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Vertrauensarbeitszeit. Das Arbeitszeitmodell für jede Arbeitssituation?
Autor:in:
Anett Grießer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 , Note: 1,7
Preis:
US$ 18,99
Karrierekonzepte bei flachen Hierarchien
Autor:in:
Marko Willnecker (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2003 , Note: 1,7
Preis:
US$ 19,99
Partizipation bei der Arbeit
Autor:in:
Thorsten Feldmann (Autor:in)
,
Sandra Böhm (Autor:in)
,
Claudia Fritsche (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2003 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Qualitätssicherung in der Personalentwicklung und ihr Transfer
Autor:in:
Marco Eichenberg (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2004 , Note: 2,5
Preis:
US$ 19,99
Erfolgspotentiale von Personalentwicklungsmaßnahmen zur Beeinflussung der Unternehmenskultur
Autor:in:
Jessica Jahn (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2003 , Note: 1,0
Preis:
US$ 19,99
Personalentwicklungs-Bedarfsanalyse in einem Dienstleistungsunternehmen
Autor:in:
Tanja Dübbel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2003 , Note: 2,0
Preis:
US$ 45,99
Die Entscheidung der Firmen über den Arbeitseinsatz (intern vs. extern)
Autor:in:
Detlef Armin Kube (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2003 , Note: 1,5
Preis:
US$ 19,99
Transfererfolg bei betrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen
Handlungsempfehlungen für einen Transfer in die berufliche Praxis
Autor:in:
Manuela Holz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2003 , Note: 1,3
Preis:
US$ 42,99
Die Anwendung unterschiedlicher Methoden bei der Beschaffung von Personal: Interne und externe Beschaffung im Vergleich
Autor:in:
Guido vom Schemm (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 , Note: befriedigend
Preis:
US$ 19,99
Personalentwicklung von älteren MitarbeiterInnen in der Pflege
Autor:in:
Nicolas Mayer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2011 , Note: 1,0
Preis:
US$ 0,99
Der Arbeitsmarkt für Physikerinnen und Physiker
Autor:in:
Heinz Astmann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2013
Preis:
US$ 0,99
Begünstigungsfaktoren und Auswirkungen auf die Gesundheit von Arbeitnehmern. Präsentismus
Autor:in:
Insa Krüger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 , Note: 1,0
Preis:
US$ 0,99
Leistungsabhängige Entlohnung
Autor:in:
Diplomkaufmann (MBA) Patrick Press (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2000 , Note: 2,0
Preis:
US$ 19,99
Zwei-Faktoren-Theorie nach Herzberg - Kritik und praktische Anwendbarkeit
Autor:in:
Mirja Eisinger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
Personalwirtschaft. Neuere Tendenzen, Ansätze und Entwicklungen
Autor:in:
Kathrin Mössler (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2003 , Note: 1
Preis:
US$ 21,99
Digitale Transformation und Führung. Implikationen für Unternehmen und Organisationen
Autor:in:
Eloy Veit (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2023 , Note: 1,3
Preis:
US$ 0,99
Lerntypen und ihre Bedeutung für die Praxis der Personalentwicklung
Autor:in:
Christian Neuerburg (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: sehr gut 1,0
Preis:
US$ 172,99
Das Neue Entgeltrahmenabkommen der Metall und Elektroindustrie
Am Beispiel der Thyssen-Krupp Präzisionsschmiede GmbH
Autor:in:
Nicole Kröger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: 1,0
Preis:
US$ 45,99
Aktuelle Fragen zur gesetzlichen Rentenversicherung, insbesondere der Zusatzrente
Autor:in:
Beatrice Fandel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2002 , Note: 1,7
Preis:
US$ 45,99
Frauenförderung in Unternehmen
Autor:in:
Olga Kemer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Studienarbeit , 2003 , Note: 1,7
Preis:
US$ 18,99
Konzern oder Netzwerk - welche Konfiguration erscheint richtig?
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2004 , Note: 1,0
Preis:
US$ 21,99
Auslöser von Lernprozessen und organisationalem Lernen
Autor:in:
Judith Arbogast (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2005 , Note: 2,3
Preis:
US$ 18,99
Regelungen von Verhaltens und Leistungskontrolle durch den Betriebsrat
Autor:in:
Maryam Ghaffar (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2002 , Note: 2
Preis:
US$ 18,99
Folgen des Personalabbaus auf das verbleibende Personal
Autor:in:
Janine Foltyn (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: 2,3
Preis:
US$ 21,99
Arbeitsmotivation: Behavioristische und kognitivistische Ansätze und deren Möglichkeiten zur Leistungsbeeinflussung
Autor:in:
Konrad Hurler (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2006 , Note: 1,7
Preis:
US$ 34,99
Zeitarbeit (Arbeitnehmerüberlassung) als ein Teil der Personaldienstleistungen
Möglichkeiten und Grenzen
Autor:in:
Jürgen Sander (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2006 , Note: sehr gut
Preis:
US$ 19,99
Demut Macht Sinn. Über Demut als Führungshaltung
Autor:in:
Christian Philipp Nixdorf (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Fachbuch , 2020
Preis:
US$ 0,99
Management Buyouts
Autor:in:
Michael Aulbur (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2006 , Note: 1,3
Preis:
US$ 18,99
Einführung in die Personalwirtschaft
Autor:in:
Werner Hackermüller (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 1,0
Preis:
US$ 19,99
Projektmanagement - Organisation ist alles
Autor:in:
Birte Wachtel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2006 , Note: 1,7
Preis:
US$ 19,99
Wie arbeitet die systemische Organisationsberatung und welches sind die Voraussetzungen ihrer Wirksamkeit in der Praxis?
