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Textes scientifiques sur  Personal

730  Publications
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  • Quick-Checks von Unternehmen. Eine kritische Analyse
    Eignen sich kurzfristige Quick-Checks als Instrument zur Analyse und Verbesserung von kleinen und mittleren Unternehmen?
    Titre: Quick-Checks von Unternehmen. Eine kritische Analyse
    Autor:in: Carsten Gabius (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2016 49 Pages , Note: 2,8
    N° de catalogue: 340032
    Prix: US$ 19,99
  • Rückenerkrankungen bei Personal im medizinischen Bereich. Gesundheitswissenschaftliche Zusammenhänge bei der praktischen Arbeit
    Titre: Rückenerkrankungen bei Personal im medizinischen Bereich. Gesundheitswissenschaftliche Zusammenhänge bei der praktischen Arbeit
    Autor:in: Georg Kolckhorst (Auteur)
    Matière: Santé - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2008 18 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 145659
    Prix: US$ 15,99
  • Rahmenbedingung der Personal- und Organisationspsychologie. Virtuelle Teams, Arbeitskraftunternehmer und fragmentierte Erwerbsbiografien
    Titre: Rahmenbedingung der Personal- und Organisationspsychologie. Virtuelle Teams, Arbeitskraftunternehmer und fragmentierte Erwerbsbiografien
    Autor:in: Riccarda Jung (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Devoir expédié , 2018 21 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 541147
    Prix: US$ 7,99
  • Rational Investing. How to Reduce the Negative Influences from Emotions and Personal Biases on Investment Decisions
    A short reflection
    Titre: Rational Investing. How to Reduce the Negative Influences from Emotions and Personal Biases on Investment Decisions
    Autor:in: Sonja Brauner (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Essai , 2017 8 Pages
    N° de catalogue: 901967
    Prix: US$ 6,99
  • Recruiting 4.0. Warum ein Wandel in der Personalbeschaffung nötig ist um die Erwartungshaltung der Generation Z zu erfüllen
    Titre: Recruiting 4.0. Warum ein Wandel in der Personalbeschaffung nötig ist um die Erwartungshaltung der Generation Z zu erfüllen
    Autor:in: Cindy Morrison (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2019 62 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 465826
    Prix: US$ 34,99
  • Recruitment and Selection. Gender and Ethnicity Discrimination
    Titre: Recruitment and Selection. Gender and Ethnicity Discrimination
    Autor:in: Alexander Tauber (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2016 27 Pages , Note: 1
    N° de catalogue: 505805
    Prix: US$ 19,99
  • Registration of Real and Personal Property in Light of the Promulgation of the Constitution of Kenya, 2010
    A Comparative Analysis of Registration with the United Kingdom
    Titre: Registration of Real and Personal Property in Light of the Promulgation of the Constitution of Kenya, 2010
    Autor:in: Joy Mutimba (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit des obligations / Droit des affaires
    Catégorie: Essai , 2017 21 Pages , Note: A
    N° de catalogue: 420578
    Prix: US$ 16,99
  • Rechte und Pflichten während der Berufsausbildung
    Titre: Rechte und Pflichten während der Berufsausbildung
    Autor:in: Sergej Belsch (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2012 19 Pages , Note: 1,4
    N° de catalogue: 295306
    Prix: US$ 18,99
  • Reintegration von Mitarbeitern nach Auslandseinsätzen
    Probleme und Lösungsansätze
    Titre: Reintegration von Mitarbeitern nach Auslandseinsätzen
    Autor:in: Anna-Lena Coenen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2012 23 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 204679
    Prix: US$ 19,99
  • Rekrutierung via Social Media. Verzicht auf Testimonials und Influencer
    Titre: Rekrutierung via Social Media. Verzicht auf Testimonials und Influencer
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Dossier / Travail , 2022 20 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1401507
    Prix: US$ 15,99
  • Relative Leistungsbewertung in Vergütungsverträgen bei Top-Managern
    Titre: Relative Leistungsbewertung in Vergütungsverträgen bei Top-Managern
    Autor:in: Felix Hitzelberger (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2004 51 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 31932
    Prix: US$ 21,99
  • Restrukturierung des Bewerbermanagements in einem Personalleasingunternehmen
    Titre: Restrukturierung des Bewerbermanagements in einem Personalleasingunternehmen
    Autor:in: Tobias Kopp (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2011 40 Pages , Note: 1,9
    N° de catalogue: 188447
    Prix: US$ 19,99
  • Retentionmanagement. Implementierung eines Bindungskonzeptes
