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Academic texts about Frauenquote
99 publications
Page 2 of 2
Frauen im Management. Warum liegt die Frauenquote soweit zurück?
Autor:in:
Fabian Steinhoff (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2007 17 Pages , Grade: 2,0
Catalog Number:
119278
Price:
US$ 18.99
Frauen in den Europäischen Institutionen. Welche politischen Maßnahmen und rechtliche Mittel gibt es, um Geschlechterparität in den europäischen Institutionen durchzusetzen?
Autor:in:
Anonym (Author)
Subject:
Politics - Region: Western Europe
Category:
Term Paper , 2020 20 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
916941
Price:
US$ 0.99
Frauen in Führungspositionen mit Hilfe der Frauenquote
Autor:in:
Diana-Ruth Simchen (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2016 85 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
368457
Price:
US$ 26.99
Frauen in Führungspositionen. Unterrepräsentation von Frauen im Topmanagement
Autor:in:
Jana Joest (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2021 15 Pages , Grade: 1.7
Catalog Number:
1402678
Price:
US$ 18.99
Frauen sind die neuen Männer!?
Autor:in:
Antonia Zentgraf (Author)
Subject:
Didactics - Politics, Political Education
Category:
Term Paper , 2011 12 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
178991
Price:
US$ 16.99
Frauen sind in den obersten Führungspositionen in Deutschland unterrepräsentiert. Wie gelingt eine geschlechtergerechtere Aufteilung?
Autor:in:
Celia Rosenstock (Author)
Subject:
Psychology - Industrial and organizational psychology
Category:
Master's Thesis , 2022 230 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
1312714
Price:
US$ 42.99
Frauen und Quote. Chancen und Risiken der Vorbildfunktion für Frauen in Führungspositionen
Autor:in:
Laura Spiess (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Bachelor Thesis , 2021 54 Pages , Grade: 2,1
Catalog Number:
1007139
Price:
US$ 21.99
Frauenquote für Führungskräfte. Konzepte und Erfahrungen
Autor:in:
Daniel Poggenpohl (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Seminar Paper , 2016 26 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
445081
Price:
US$ 19.99
Frauenquote in den Führungspositionen. Chance oder Problem?
Unterrichtspraktische Prüfung für gymnasiale Oberstufe
Autor:in:
N. H. (Author)
Subject:
Didactics - Politics, Political Education
Category:
Lesson Plan , 2015 24 Pages , Grade: 2,0
Catalog Number:
304696
Price:
US$ 18.99
Frauenquote in Unternehmen und Verwaltung. Diskussion und Bewertung
Autor:in:
Klaus Hebrank (Author)
Subject:
Law - Civil / Private / Industrial / Labour
Category:
Essay , 2016 15 Pages
Catalog Number:
342605
Price:
US$ 16.99
Frauenquote und AGG - Ein Widerspruch?
Autor:in:
B.A. Heike Wolff (Author)
Subject:
Law - Civil / Private / Industrial / Labour
Category:
Seminar Paper , 2012 23 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
193722
Price:
US$ 18.99
Frauenquote, Betreuungsgeld und Homo-Ehe
Semantische Kämpfe im Geschlechterdiskurs seit der Bundestagswahl 2009 bis heute
Autor:in:
Aljona Merk (Author)
Subject:
German Studies - Semiotics, Pragmatics, Semantics
Category:
Seminar Paper , 2012 32 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
206495
Price:
US$ 18.99
Frauenquote: Senkung der beruflichen Benachteiligung von Frauen?
Autor:in:
Dagmar Käding (Author)
Subject:
Law - Civil / Private / Industrial / Labour
Category:
Term Paper , 2013 23 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
262302
Price:
US$ 14.99
Gender Diversity bei Genossenschaftsbanken
Nutzen und Möglichkeiten zur Erhöhung des Frauenanteils in Vorstandspositionen
Autor:in:
F. Gloede (Author)
,
S. Lauer (Author)
,
F.-E. Heger (Author)
,
K. Schäfer (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Diploma Thesis , 2009 64 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
140967
Price:
US$ 34.99
Gesetzliche Frauenquoten. Wie verändern sie die Führungspositionen in deutschen Unternehmen?
Autor:in:
Marianne Eppler (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Bachelor Thesis , 2011 73 Pages
Catalog Number:
184500
Price:
US$ 34.99
Geschlechtergerechtigkeit im Fokus. Eine Analyse von Frauenrechten in Führungspositionen, Eherecht, Sozialisationsprozessen und der Feminisierung von Wasserarmut in Afrika
Autor:in:
GRIN Verlag (Hrsg.) (Author)
,
Altay Siakiroglou (Author)
,
Rukiye Hamza (Author)
,
Lena Kaiser (Author)
Subject:
Gender Studies
Category:
Anthology , 2024 67 Pages
Catalog Number:
1459378
Price:
US$ 34.99
Geschlechterchancen im Beruf durch die Einführung der Frauenquote in Führungspositionen
Autor:in:
Diana Schischov (Author)
Subject:
Gender Studies
Category:
Term Paper , 2021 29 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
1169796
Price:
US$ 18.99
Geschlechtsstereotype. Warum sind Frauen in höheren Managementebenen unterrepräsentiert?
