Grin logo
de en es fr
Shop
GRIN Website
Publish your texts - enjoy our full service for authors

Academic texts about  Personalpolitik

65  publications
  • Öffentliche Verwaltung zukunftsfähig gestalten. Anregungen zu ausgewählten Aspekten des Human Resource Management
    Title: Öffentliche Verwaltung zukunftsfähig gestalten. Anregungen zu ausgewählten Aspekten des Human Resource Management
    Autor:in: Kati Möbius-Hastedt (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Seminar Paper , 2020 41 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 925018
    Price: US$ 0.99
  • Alternde Belegschaften. Ein Problem für die Personalpolitik von Unternehmen?
    Title: Alternde Belegschaften. Ein Problem für die Personalpolitik von Unternehmen?
    Autor:in: Diplom-Volkswirt Damien Kögler (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Diploma Thesis , 2008 82 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 91059
    Price: US$ 42.99
  • Alternde Gesellschaft im Wandel der Personalpolitik
    Title: Alternde Gesellschaft im Wandel der Personalpolitik
    Autor:in: Franziska Höfer (Author)
    Subject: Sociology - Work, Education, Organisation
    Category: Term Paper , 2002 18 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 18505
    Price: US$ 15.99
  • Anforderungen an eine zeitgerechte Organisations- und Personalpolitik
    Title: Anforderungen an eine zeitgerechte Organisations- und Personalpolitik
    Autor:in: Martin Kendlbacher (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2005 20 Pages , Grade: 2
    Catalog Number: 37441
    Price: US$ 18.99
  • Über die Problematik der Auslagerung von Personalarbeit
    Title: Über die Problematik der Auslagerung von Personalarbeit
    Autor:in: Dennis Vilovic (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2003 18 Pages , Grade: 2,7
    Catalog Number: 38270
    Price: US$ 18.99
  • Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Title: Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Autor:in: Melanie Janina Werner (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Term Paper , 2020 13 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 945590
    Price: US$ 16.99
  • Auswirkungen einer familienfreundlichen Personalpolitik. Betriebswirtschaftliche Effekte
    Title: Auswirkungen einer familienfreundlichen Personalpolitik. Betriebswirtschaftliche Effekte
    Autor:in: Kristina Koegler geb. Schneider (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2007 18 Pages
    Catalog Number: 296374
    Price: US$ 18.99
  • Berührungspunkte zwischen Corporate Identity, Unternehmenskultur und Personalpolitik
    Title: Berührungspunkte zwischen Corporate Identity, Unternehmenskultur und Personalpolitik
    Autor:in: S. Canal (Author), C. Alge (Author), S. Pfeiffenberger (Author), S. Senoner (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Examination Thesis , 2007 80 Pages , Grade: sehr gut
    Catalog Number: 94500
    Price: US$ 34.99
  • Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken
    Title: Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken
    Autor:in: Friedrich Hofmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2003 24 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 32541
    Price: US$ 19.99
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz
    Title: Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz
    Autor:in: Manuel Rauschenberg (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2004 48 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 26330
    Price: US$ 21.99
  • Das 360-Grad-Feedback als Instrument der Mitarbeiterbeurteilung
    Title: Das 360-Grad-Feedback als Instrument der Mitarbeiterbeurteilung
    Autor:in: Magister Alexander Tauber (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2014 19 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 459059
    Price: US$ 18.99
  • Das Frauenbild in der NS-Arbeitswissenschaft und seine Bedeutung für die betriebliche Personalpolitik am Beispiel Frauenindustriearbeit
    Title: Das Frauenbild in der NS-Arbeitswissenschaft und seine Bedeutung für die betriebliche Personalpolitik am Beispiel  Frauenindustriearbeit
    Autor:in: Cornelia Maaß (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Examination Thesis , 1999 91 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 185626
    Price: US$ 42.99
  • Das Mitarbeitergespräch aus Sicht des Vorgesetzten
    Anforderungen, mögliche Vorgehensweisen und Analyse eines Fallbeispiels
    Title: Das Mitarbeitergespräch aus Sicht des Vorgesetzten
    Autor:in: Alexander Moßhammer (Author), Alexander Bode (Author), Marco Huemer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2013 21 Pages , Grade: 2,00
    Catalog Number: 230563
    Price: US$ 18.99
  • Definition, Anspruch und Messung von Kompetenzen bei Vertriebsmitarbeitern im Rahmen der Personalpolitik von Dienstleistungsunternehmen
    Title: Definition, Anspruch und Messung von Kompetenzen bei Vertriebsmitarbeitern im Rahmen der Personalpolitik von Dienstleistungsunternehmen
    Autor:in: Marcus Kroegler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2018 19 Pages
    Catalog Number: 459667
    Price: US$ 18.99
  • Demografischer Wandel: Auswirkungen auf die Beschäftigungsstruktur und mögliche Strategien betrieblicher Personalpolitik
    Title: Demografischer Wandel: Auswirkungen auf die Beschäftigungsstruktur und mögliche Strategien betrieblicher Personalpolitik
    Autor:in: Patrick Rieger (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Diploma Thesis , 2004 83 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 38993
