation of Inclusive Education Services in Public Primary Schools in Kisii Town, Kenya
    Autor:in: Mallion Kwamboka (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Schulwesen, Bildungs- u. Schulpolitik
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2022 13 Seiten , Note: 78
    Katalognummer: 1239245
    Preis: US$ 15,99
  • Eine Analyse mit Success Resource Deployment (SRD) im Rahmen einer evolutionären Synthese zweier SAP-Systeme (gekürzte Version)
    Titel: Eine Analyse mit Success Resource Deployment (SRD) im Rahmen einer evolutionären Synthese zweier SAP-Systeme (gekürzte Version)
    Autor:in: Jürgen Krieg (Autor:in)
    Fach: BWL - Allgemeines
    Kategorie: Diplomarbeit , 2002 85 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 27147
    Preis: US$ 42,99
  • Eine wissenschaftliche Analyse der Postkorbmethode als eignungsdiagnostisches Instrument
    Titel: Eine wissenschaftliche Analyse der Postkorbmethode als eignungsdiagnostisches Instrument
    Autor:in: Taro Niggemann (Autor:in), Maren Jäger (Autor:in), Elena Kruzhanov (Autor:in), Jérôme Verger (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 44 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 45919
    Preis: US$ 21,99
  • Einfluss der Internationalität auf Organisationsstrukturen - Structure follows Strategy
    Titel: Einfluss der Internationalität auf Organisationsstrukturen - Structure follows Strategy
    Autor:in: Dennis Schwarz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 42 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 52438
    Preis: US$ 21,99
  • Employee Voice in the post-COVID economy. Importance, benefits, forms and limitations
    Human Resource Management
    Titel: Employee Voice in the post-COVID economy. Importance, benefits, forms and limitations
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Personalführung
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2021 12 Seiten , Note: 85.4
    Katalognummer: 1145710
    Preis: US$ 15,99
  • Enterprise Resource Planning Systeme für die Bekleidungsbranche
    Titel: Enterprise Resource Planning Systeme für die Bekleidungsbranche
    Autor:in: Axel Domschke (Autor:in)
    Fach: Informatik - Wirtschaftsinformatik
    Kategorie: Hausarbeit , 2004 39 Seiten , Note: 1.0
    Katalognummer: 29806
    Preis: US$ 18,99
  • Enterprise Resource Planning Systems. Challenges of Enterprise Software Implementation
    Titel: Enterprise Resource Planning Systems. Challenges of Enterprise Software Implementation
    Autor:in: Mercy Njiru (Autor:in)
    Fach: BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik
    Kategorie: Forschungsarbeit , 2014 7 Seiten
    Katalognummer: 315034
    Preis: US$ 6,99
  • Environmental and Resource Management
    The Future of Biodiversity, a Review of Arabuko-Sokoke Forest Kenya
    Titel: Environmental and Resource Management
    Autor:in: Dingha Ngoh Fobete (Autor:in)
    Fach: Umweltwissenschaften
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2007 9 Seiten , Note: B
    Katalognummer: 122092
    Preis: US$ 6,99
  • Ethics in Human Resource Management
    Titel: Ethics in Human Resource Management
    Autor:in: Marco Köster (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Essay , 2002 18 Seiten , Note: Grade A
    Katalognummer: 25297
    Preis: US$ 15,99
  • Examining Human Resource Department as a Tool in Influencing Employee Performance and Organisational Change in Small and Medium Size Enterprises in Cameroon
    Titel: Examining Human Resource Department as a Tool in Influencing Employee Performance and Organisational Change in Small and Medium Size Enterprises in Cameroon
    Autor:in: Coretta Abiyah (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Doktorarbeit / Dissertation , 2018 105 Seiten
    Katalognummer: 446960
    Preis: US$ 34,99
  • Experimental Study Towards Realizing Ant Based Resource Discovery and Mobility Aware Trust Management for Mobile Grid Systems
    Titel: Experimental Study Towards Realizing Ant Based Resource Discovery and Mobility Aware Trust Management for Mobile Grid Systems
    Autor:in: Arjun Singh (Autor:in)
    Fach: Informatik - Technische Informatik
    Kategorie: Doktorarbeit / Dissertation , 2014 238 Seiten
    Katalognummer: 307503
    Preis: US$ 46,99
  • Fehlsteuerungspotential von Anreizsystemen im Rahmen Shareholder Value orientierter Unternehmensführung