    Titre: Retentionmanagement. Implementierung eines Bindungskonzeptes
    Autor:in: Carsten Jurisch (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2009 88 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 161007
    Prix: US$ 42,99
  • Selbstdarstellung von Unternehmen als Arbeitgeber im Kontext von Hochschul-Personalmarketing
    Titre: Selbstdarstellung von Unternehmen als Arbeitgeber im Kontext von Hochschul-Personalmarketing
    Autor:in: Justin Gemeri (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - marketing en ligne et marketing hors ligne
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2017 97 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 376835
    Prix: US$ 42,99
  • Serialized Product Tracking. Analyse der Implementierung des Wissensmanagements
    Titre: Serialized Product Tracking. Analyse der Implementierung des Wissensmanagements
    Autor:in: Johannes Ott (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 28 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 356541
    Prix: US$ 19,99
  • Shopping Enjoyment. Determinanten des Kundenverhaltens im Facheinzelhandel
    Titre: Shopping Enjoyment. Determinanten des Kundenverhaltens im Facheinzelhandel
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - marketing en ligne et marketing hors ligne
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2014 19 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 459896
    Prix: US$ 18,99
  • School, Personal and Familial Factors Affecting the Academic Performance of Students At Risk with Learning Disabilities
    Basis for Designing a Supportive Classroom Environment
    Titre: School, Personal and Familial Factors Affecting the Academic Performance of Students At Risk with Learning Disabilities
    Autor:in: Susan Aparejo (Auteur)
    Matière: Travail Social
    Catégorie: Résumé , 2015 31 Pages , Note: Grade 8
    N° de catalogue: 306306
    Prix: US$ 14,99
  • Schwerpunkte des Personalmanagements laut Literatur und laut Sichtweisen mittelständischer Unternehmen
    Titre: Schwerpunkte des Personalmanagements laut Literatur und laut Sichtweisen mittelständischer Unternehmen
    Autor:in: Brigitte Heymann (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2008 127 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 112192
    Prix: US$ 42,99
  • Sicherstellung der ärztlichen Versorgung in Deutschland. Barrieren und Erfolgsfaktoren bei der Gewinnung osteuropäischer Mediziner für das deutsche Gesundheitswesen
    Titre: Sicherstellung der ärztlichen Versorgung in Deutschland. Barrieren und Erfolgsfaktoren bei der 
Gewinnung osteuropäischer Mediziner für das deutsche Gesundheitswesen
    Autor:in: Xeniya Weis (Auteur)
    Matière: Santé - Santé Publique
    Catégorie: Thèse de Master , 2016 89 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 496085
    Prix: US$ 42,99
  • Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit durch Nutzung der Mitarbeiterpotenziale
    Titre: Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit durch Nutzung der Mitarbeiterpotenziale
    Autor:in: Dominique Jablonski (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2007 91 Pages , Note: 1.3
    N° de catalogue: 186388
    Prix: US$ 42,99
  • Situative Führung nach Hersey und Blanchard. Kritische Würdigung
    Titre: Situative Führung nach Hersey und Blanchard. Kritische Würdigung
    Autor:in: Simon Winzer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Dossier / Travail , 2022 17 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1313373
    Prix: US$ 15,99
  • Sklavenhandel Zeitarbeit? Vor- und Nachteile eines stetig wachsenden Beschäftigungsmodells
    Titre: Sklavenhandel Zeitarbeit? Vor- und Nachteile eines stetig wachsenden Beschäftigungsmodells
    Autor:in: Felix Payr (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2017 21 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 418319
    Prix: US$ 11,99
  • Social Media als Instrument des Personalmarketing. Entwicklung eines Konzeptes für das Personalrecruiting
    Titre: Social Media als Instrument des Personalmarketing. Entwicklung eines Konzeptes für das Personalrecruiting
    Autor:in: Cindy Schmidt (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - marketing en ligne et marketing hors ligne
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2017 31 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 388429
    Prix: US$ 19,99
  • Sollten multinationale Unternehmen bereits bei der Rekrutierung von Expatriats die Problematik der Repatriierung nach dem Auslandseinsatz berücksichtigen?
    Titre: Sollten multinationale Unternehmen bereits bei der Rekrutierung von Expatriats die Problematik der Repatriierung nach dem Auslandseinsatz berücksichtigen?