Think Manager - Think (Fe-)Male
Autor:in:
Juliane Kühne (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Bachelor Thesis , 2014 54 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
307787
Price:
US$ 21.99
Gibt es eine Hierarchie der Geschlechter? Die Rollen von Frauen und Männern in der Polizei
Autor:in:
Alexander Krönung (Author)
Subject:
Sociology - Relationships and Family
Category:
Elaboration , 2018 11 Pages , Grade: 2
Catalog Number:
413448
Price:
US$ 16.99
Gibt es Vorurteile gegenüber Frauen in Führungspositionen? Männliche und weibliche Karriereverläufen im Top Management
Autor:in:
Anonym (Author)
Subject:
Gender Studies
Category:
Research Paper (undergraduate) , 2018 27 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
453156
Price:
US$ 18.99
Gleichstellung im Bundestag. Zum Zusammenhang von deskriptiver und substanzieller Repräsentation von Frauen im Deutschen Bundestag
Qualität durch Quantität?
Autor:in:
Selina Winkler (Author)
Subject:
Politics - Basics and General
Category:
Term Paper , 2018 26 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
926147
Price:
US$ 18.99
Chancen und Probleme bei der Umsetzung einer Frauenquote in Führungspositionen
Autor:in:
Jacy Deenik (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Term Paper , 2018 22 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
439306
Price:
US$ 19.99
Individualisierung in der Arbeitswelt. Wir werden weiblicher. Frauen in Führung
Autor:in:
Sabrina Zott (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Management Styles
Category:
Term Paper (Advanced seminar) , 2013 19 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
414557
Price:
US$ 16.99
Inwiefern lässt sich die gesetzliche Frauenquote für Aufsichtsräte mit dem deutschen Grundgesetz vereinbaren?
Autor:in:
Lena Vetter (Author)
Subject:
Sociology - Politics, Majorities, Minorities
Category:
Term Paper , 2019 25 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
1160054
Price:
US$ 18.99
Ist eine gesetzliche Frauenquote in der Wirtschaft sinnvoll?
Autor:in:
Victoria Flägel (Author)
Subject:
Politics - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2011 21 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
272109
Price:
US$ 16.99
Johanna Dohnal und ihre Rolle als Wegbereiterin für die politische Emanzipation von Frauen in der zweiten Republik
Autor:in:
Lorenz Aichinger (Author)
Subject:
History of Europe - Newer History, European Unification
Category:
Seminar Paper , 2021 19 Pages , Grade: 2,0
Catalog Number:
1183669
Price:
US$ 16.99
Kommunalpolitikerinnen. Nach wie vor eine schützenswerte Spezies?
Autor:in:
Sabine Ruhsamer (Author)
Subject:
Organisation and administration - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2022 16 Pages , Grade: 2,0
Catalog Number:
1215471
Price:
US$ 16.99
Motivationseffekt durch Misserfolg in Wettbewerben. Auswirkungen auf Karriereentscheidungen
Autor:in:
Seda Akdeniz (Author)
Subject:
Economics - Job market economics
Category:
Bachelor Thesis , 2020 36 Pages , Grade: 2,0
Catalog Number:
1366753
Price:
US$ 21.99
Organisation, Geschlecht und Karriere
Warum Frauen durch Arbeitsorganisationen am beruflichen Aufstieg gehindert werden
Autor:in:
Laura Schiffner (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Term Paper , 2011 25 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
208729
Price:
US$ 17.99
Partizipation von Frauen in politischen Parteien
Autor:in:
Juliane Seip (Author)
Subject:
Politics - Political Systems - Germany
Category:
Term Paper , 2012 18 Pages , Grade: 1,9
Catalog Number:
198515
Price:
US$ 16.99
Positive Diskriminierung von Frauen in Unternehmen deutschsprachiger Länder
Eine gesetzliche und wirtschaftliche Analyse von Quotenregelungen
Autor:in:
B.A. Philipp Magenschab (Author)
Subject:
Business economics - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2018 19 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
444492
Price:
US$ 18.99
Positive Diskriminierung? Vor- und Nachteile der gesetzlichen Frauenquote für Führungspositionen
Die gesellschaftliche Akzeptanz des Gesetzes für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an Führungspositionen in der Privatwirtschaft und im öffentlichen Dienst
Autor:in:
Henry Starck (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Seminar Paper , 2015 31 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
305953
Price:
US$ 19.99
Pro und Contra Frauenquote. Umsetzung der Gleichberechtigung in politischen Parteien
Autor:in:
Tim Hartmann (Author)
Subject:
Sociology - Individual, Groups, Society
Category:
Elaboration , 2015 10 Pages
Catalog Number:
353893
Price:
US$ 6.99