    Titel: Fehlsteuerungspotential von Anreizsystemen im Rahmen Shareholder Value orientierter Unternehmensführung
    Autor:in: Tobias Pehle (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2002 24 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 19296
    Preis: US$ 19,99
  • Goal-Oriented Humanitarianism and Colombia’s Civil War
    Developing Strategies Towards Ending and Preventing Civil Conflict in Colombia
    Titel: Goal-Oriented Humanitarianism and Colombia’s Civil War
    Autor:in: Ralph Myers (Autor:in)
    Fach: Geowissenschaften / Geographie - Politische Geographie
    Kategorie: Essay , 2011 19 Seiten , Note: 79%
    Katalognummer: 215493
    Preis: US$ 16,99
  • Greatness and Limits of Employer Branding as a Human Resource Strategy for Nonprofit Organizations
    Titel: Greatness and Limits of Employer Branding as a Human Resource Strategy for Nonprofit Organizations
    Autor:in: Irina Düsseldorf (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Employer Branding
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2015 19 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 350009
    Preis: US$ 16,99
  • Grundlagen des Human Resource Management
    Titel: Grundlagen des Human Resource Management
    Autor:in: Brigitte Baliga (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit (Hauptseminar) , 2006 20 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 60326
    Preis: US$ 18,99
  • Grundlagen und Begriffe für die Einführung einer Enterprise Resource Planning (ERP) Software
    Titel: Grundlagen und Begriffe für die Einführung einer Enterprise Resource Planning (ERP) Software
    Autor:in: Lars Nielsen (Autor:in)
    Fach: Informatik - Wirtschaftsinformatik
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2008 21 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 274644
    Preis: US$ 16,99
  • Harnessing the Potential of Vegetable Tanned Leather for Pot Production in Ghana. An Untapped Resource for a Sustainable Future
    Titel: Harnessing the Potential of Vegetable Tanned Leather for Pot Production in Ghana. An Untapped Resource for a Sustainable Future
    Autor:in: Seidu Abdulai Napodoo (Autor:in)
    Fach: Ingenieurwissenschaften - Allgemeines
    Kategorie: Forschungsarbeit 13 Seiten
    Katalognummer: 1364015
    Preis: US$ 15,99
  • Has Resource Wealth Undermined Good Governance in Ecuador and Venezuela?
    Titel: Has Resource Wealth Undermined Good Governance in Ecuador and Venezuela?
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Politik - Region: Mittel- und Südamerika
    Kategorie: Hausarbeit , 2010 14 Seiten , Note: 1,00
    Katalognummer: 176309
    Preis: US$ 16,99
  • How To Gain Trust From Employees
    Titel: How To Gain Trust From Employees
    Autor:in: Nadine Pahl (Autor:in), Anne Richter (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2008 48 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 124552
    Preis: US$ 21,99
  • HRM Aspects in the Context of Mergers and Acquisitions (M&A)
    Titel: HRM Aspects in the Context of Mergers and Acquisitions (M&A)
    Autor:in: Sven Brueninghaus (Autor:in), Kai Karsten (Autor:in), Bodo Schaefer (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2002 24 Seiten , Note: 1,3 (A)
    Katalognummer: 6418
    Preis: US$ 19,99
  • Human Resource Development in Wal-Mart
    Improvement of Employees
    Titel: Human Resource Development in Wal-Mart
    Autor:in: Doctor Alfhonce Michael (Autor:in)
    Fach: BWL - Industriebetriebslehre
    Kategorie: Studienarbeit , 2016 13 Seiten , Note: 88.2
    Katalognummer: 373287
    Preis: US$ 18,99
  • Human Resource Information System
    Titel: Human Resource Information System
    Autor:in: Kelvin Molly (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2012 10 Seiten , Note: B
    Katalognummer: 270821
    Preis: US$ 6,99
  • Human Resource Management
    Titel: Human Resource Management
    Autor:in: N/A Lillian Matiza (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Essay , 2012 16 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 208506
    Preis: US$ 12,99
  • Human Resource Management - Werkzeug und strategischer Impulsgeber für ein mittelständisches Unternehmen
    Titel: Human Resource Management - Werkzeug und strategischer Impulsgeber für ein mittelständisches Unternehmen