    Price: US$ 22.99
  • Demographischer Wandel - Herausforderungen für die Unternehmen
    Title: Demographischer Wandel - Herausforderungen für die Unternehmen
    Autor:in: Julia Timmer (Author)
    Subject: Pedagogy - Job Education, Further Education
    Category: Term Paper , 2010 17 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 161420
    Price: US$ 16.99
  • Der demografische Wandel in der Arbeitswelt und älter werden im Betrieb. Alternsgerechte Personalpolitik am Beispiel des Work Ability Index
    Title: Der demografische Wandel in der Arbeitswelt und älter werden im Betrieb. Alternsgerechte Personalpolitik am Beispiel des Work Ability Index
    Autor:in: Alexandra Kreber (Author)
    Subject: Sociology - Work, Education, Organisation
    Category: Bachelor Thesis , 2012 49 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1131110
    Price: US$ 21.99
  • Der demographische Wandel und seine Auswirkungen auf die betriebliche Personalpolitik
    Title: Der demographische Wandel und seine Auswirkungen auf die betriebliche Personalpolitik
    Autor:in: Nadine Pahl (Author)
    Subject: Business economics - General
    Category: Diploma Thesis , 2005 89 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 61713
    Price: US$ 42.99
  • Der demographische Wandel und seine Auswirkungen auf die betriebliche Personalpolitik
    Title: Der demographische Wandel und seine Auswirkungen auf die betriebliche Personalpolitik
    Autor:in: Christoph Sarlette (Author)
    Subject: Business economics - General
    Category: Diploma Thesis , 2007 71 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 82565
    Price: US$ 34.99
  • Der Einsatz von monetären Anreizsystemen als Teil der Personalpolitik junger Unternehmen zur Sicherung des langfristigen Unternehmenserfolges
    Title: Der Einsatz von monetären Anreizsystemen als Teil der Personalpolitik junger Unternehmen zur Sicherung des langfristigen Unternehmenserfolges
    Autor:in: Mag. (FH) Thomas Schörghuber (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2005 106 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 186164
    Price: US$ 42.99
  • Der Zusammenhang von Unternehmenspolitik und HR-Politik
    Title: Der Zusammenhang von Unternehmenspolitik und HR-Politik
    Autor:in: Michael Pauli (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2008 19 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 145290
    Price: US$ 18.99
  • Die Österreichische Gesundheitsverwaltung
    Eine Potentialanalyse aus Führungssicht
    Title: Die Österreichische Gesundheitsverwaltung
    Autor:in: MMag. Michael Harnisch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2010 99 Pages , Grade: 2,00
    Catalog Number: 174095
    Price: US$ 42.99
  • Die Generation Y. Arbeitnehmer der Zukunft
    Herausforderungen für das Personalmanagement
    Title: Die Generation Y. Arbeitnehmer der Zukunft
    Autor:in: Verena Horstmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Term Paper , 2012 34 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 233148
    Price: US$ 18.99
  • Die Konzentrationslager - SS: Personalpolitik, Einstellungskriterien und ihre Einhaltung
    Title: Die Konzentrationslager - SS: Personalpolitik, Einstellungskriterien und ihre Einhaltung
    Autor:in: Sara Anais Wrede (Author)
    Subject: History of Germany - National Socialism, World War II
    Category: Term Paper , 2007 21 Pages
    Catalog Number: 81036
    Price: US$ 15.99
  • Die versteckten Kosten von Kontrolle. Eine kritische Gegenüberstellung von experimentellen Studien
    Title: Die versteckten Kosten von Kontrolle. Eine kritische Gegenüberstellung von experimentellen Studien
    Autor:in: Patrick Reverchon (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2010 25 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 342461
    Price: US$ 19.99
  • Die Zukunft der deutschen Mitbestimmung im Rahmen der europäischen Entwicklung
    Title: Die Zukunft der deutschen Mitbestimmung  im Rahmen der europäischen Entwicklung
    Autor:in: Robert Hacke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2005 21 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 44131
    Price: US$ 18.99
  • Diversity-Management in Deutschland. Verbreitung in Deutschland und Probleme des Erfolgsnachweises
    Title: Diversity-Management in Deutschland. Verbreitung in Deutschland und Probleme des Erfolgsnachweises
    Autor:in: Christoph Loose (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2011 35 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1573097
    Price: US$ 19.99
  • Effektives Dienstleistungsmarketing. Strategien, Instrumente und Besonderheiten
    Title: Effektives Dienstleistungsmarketing. Strategien, Instrumente und Besonderheiten
    Autor:in: K. Eckerle (Author)
    Subject: Communications - Public Relations, Advertising, Marketing, Social Media
    Category: Term Paper , 2018 17 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1445622
    Price: US$ 16.99
  • Führungsethik als Handlungsmaxime für ethikbewusstes Personalmanagement
    Title: Führungsethik als Handlungsmaxime für ethikbewusstes Personalmanagement
    Autor:in: Verena Schabbach (Author)
    Subject: Business economics - Business Ethics, Corporate Ethics
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2006 21 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 61732
    Price: US$ 18.99
  • Familienbewusste Personalpolitik – Ein Erfolgsfaktor für Unternehmen?