Quotenregelungen - Möglichkeiten und Grenzen - eine nicht nur theoriegestützte Betrachtung
Autor:in:
Dipl.Kfm. (Univ.) Patrick Gräser (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2001 21 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
24803
Price:
US$ 18.99
Rawls' Theorie der Gerechtigkeit angewandt auf die Frauenquote
Autor:in:
Anonym (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Term Paper , 2019 16 Pages , Grade: 1,9
Catalog Number:
1034477
Price:
US$ 18.99
Recht der Gendergleichstellung und Genderkompetenz. Frauenquote, Notwendigkeit der Geschlechtergleichheit im Arbeitsverhältnis und geschlechtsspezifische Sozialisationsprozesse
Autor:in:
Anonym (Author)
Subject:
Law - Civil / Private / Industrial / Labour
Category:
Submitted Assignment , 2021 32 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
1318975
Price:
US$ 9.99
Rechtliche Rahmenbedingungen für die Erhöhung des Frauenanteils und deren Vergütung in Führungspositionen
Autor:in:
Nini Lovevalley (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Seminar Paper , 2018 24 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
449986
Price:
US$ 19.99
Rechtsfragen der gesetzlichen Frauenquote in Aufsichtsräten und Vorständen durch EU-Recht
Autor:in:
Roman Kaiser (Author)
Subject:
Law - European and International Law, Intellectual Properties
Category:
Seminar Paper , 2014 34 Pages , Grade: 15,6
Catalog Number:
388602
Price:
US$ 18.99
Sind Frauen die besseren Top-Manager? Charakteristika weiblicher Führungskräfte
Autor:in:
Isabella Fendt (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2011 17 Pages , Grade: 2,0
Catalog Number:
306741
Price:
US$ 18.99
Stellenausschreibungen divers gestalten. Wie Unternehmen in Stellenanzeigen für mehr Geschlechterdiversität sorgen können
Autor:in:
Simon Christ (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Recruiting
Category:
Master's Thesis , 2022 47 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
1276445
Price:
US$ 21.99
The Glass Ceiling und/oder die Kunst des Aufstiegs. Zugangs- und Aufstiegsbarrieren für Frauen in Führungspositionen
Eine kritische Betrachtung von Ursachen und Bewältigungsstrategien
Autor:in:
Anonym (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2014 28 Pages , Grade: 3
Catalog Number:
285013
Price:
US$ 19.99
Topsharing als Potenzial in Medienunternehmen zur Förderung des Frauenanteils in Management-Positionen
Eine Einführung und Analyse der Jobsharing-Thematik
Autor:in:
Stephanie Jordan (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper (Advanced seminar) , 2018 19 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
442974
Price:
US$ 18.99
Ursachen und Entwicklung des Gender Pay Gap. Maßnahmen zur Bekämpfung des geschlechtsspezifischen Lohngefälles
Autor:in:
Adriano Gueli (Author)
Subject:
Business economics - Economic Policy
Category:
Textbook , 2021 77 Pages
Catalog Number:
930237
Price:
US$ 34.99
Vorurteile gegenüber weiblichen Führungskräften. Geschlechterstereotype und empfundene Ungleichberechtigung
Autor:in:
Maren Walter (Author)
Subject:
Psychology - Work, Business, Organisation
Category:
Master's Thesis , 2020 89 Pages , Grade: 1,1
Catalog Number:
988280
Price:
US$ 42.99
Warum gibt es nicht mehr Frauen in Führungspositionen und welche Maßnahmen können ergriffen damit mehr Frauen vertreten sind?
Frauenquote und Frauen in Führungspositionen
Autor:in:
Emre Kavuk (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Term Paper , 2017 13 Pages , Grade: 1,9
Catalog Number:
433617
Price:
US$ 18.99
Welchen Einfluss hat das Geschlecht auf das Machtverhältnis zwischen Führungskraft und Mitarbeiter?
Autor:in:
Heba El-Ali (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Leadership
Category:
Textbook , 2021 69 Pages
Catalog Number:
962517
Price:
US$ 34.99
Wie sinnvoll wäre eine gesetzlich vorgegebene Frauenquote in Unternehmen?
Autor:in:
Jessica Sudmann (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Seminar Paper , 2017 15 Pages , Grade: 1,0
Catalog Number:
459026
Price:
US$ 18.99
Wollen Frauen an die Spitze? Zur Frauenquote in Führungspositionen
Autor:in:
Carolin Schmidt (Author)
Subject:
Leadership and Human Resources - Miscellaneous
Category:
Diploma Thesis , 2015 73 Pages , Grade: 1,3
Catalog Number:
306175
Price:
US$ 34.99
Women in corporate boards: A critical state of the art discussion
Autor:in:
Thorsten Wenke (Author)
,
Fürst Daniela (Author)
,
Ilgenfritz Thomas (Author)
Subject:
Business economics - Business Management, Corporate Governance
Category:
Seminar Paper , 2011 26 Pages , Grade: 1,7
Catalog Number:
176532
Price:
US$ 19.99
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