    Autor:in: Diplom-Kauffrau Petra Möller (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2005 77 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 186170
    Preis: US$ 34,99
  • Human Resource Management (HRM) Performance Management in Theorie und Praxis am Beispiel Frankreich
    Titel: Human Resource Management (HRM) Performance Management in Theorie und Praxis am Beispiel Frankreich
    Autor:in: Jean Gantier (Autor:in), Jean Gantier (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Hausarbeit , 2006 15 Seiten , Note: mit Erfolg teilgenommen
    Katalognummer: 57747
    Preis: US$ 18,99
  • Human Resource Management & Organisational Success
    Titel: Human Resource Management & Organisational Success
    Autor:in: Daniel Za (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2018 7 Seiten
    Katalognummer: 494500
    Preis: US$ 6,99
  • Human Resource Management als Qualitätsindikator in der stationären Altenpflege
    Titel: Human Resource Management als Qualitätsindikator in der stationären Altenpflege
    Autor:in: Melanie Sander (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2019 37 Seiten , Note: 2,3
    Katalognummer: 906847
    Preis: US$ 19,99
  • Human Resource Management in der Pflege
    Relevanz und Förderung von Mitarbeiterzufriedenheit
    Titel: Human Resource Management in der Pflege
    Autor:in: Dipl.-Berufspäd. für Pflegewissenschaft, MPH Arne Mahler (Autor:in)
    Fach: Pflegewissenschaft - Pflegemanagement
    Kategorie: Studienarbeit , 2007 29 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 83066
    Preis: US$ 17,99
  • Human Resource Management in der Pflege
    Relevanz und Förderung von Mitarbeiterzufriedenheit
    Titel: Human Resource Management in der Pflege
    Autor:in: Dipl.-Berufspäd. für Pflegewissenschaft, MPH Arne Mahler (Autor:in)
    Fach: Pflegewissenschaft - Pflegemanagement
    Kategorie: Studienarbeit , 2007 29 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 83066
    Preis: US$ 17,99
  • Human Resource Management in Europe
    Titel: Human Resource Management in Europe
    Autor:in: Manuel Simon (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2006 20 Seiten , Note: 96 Prozent
    Katalognummer: 67166
    Preis: US$ 18,99
  • Human Resource Management in Europe
    Titel: Human Resource Management in Europe
    Autor:in: Manuel Simon (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Wissenschaftlicher Aufsatz , 2006 20 Seiten , Note: 96 Prozent
    Katalognummer: 67166
    Preis: US$ 18,99
  • Human Resource Management in the Airline Industry - The Example of Star Alliance
    Titel: Human Resource Management in the Airline Industry - The Example of Star Alliance
    Autor:in: Sarah Wilson (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2005 83 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 41155
    Preis: US$ 42,99
  • Human Resource Management in the Big Four. Turnover in the Consulting Industry
    Titel: Human Resource Management in the Big Four. Turnover in the Consulting Industry
    Autor:in: Julia Kaiser (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensforschung, Operations Research
    Kategorie: Hausarbeit , 2019 13 Seiten , Note: 1.0
    Katalognummer: 1030655
    Preis: US$ 18,99
  • Human Resource Management in the context of a global company
    Titel: Human Resource Management in the context of a global company
    Autor:in: Selorm Adonoo (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2011 10 Seiten
    Katalognummer: 196467
    Preis: US$ 0,99
  • Human Resource Management versus Personnel Management
    Titel: Human Resource Management versus Personnel Management
    Autor:in: Marco Köster (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Essay , 2002 18 Seiten , Note: Grade A
    Katalognummer: 25299
    Preis: US$ 15,99
  • Human Resource Management, ideology and gender
    An explorative approach to recruiting practices and the special case of executive search firms
    Titel: Human Resource Management, ideology and gender
    Autor:in: Shirley Tuchtfeldt (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Projektarbeit , 2007 13 Seiten , Note: 1,0 (A)
    Katalognummer: 92525
    Preis: US$ 15,99
  • Human Resource Management: Classical selection methods and alternatives
    Titel: Human Resource Management: Classical selection methods and alternatives
    Autor:in: Marco Köster (Autor:in)