    Title: Familienbewusste Personalpolitik – Ein Erfolgsfaktor für Unternehmen?
    Autor:in: Maria Gekmann (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2010 35 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 168852
    Price: US$ 19.99
  • Familienfreundliche Personalpolitik in Unternehmen
    Möglichkeiten und Grenzen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Title: Familienfreundliche Personalpolitik in Unternehmen
    Autor:in: Lars Trautmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 16 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 148989
    Price: US$ 18.99
  • Familienfreundliche Personalpolitik. Wie bestärken Unternehmen ihre MitarbeiterInnen bei der Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf?
    Title: Familienfreundliche Personalpolitik. Wie bestärken Unternehmen ihre MitarbeiterInnen bei der Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf?
    Autor:in: Domenic Sommer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2019 228 Pages , Grade: 2,4
    Catalog Number: 462800
    Price: US$ 23.99
  • Forderungen an eine alternsgerechte Personalpolitik
    Title: Forderungen an eine alternsgerechte Personalpolitik
    Autor:in: Ingo Rose (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2005 30 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 44757
    Price: US$ 19.99
  • Gesundheitsförderung und Prävention in Unternehmen. Die Bedeutung des demografischen Wandels für Gesundheit und Arbeitsmarkt
    Title: Gesundheitsförderung und Prävention in Unternehmen. Die Bedeutung des demografischen Wandels für Gesundheit und Arbeitsmarkt
    Autor:in: Hazan Bingöl (Author)
    Subject: Health - Public Health
    Category: Bachelor Thesis , 2022 66 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 1294650
    Price: US$ 34.99
  • Grundlagen des Retentionmanagements
    Title: Grundlagen des Retentionmanagements
    Autor:in: Carsten Jurisch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2009 23 Pages , Grade: 1,1
    Catalog Number: 321615
    Price: US$ 19.99
  • Herausforderungen und Chancen des Diversity-Managements für die Gestaltung der Unternehmenskultur - New
    Title: Herausforderungen und Chancen des Diversity-Managements für die Gestaltung der Unternehmenskultur
    Autor:in: Aleyna Berk (Author)
    Subject: Business economics - General
    Category: Bachelor Thesis , 2025 69 Pages , Grade: 1,9
    Catalog Number: 1723078
    Price: US$ 34.99
  • Chancengleichheit durch die Personalpolitik
    Title: Chancengleichheit durch die Personalpolitik
    Autor:in: Anna Mucha (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2015 48 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 303097
    Price: US$ 21.99
  • Instrumente des Key Account Management
    Marketingpolitisches Instrumentarium
    Title: Instrumente des Key Account Management
    Autor:in: Diplom-Kaufmann Stefan Klein (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Scientific Essay , 2010 28 Pages
    Catalog Number: 147018
    Price: US$ 19.99
  • Instrumente zur Aufdeckung und Prävention von Wirtschaftskriminalität (doloser Handlungen) in Unternehmen
    Title: Instrumente zur Aufdeckung und Prävention von Wirtschaftskriminalität (doloser Handlungen) in Unternehmen
    Autor:in: Binjamin Sancar (Author)
    Subject: Business economics - Accounting and Taxes
    Category: Seminar Paper , 2012 51 Pages
    Catalog Number: 195981
    Price: US$ 21.99
  • Kategorisierung und Einsatzpotenziale adaptiver Lernumgebungen in der Personalentwicklung
    Title: Kategorisierung und Einsatzpotenziale adaptiver Lernumgebungen in der Personalentwicklung
    Autor:in: Christian Sander (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2009 27 Pages , Grade: 1.0
    Catalog Number: 142878
    Price: US$ 19.99
  • Kurzarbeit in Österreich
    Historische Entwicklung, Ziele und Konsequenzen für die Personalpolitik
    Title: Kurzarbeit in Österreich
    Autor:in: Oliver Peter Schichl (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2010 76 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 153621
    Price: US$ 34.99
  • Lebensphasenorientiertes Personalmanagement. Möglichkeiten und Grenzen einer erfolgreichen Umsetzung im öffentlichen Sektor
    Title: Lebensphasenorientiertes Personalmanagement. Möglichkeiten und Grenzen einer erfolgreichen Umsetzung im öffentlichen Sektor
    Autor:in: Manuel Hammermann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Term Paper , 2023 14 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1445356
    Price: US$ 16.99
  • Leitlinien der Personalpolitik des Bundeskanzlers Helmut Kohl
    Title: Leitlinien der Personalpolitik des Bundeskanzlers Helmut Kohl