    Autor:in: Diplom-Kaufmann Patrick Mackert (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2006 17 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 56878
    Prix: US$ 15,99
  • Soziale Dienste im Krankenhaus unter dem Blickwinkel von Angehörigen und medizinischem Personal
    Titre: Soziale Dienste im Krankenhaus unter dem Blickwinkel von Angehörigen und medizinischem Personal
    Autor:in: Alexander Weber (Auteur)
    Matière: Travail Social
    Catégorie: Dossier / Travail , 2005 20 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 35562
    Prix: US$ 15,99
  • Soziale Faktoren bei der Expatriation
    Titre: Soziale Faktoren bei der Expatriation
    Autor:in: Eva Müller (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail d'étude , 2017 22 Pages , Note: 1,2
    N° de catalogue: 374996
    Prix: US$ 19,99
  • Soziales Kapital nach James Coleman
    Titre: Soziales Kapital nach James Coleman
    Autor:in: Karina Boldyreva (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé (Elaboration) , 2005 16 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 45466
    Prix: US$ 17,99
  • Sozialisation im neuen Unternehmen
    Personalentwicklung und -gestaltung
    Titre: Sozialisation im neuen Unternehmen
    Autor:in: Christian Rehbein (Auteur), Dion Ryll (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2009 15 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 153776
    Prix: US$ 18,99
  • Sozialkompetenz von Mitarbeitern im Vertrieb
    Ein handlungsorientiertes Trainingskonzept
    Titre: Sozialkompetenz von Mitarbeitern im Vertrieb
    Autor:in: Lilly Sarisakal (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Travail d'étude , 2018 32 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 446378
    Prix: US$ 18,99
  • Spiegelt die dienstliche Beurteilung die Eignung und fachliche Leistung realitätsgerecht wider?
    Bewertung dienstlicher Beurteilungen aus Sicht der Beurteiler
    Titre: Spiegelt die dienstliche Beurteilung die Eignung und fachliche Leistung realitätsgerecht wider?
    Autor:in: Laura Lindberg (Auteur)
    Matière: Organisation et administration - Administration publique
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2020 77 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 924400
    Prix: US$ 34,99
  • Spielt Urteilsheuristik bei der Personalauswahl eine Rolle?
    Titre: Spielt Urteilsheuristik bei der Personalauswahl eine Rolle?
    Autor:in: Igor Weber (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2014 73 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 371089
    Prix: US$ 34,99
  • Standortanalyse Zeitarbeit. Ist Zeitarbeit ein Auslaufmodell oder ein adäquates Mittel zur Arbeitsbeschaffung?
    Titre: Standortanalyse Zeitarbeit. Ist Zeitarbeit ein Auslaufmodell oder ein adäquates Mittel zur Arbeitsbeschaffung?
    Autor:in: Dustin Lehmann (Auteur)
    Matière: Sciences Sociales générales
    Catégorie: Dossier / Travail , 2014 13 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 323105
    Prix: US$ 7,99
  • Steigerung der Arbeitgeberattraktivität. Analyse empirischer Studien und Ableitung von Handlungsempfehlungen
    Titre: Steigerung der Arbeitgeberattraktivität. Analyse empirischer Studien und Ableitung von Handlungsempfehlungen
    Autor:in: Julia Weil (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2021 17 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1323682
    Prix: US$ 18,99
  • Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit durch internes Employer Branding
    Titre: Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit durch internes Employer Branding
    Autor:in: Markus Gorecki (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Marque employeur
    Catégorie: Dossier / Travail , 2011 12 Pages
    N° de catalogue: 187711
    Prix: US$ 16,99
  • Steigerung der Personalmotivation. Anreizsysteme und Wege
    Titre: Steigerung der Personalmotivation. Anreizsysteme und Wege
    Autor:in: B.A. Martin Schulze (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2011 11 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 215066
    Prix: US$ 18,99
  • Stellenanzeigen nach dem 6-Stufen-Modell nach Lavidge und Steiner. Erreichung eines Attraction-Effekts bei der anvisierten Zielgruppe
    Titre: Stellenanzeigen nach dem 6-Stufen-Modell nach Lavidge und Steiner. Erreichung eines Attraction-Effekts bei der anvisierten Zielgruppe
    Autor:in: Finn Schwarz (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Communication institutionnelle
    Catégorie: Dossier / Travail , 2019 16 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 508585
    Prix: US$ 15,99
  • Strategische Personalarbeit. Personalentwicklung anhand einer Fallstudie
    Titre: Strategische Personalarbeit. Personalentwicklung anhand einer Fallstudie
    Autor:in: Lilly Sarisakal (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail d'étude , 2017 23 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 413240