    Fach: Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
    Kategorie: Essay , 2002 18 Seiten , Note: Grade A
    Katalognummer: 25298
    Preis: US$ 15,99
  • Human Resource Management. Konsequenzen der Generationenvielfalt
    Titel: Human Resource Management. Konsequenzen der Generationenvielfalt
    Autor:in: Soraya Sanders (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
    Kategorie: Seminararbeit , 2019 18 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 923569
    Preis: US$ 15,99
  • Human Resource Managers in Education. Their Roles in School Effectiveness
    Titel: Human Resource Managers in Education. Their Roles in School Effectiveness
    Autor:in: Kazi Hoque (Autor:in), Megat Ahmad Kamaluddin (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Schulwesen, Bildungs- u. Schulpolitik
    Kategorie: Fachbuch , 2014 68 Seiten
    Katalognummer: 286040
    Preis: US$ 34,99
  • Human Resource Mangement in Education
    Titel: Human Resource Mangement in Education
    Autor:in: G. Nzowa (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Einsendeaufgabe , 2019 22 Seiten , Note: 12.5
    Katalognummer: 490494
    Preis: US$ 7,99
  • Human Resource Planning and Organizational Performance in National Insurance Corporation of Nigeria (NICON) Abuja
    Titel: Human Resource Planning and Organizational Performance in National Insurance Corporation of Nigeria (NICON) Abuja
    Autor:in: Leslie Acheson Wey (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2018 90 Seiten
    Katalognummer: 512590
    Preis: US$ 42,99
  • Immaterielle Mitarbeiterbeteiligung als Bestandteil des Human Resource Managements
    Titel: Immaterielle Mitarbeiterbeteiligung als Bestandteil des Human Resource Managements
    Autor:in: Nicole Eulich (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2006 137 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 65950
    Preis: US$ 68,99
  • Information asymmetry in principal-agent relationships
    Lessons learned from Enron
    Titel: Information asymmetry in principal-agent relationships
    Autor:in: Andre Wiedenhofer (Autor:in), Markus H. Krahnke (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2006 33 Seiten , Note: B
    Katalognummer: 76339
    Preis: US$ 19,99
  • Innovationsmanagemnt
    Titel: Innovationsmanagemnt
    Autor:in: Christian Gottron (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2000 16 Seiten
    Katalognummer: 103626
    Preis: US$ 0,99
  • Instrumente und Kennzahlen des Human Resource Accounting
    Titel: Instrumente und Kennzahlen des Human Resource Accounting
    Autor:in: Christin Wessels (Autor:in)
    Fach: BWL - Controlling
    Kategorie: Hausarbeit , 2017 25 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 442183
    Preis: US$ 19,99
  • International Human Resource Management
    A critical discussion of cultural differences between USA, China & Poland in conjunction with recommendations what human resource could do to alleviate these differences on a short and long term basis
    Titel: International Human Resource Management
    Autor:in: B.Sc. Marcel Keller (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Hausarbeit , 2010 15 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 160064
    Preis: US$ 18,99
  • International Human Resource Management among companies in Finland and Estonia
    Titel: International Human Resource Management among companies in Finland and Estonia
    Autor:in: Melanie Gasser (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Akademische Arbeit , 2020 20 Seiten , Note: 1
    Katalognummer: 535594
    Preis: US$ 18,99
  • International Transfer of Knowledge in Multinational Enterprises. The Role of International Human Resource Management in Transferring Tacit Knowledge Across Borders
    Titel: International Transfer of Knowledge in Multinational Enterprises. The Role of International Human Resource Management in Transferring Tacit Knowledge Across Borders
    Autor:in: Agnieszka Osiecka (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Diplomarbeit , 2001 139 Seiten , Note: 1.0 (A)
    Katalognummer: 11749
    Preis: US$ 42,99
  • Is it sufficient only to rely on the ‘Classical Model’ to practice
    Human Resource Management or is there a need for an integrated approach which takes into consideration the needs of organizational and specialised human resource strategies?