    Autor:in: Moritz Küpper (Author)
    Subject: History of Europe - Newer History, European Unification
    Category: Term Paper , 2005 28 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 136857
    Price: US$ 18.99
  • Lernende Organisationen. Ein Instrument zur Steigerung des Unternehmenserfolgs?
    Title: Lernende Organisationen. Ein Instrument zur Steigerung des Unternehmenserfolgs?
    Autor:in: Alexander Schwalm (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2016 25 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 316173
    Price: US$ 19.99
  • Marketing für Serviceleistungen in der Investitionsgüterindustrie
    Title: Marketing für Serviceleistungen in der Investitionsgüterindustrie
    Autor:in: Michael Hagemann (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Diploma Thesis , 2007 73 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 149730
    Price: US$ 34.99
  • Mitarbeiter-Benefits.Chancen und Risiken zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Title: Mitarbeiter-Benefits.Chancen und Risiken zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Autor:in: Jan Storminger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resource - War for Talents
    Category: Master's Thesis , 2021 95 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 1064520
    Price: US$ 42.99
  • Nutzung der Potenziale älterer ArbeitnehmerInnen in Pflegeberufen
    Title: Nutzung der Potenziale älterer ArbeitnehmerInnen in Pflegeberufen
    Autor:in: Katrin Möller (Author)
    Subject: Nursing Science - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2010 70 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 153964
    Price: US$ 34.99
  • Personal- und Ausbildungsmarketing bei der Mitarbeitersuche. Kommunikationspolitik, Chancen, Risiken
    Title: Personal- und Ausbildungsmarketing bei der Mitarbeitersuche. Kommunikationspolitik, Chancen, Risiken
    Autor:in: Ganem Abbas (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2020 17 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 1011785
    Price: US$ 18.99
  • Personalpolitik bei Dienstleistungen
    Title: Personalpolitik bei Dienstleistungen
    Autor:in: Sarah Taege (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2010 15 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 167321
    Price: US$ 18.99
  • Personalpolitik Multinationaler Unternehmen - Fallstudien britischer und deutscher Unternehmen
    Title: Personalpolitik Multinationaler Unternehmen - Fallstudien britischer und deutscher Unternehmen
    Autor:in: Georg Weiß (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2004 23 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 50780
    Price: US$ 19.99
  • Personalpolitik. Herausforderungen bei Gründung und Aufbau einer Firma in Japan
    Vorgehensweise und Probleme
    Title: Personalpolitik. Herausforderungen bei Gründung und Aufbau einer Firma in Japan
    Autor:in: Sonja Wendel (Author)
    Subject: Orientalism / Sinology - Japanology
    Category: Diploma Thesis , 2008 94 Pages , Grade: 2
    Catalog Number: 115272
    Price: US$ 42.99
  • Programmatische Orientierungen der Personallehre. Personalökonomie, Personalmanagement und Personalpolitik
    Title: Programmatische Orientierungen der Personallehre. Personalökonomie, Personalmanagement und Personalpolitik
    Autor:in: Master of Arts Andreas Kühltau (Author)
    Subject: Pedagogy - General
    Category: Term Paper , 2015 10 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 498333
    Price: US$ 6.99
  • Programmatische Orientierungen der Personallehre. Personalökonomie, Personalmanagement, Personalpolitik
    Title: Programmatische Orientierungen der Personallehre. Personalökonomie, Personalmanagement, Personalpolitik
    Autor:in: Linda Wieczorek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2019 9 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 951166
    Price: US$ 0.99
  • Recruitment and Selection. Gender and Ethnicity Discrimination
    Title: Recruitment and Selection. Gender and Ethnicity Discrimination
    Autor:in: Alexander Tauber (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2016 27 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 505805
    Price: US$ 19.99
  • Regulierung atypischer Beschäftigung: Beispiel Leiharbeit
    Title: Regulierung atypischer Beschäftigung: Beispiel Leiharbeit
    Autor:in: Kerstin Geib (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2005 27 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 49940
    Price: US$ 19.99
  • Siemens im Nationalsozialismus
    Zwangsarbeit als gezwungene nationalsozialistische Notwendigkeit, oder als wirtschaftliche Personalpolitik?