    Prix: US$ 19,99
  • Strategische und operative Dimensionen des systematischen Retentionmanagements. Instrumente für das Personalmanagement
    Titre: Strategische und operative Dimensionen des systematischen Retentionmanagements. Instrumente für das Personalmanagement
    Autor:in: Carsten Jurisch (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Texte Universitaire , 2009 30 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 321618
    Prix: US$ 19,99
  • Strategische Unternehmensführung. Strategiebericht für ein Gesundheitsstudio in Düsseldorf
    Titre: Strategische Unternehmensführung. Strategiebericht für ein Gesundheitsstudio in Düsseldorf
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2022 16 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1356890
    Prix: US$ 18,99
  • Strategisches Ausbildungsmarketing
    Ein gezieltes Konzept zum dauerhaften Aufbau einer Arbeitgebermarke am Beispiel der XY GmbH
    Titre: Strategisches Ausbildungsmarketing
    Autor:in: Jörg Georgi (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2010 43 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 187636
    Prix: US$ 21,99
  • Strukturqualität zur Vermeidung von nosokomialen Infektionen
    Titre: Strukturqualität zur Vermeidung von nosokomialen Infektionen
    Autor:in: Victoria-Jensina Franke (Auteur)
    Matière: Sciences de la santé - Logistique de la santé
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2021 71 Pages , Note: 1
    N° de catalogue: 1152250
    Prix: US$ 34,99
  • Systematische Personalauswahl. Bestandsaufnahme und innovative Ansätze zur Weiterentwicklung
    Dargestellt an praktischen Beispielen
    Titre: Systematische Personalauswahl. Bestandsaufnahme und innovative Ansätze zur Weiterentwicklung
    Autor:in: Michael Borkowski (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2010 147 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 159898
    Prix: US$ 42,99
  • Systemische Fragetechniken in Mitarbeiterjahresgesprächen
    Titre: Systemische Fragetechniken in Mitarbeiterjahresgesprächen
    Autor:in: Florian Esser (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Communication institutionnelle
    Catégorie: Dossier / Travail , 2020 14 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1033309
    Prix: US$ 15,99
  • Talent-Management. Konzepte und praktische Erfahrungen
    Titre: Talent-Management. Konzepte und praktische Erfahrungen
    Autor:in: Sascha Lukosch (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2012 14 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 214940
    Prix: US$ 18,99
  • Talente im Unternehmen identifizieren, entwickeln und fördern und die daraus resultierenden Folgen
    Titre: Talente im Unternehmen identifizieren, entwickeln und fördern und die daraus resultierenden Folgen
    Autor:in: Christian Schreiber (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2015 52 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 312115
    Prix: US$ 21,99
  • Talentmanagement. Inventarisierung von Humankapital als strategisches Unternehmensziel
    Titre: Talentmanagement. Inventarisierung von Humankapital als strategisches Unternehmensziel
    Autor:in: Patrick Buse (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Travail d'étude , 2015 21 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1021175
    Prix: US$ 15,99
  • Tarifeinheit und Tarifvielfalt in deutschen Betrieben. Probleme und Auswirkungen der gesetzlichen Regelung
    Titre: Tarifeinheit und Tarifvielfalt in deutschen Betrieben. Probleme und Auswirkungen der gesetzlichen Regelung
    Autor:in: Usman Ghafoor (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2015 15 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 305484
    Prix: US$ 16,99
  • Team- und Personalentwicklung in Kitas. Handlungsspielräume und Strategien für Kita-Leitungen
    Titre: Team- und Personalentwicklung in Kitas. Handlungsspielräume und Strategien für Kita-Leitungen
    Autor:in: Clara Fuchs (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Pédagogie pour écoles maternelles, éducation de la petite enfance
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2021 76 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1499334
    Prix: US$ 33,99
  • Teambildung in der Kindertageseinrichtung. Die Bedeutung wertschätzender Kommunikation
    Titre: Teambildung in der Kindertageseinrichtung. Die Bedeutung wertschätzender Kommunikation
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire de fin d'études , 2020 29 Pages
    N° de catalogue: 1525444
    Prix: US$ 19,99
  • Teambuilding als Erfolgsfaktor
    Titre: Teambuilding als Erfolgsfaktor
    Autor:in: Bachelor of Arts Marius Karzell (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2012 19 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 192085
    Prix: US$ 18,99
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