    Titel: Is it sufficient only to rely on the ‘Classical Model’ to practice
    Autor:in: Julia Dohrmann (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Essay , 2008 14 Seiten , Note: Distinction
    Katalognummer: 115243
    Preis: US$ 18,99
  • Labor Laws and Human Resource Practices
    Titel: Labor Laws and Human Resource Practices
    Autor:in: Tim Lockner (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Ausarbeitung , 2012 20 Seiten
    Katalognummer: 210771
    Preis: US$ 18,99
  • Leading Through Transition
    Implications of Human Resource Management in M&A transactions, especially in the context of the Change Management process
    Titel: Leading Through Transition
    Autor:in: Nadine Ghanawi (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2011 21 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 175040
    Preis: US$ 18,99
  • Managing international Teams and Workforce Diversity
    Titel: Managing international Teams and Workforce Diversity
    Autor:in: Diplomkaufmann (FH) Marco Erlenkamp (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 23 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 53086
    Preis: US$ 19,99
  • Market-Based View vs. Resource-Based View
    Zwei Perspektiven der Strategischen Planung im Vergleich
    Titel: Market-Based View vs. Resource-Based View
    Autor:in: Frank Schneider (Autor:in)
    Fach: BWL - Industriebetriebslehre
    Kategorie: Seminararbeit , 2012 26 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 191699
    Preis: US$ 19,99
  • MBA Assignment - Human Resource Management
    The Human Resource Development Model, its 4 phases and major components
    Titel: MBA Assignment - Human Resource Management
    Autor:in: Manfred Damsch (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2008 17 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 134441
    Preis: US$ 18,99
  • MBA Assignment - Human Resource Management
    The Human Resource Development Model, its 4 phases and major components
    Titel: MBA Assignment - Human Resource Management
    Autor:in: Manfred Damsch (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2008 17 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 134441
    Preis: US$ 18,99
  • Methoden und Instrumente der Personalerhaltung als wesentlicher Teil eines modernen Personalmarketingkonzeptes auf der Basis eines effizienten Human Resource Managements
    Titel: Methoden und Instrumente der Personalerhaltung als wesentlicher Teil eines modernen Personalmarketingkonzeptes auf der Basis eines effizienten Human Resource Managements
    Autor:in: Ulrich Franz (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Diplomarbeit , 2007 97 Seiten , Note: 1.7
    Katalognummer: 186442
    Preis: US$ 42,99
  • Microfinance against the Resource Curse? Lessons for Ghana to learn from Botswana
    How to Transfer National Resource Wealth into Economic Development with the Help of an Inclusive Financial Sector
    Titel: Microfinance against the Resource Curse? Lessons for Ghana to learn from Botswana
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Investition und Finanzierung
    Kategorie: Wissenschaftliche Studie , 2011 31 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 175291
    Preis: US$ 19,99
  • Microfinance against the Resource Curse? Lessons for Ghana to learn from Botswana
    How to Transfer National Resource Wealth into Economic Development with the Help of an Inclusive Financial Sector
    Titel: Microfinance against the Resource Curse? Lessons for Ghana to learn from Botswana
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: BWL - Investition und Finanzierung
    Kategorie: Wissenschaftliche Studie , 2011 31 Seiten , Note: A
    Katalognummer: 175291
    Preis: US$ 19,99
  • No Means No - Kitchenuhmaykoosib Inninuwug and the Fight for Indigenous Resource Sovereignty
    Titel: No Means No - Kitchenuhmaykoosib Inninuwug and the Fight for Indigenous Resource Sovereignty
    Autor:in: David Peerla (Autor:in)
    Fach: Politik - Thema: Völkerrecht und Menschenrechte
    Kategorie: Essay , 2012 9 Seiten
    Katalognummer: 206677
    Preis: US$ 4,99
  • Non-Formal Education for Human Resource Development in Ondo State, Nigeria
    Titel: Non-Formal Education for Human Resource Development in Ondo State, Nigeria
    Autor:in: Patience Okoro (Autor:in)
    Fach: Pädagogik - Schulwesen, Bildungs- u. Schulpolitik
    Kategorie: Masterarbeit , 2017 77 Seiten
    Katalognummer: 1330902
    Preis: US$ 34,99
  • Non-monetäre Vergütungssysteme als Motivationsinstrument des Human Resource Management
    Titel: Non-monetäre Vergütungssysteme als Motivationsinstrument des Human Resource Management
    Autor:in: Anonym (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2015 14 Seiten , Note: 1,7