    Title: Siemens im Nationalsozialismus
    Autor:in: Karsten Gräber (Author)
    Subject: Social Studies (General)
    Category: Term Paper , 2005 18 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 208489
    Price: US$ 16.99
  • Strategisches Personalmanagement und strategische Personalentwicklung im öffentlichen Dienst des Landes NRW
    Title: Strategisches Personalmanagement und strategische Personalentwicklung im öffentlichen Dienst des Landes NRW
    Autor:in: Martin Ruffert (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Master's Thesis , 2019 121 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1430415
    Price: US$ 42.99
  • Strukturen international tätiger Unternehmen
    Internationalisierungsstufen und ihre Folgen für die Personalpolitik
    Title: Strukturen international tätiger Unternehmen
    Autor:in: Holger Ladenthin (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2004 33 Pages , Grade: 1.7
    Catalog Number: 186167
    Price: US$ 19.99
  • Strukturen international tätiger Unternehmen: Internationalisierungsstufen und ihre Folgen für die Personalpolitik
    Title: Strukturen international tätiger Unternehmen: Internationalisierungsstufen und ihre Folgen für die Personalpolitik
    Autor:in: Holger Ladenthin (Author), Anne In der Stroth (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2004 33 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 49953
    Price: US$ 19.99
  • Teilzeitarbeit bei Beamten/innen
    Title: Teilzeitarbeit bei Beamten/innen
    Autor:in: Katlen Brücke (Author)
    Subject: Organisation and administration - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2001 30 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 102545
    Price: US$ 0.99
  • Welchen Einfluss hat die Work-Life-Balance auf die Mitarbeitermotivation? Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
    Title: Welchen Einfluss hat die Work-Life-Balance auf die Mitarbeitermotivation? Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
    Autor:in: Ercüment Gök (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Textbook , 2018 51 Pages
    Catalog Number: 429069
    Price: US$ 21.99
  • Wie beeinflusst die Generation Y das Employer Branding? Neue Bedürfnisse und Erwartungen an Arbeitgeber
    Title: Wie beeinflusst die Generation Y das Employer Branding? Neue Bedürfnisse und Erwartungen an Arbeitgeber
    Autor:in: Ercüment Gök (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Textbook , 2019 80 Pages
    Catalog Number: 458023
    Price: US$ 34.99
  • Wie gewaltfreie Kommunikation die Mitarbeiterzufriedenheit steigert. Ein interkulturelles Kompetenzmodell
    Title: Wie gewaltfreie Kommunikation die Mitarbeiterzufriedenheit steigert. Ein interkulturelles Kompetenzmodell
    Autor:in: Laura Genilke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Textbook , 2019 73 Pages
    Catalog Number: 490905
    Price: US$ 34.99
  • Wie sieht der zukünftige Arbeitsmarkt der Sozialen Arbeit aus? Ein Ausblick basierend auf aktuellen Veränderungsprozessen
    Title: Wie sieht der zukünftige Arbeitsmarkt der Sozialen Arbeit aus? Ein Ausblick basierend auf aktuellen Veränderungsprozessen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Social Work
    Category: Term Paper , 2020 18 Pages , Grade: 5,6
    Catalog Number: 931871
    Price: US$ 16.99
  • Zukünftige Ausrichtung der Personalpolitik deutscher Unternehmen im Kontext der demographischen Entwicklung sowie der Gesundheitssituation
    Übergewichtigkeit und Bewegungsarmut der heranwachsenden Generation
    Title: Zukünftige Ausrichtung der Personalpolitik deutscher Unternehmen im Kontext der demographischen Entwicklung sowie der Gesundheitssituation
    Autor:in: Betriebswirt (VWA) Roland John (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2007 71 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 83049
    Price: US$ 22.99
Show 25 50 100
Grin logo
  • Grin.com
  • Shipping
  • Contact
  • Privacy
  • Terms
  • Imprint