    Katalognummer: 380684
    Preis: US$ 18,99
  • Operatives Human Resource Management
    Titel: Operatives Human Resource Management
    Autor:in: Saskia Haschke (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Einsendeaufgabe , 2020 25 Seiten , Note: 1,0
    Katalognummer: 1278529
    Preis: US$ 8,99
  • Optimization Techniques in Resource allocation of Wireless Communication Systems
    Titel: Optimization Techniques in Resource allocation of Wireless Communication Systems
    Autor:in: Dr. K. Sumathi (Autor:in), Dr. V. Seethalakshmi (Autor:in)
    Fach: Ingenieurwissenschaften - Nachrichten- und Kommunikationstechnik
    Kategorie: Wissenschaftliche Studie , 2016 58 Seiten
    Katalognummer: 346329
    Preis: US$ 0,99
  • Options for Variable Compensation
    Titel: Options for Variable Compensation
    Autor:in: Nadine Pahl (Autor:in), Axel Hinze (Autor:in), Anne Richter (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2007 56 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 124633
    Preis: US$ 21,99
  • Outsourcing-Entwicklung in Theorie und Praxis in den vergangenen 30+ Jahren
    Titel: Outsourcing-Entwicklung in Theorie und Praxis in den vergangenen 30+ Jahren
    Autor:in: Christopher Funk (Autor:in)
    Fach: BWL - Beschaffung, Produktion, Logistik
    Kategorie: Seminararbeit , 2010 31 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 155170
    Preis: US$ 19,99
  • Personalauswahl und Grundlagen des Human Resource Management (HRM)
    Titel: Personalauswahl und Grundlagen des Human Resource Management (HRM)
    Autor:in: Nils-Christian Apel (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Studienarbeit , 2003 13 Seiten , Note: 1,75
    Katalognummer: 30158
    Preis: US$ 18,99
  • Personalmanagement als strategisches Human Resource Management
    Titel: Personalmanagement als strategisches Human Resource Management
    Autor:in: Katharina Pape (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2005 30 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 60507
    Preis: US$ 19,99
  • Piped Dreams Drinking Water for the Urban Poor: The Management of a Common-Pool Resource in Yogyakarta
    Titel: Piped Dreams Drinking Water for the Urban Poor: The Management of a Common-Pool Resource in Yogyakarta
    Autor:in: Laura Engel (Autor:in)
    Fach: Ethnologie / Volkskunde
    Kategorie: Masterarbeit , 2006 104 Seiten , Note: 2,0
    Katalognummer: 65338
    Preis: US$ 42,99
  • Pollution and destruction. Resource exploitation and ideas to protect the environment
    Titel: Pollution and destruction. Resource exploitation and ideas to protect the environment
    Autor:in: Besnik Ramadani (Autor:in)
    Fach: Didaktik für das Fach Englisch - Erörterungen und Aufsätze
    Kategorie: Facharbeit (Schule) , 2018 8 Seiten , Note: 2
    Katalognummer: 412796
    Preis: US$ 3,99
  • Potential of Human Resource Outsourcing. Benefits and Risks in the Public Sector of Bangladesh
    Titel: Potential of Human Resource Outsourcing. Benefits and Risks in the Public Sector of Bangladesh
    Autor:in: Rezaul Jahedi (Autor:in)
    Fach: Führung und Personal - Sonstiges
    Kategorie: Seminararbeit , 2016 35 Seiten
    Katalognummer: 322459
    Preis: US$ 19,99
  • Prospects for Resource Sharing among Government Libraries in Nairobi
    Titel: Prospects for Resource Sharing among Government Libraries in Nairobi
    Autor:in: Joash Aminga (Autor:in)
    Fach: Philosophie - Sonstiges
    Kategorie: Masterarbeit , 2012 175 Seiten
    Katalognummer: 287359
    Preis: US$ 34,99
  • Rahmenbedingungen des Human Resource Managements
    Titel: Rahmenbedingungen des Human Resource Managements
    Autor:in: Saskia Haschke (Autor:in)
    Fach: BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
    Kategorie: Einsendeaufgabe , 2018 22 Seiten , Note: 1,3
    Katalognummer: 1278514
    Preis: US$ 8,99
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Die Diskussion um Resource ist eng mit der Frage nach der optimalen Allokation von Ressourcen verbunden. In der Betriebswirtschaftslehre werden verschiedene Theorien und Modelle diskutiert, um die effiziente Nutzung von Ressourcen zu gewährleisten. Einige Ansätze betonen die Bedeutung von Humankapital und dessen Entwicklung, während andere die Rolle von Finanzressourcen oder technologischen Ressourcen hervorheben. Die Forschung zu Resource ist auch mit anderen Disziplinen wie der Organisationslehre und der Strategie verknüpft. Hier werden Fragen nach der optimalen Organisation von Ressourcen und der Entwicklung von Strategien zur Ressourcenallokation diskutiert. Du findest wissenschaftliche Arbeiten zu diesem Thema als PDF und eBook bei GRIN, viele auch als Print-on-Demand.

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