Autor:in:
Lena Ahlborn (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2004 , Note: 1.0
Preis:
US$ 19,99
Personalmanagement in kleinen und mittelständischen Unternehmen: Die Unternehmensgruppe Lück
Autor:in:
Daniel Müller (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: 1,3
Preis:
US$ 45,99
Interkulturelle Kommunikation (im Unternehmen)
Autor:in:
Mag. Jürgen Schwaiger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2000 , Note: sehr gut
Preis:
US$ 19,99
Personalentwicklung: Wie kann Bildungsbedarf ermittelt werden?
Autor:in:
MPA Cornelia Duda (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2004 , Note: 90 Pkte. = 1,3
Preis:
US$ 19,99
Elemente des Beschwerdemanagements
Autor:in:
Björn Schermer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2004 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Motiviert eine variable Leistungsentlöhnung?
Ist ein variables Honorierungssystem motivierend?
Autor:in:
Stefan Gübeli (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Facharbeit (Schule) , 2014 , Note: 4,9 in CH-Noten
Preis:
US$ 0,99
Sozialkompetenz als Element der Persönlichkeitsentwicklung
Autor:in:
Thorsten Brehm (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 1,0
Preis:
US$ 18,99
Vorgesetztenbeurteilung
Autor:in:
Mag. Viktoria Schmidt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 , Note: 2
Preis:
US$ 19,99
Die Tournamenttheorie - Eine theoretische Analyse und Fallstudie im F&E-Bereich
Autor:in:
Gero Debuschewitz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2004 , Note: 2,0
Preis:
US$ 42,99
Immaterielle und materielle Motivationsinstrumente
Autor:in:
Karin Surger (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2001 , Note: 1,7
Preis:
US$ 19,99
Mitarbeiterbeteiligung als Teilaspekt eines personal/unternehmenspolitischen Konzepts
Autor:in:
Andreas Laier (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Studienarbeit , 2002 , Note: 1,8
Preis:
US$ 19,99
Möglichkeiten und Grenzen der Organisationsentwicklung
Autor:in:
Michael Seichter (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2003 , Note: 1,3
Preis:
US$ 21,99
Eventsponsoring als eigenständiges Kommunikationsinstrument
Autor:in:
Bernhard Spahni (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2004 , Note: 5.5 (CH)
Preis:
US$ 46,99
Wissenstransfer in Unternehmen. Die Überwindung personeller Barrieren bei der Kommunikation von implizitem Wissen
Analyse der Problematiken
Autor:in:
Dipl.-Verw. Isabell Wirth (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2006 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle. Formen und Probleme der internen Flexibilisierung
Autor:in:
Judith Kant (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2005 , Note: 1,3
Preis:
US$ 18,99
Motivationstheorien. Eine kritische Betrachtung
Autor:in:
Dipl. Ökonom Ugur Kamar (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2007 , Note: 1,7
Preis:
US$ 19,99
Welche wesentlichen und kritischen Faktoren beeinflussen den beruflichen Erfolg einer Führungskraft
Autor:in:
Benjamin Finis (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2007
Preis:
US$ 18,99
Die Interview-Methode - Eine kritische Analyse
Autor:in:
Ludmilla Dell (Autor:in)
,
Olessija Korotkaja (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2006 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
Teamzusammensetzung. Die Bedeutung der Teamrollen
Autor:in:
Tim Neymanns (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2007 , Note: 2,3
Preis:
US$ 34,99
Die Transaktionsanalyse. Zu Grundlagen der Transaktionsanalyse und ihrer praktischen Umsetzung
Autor:in:
Irma Verkaik (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2001 , Note: Sehr gut
Preis:
US$ 18,99
Die Rolle von Just-in-Time im Lean Management
Autor:in:
Christina Tretter (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Wissenschaftlicher Aufsatz , 2002 , Note: 1
Preis:
US$ 18,99
Weiterbildung als Investition in das Humanvermögen-Dargestellt am Beispiel der Malerwerkstätten Heinrich Schmid GmbH & Co. KG Ludwigsburg
Autor:in:
Antje Lattermann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2000 , Note: 2,4
Preis:
US$ 34,99
Globalisierung. Die interkulturelle Zusammenarbeit in multinationalen Teams
Autor:in:
Ph.D. Tobias Cramer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Doktorarbeit / Dissertation , 2007 , Note: 1
Preis:
US$ 46,99
Identifizierung und Bindung von High Potentials in kleinen und mittleren Unternehmen
Autor:in:
Markus Kotzur (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2007 , Note: 1,3
Preis:
US$ 34,99
Grundlagen der Wertanalyse
Autor:in:
Alexander Lorenz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 2
Preis:
US$ 18,99
Telearbeit - Arbeitsform der Zukunft?
Autor:in:
Damir Stipic (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 1997 , Note: 1-
Preis:
US$ 0,99
Physische und psychische Belastung durch Bildschirmarbeit. Eine kritische Analyseeinschlägiger Untersuchungsergebnisse angesichts der Forderung nach Humanisierung des Arbeitslebens
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 1996 , Note: 1,4
Preis:
US$ 0,99
Die Perspektiven der Zukunft: Telearbeit und virtuelle Unternehmen als neue Arbeits- und Organisationsformen in Deutschland
Autor:in:
Patricia Runge (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 1999
Preis:
US$ 0,99
MBA - Praxisnah / Flexibel / Teamfähig oder "Ist der MBA ein interkulturelles Training?"
Autor:in:
Detlev Kran (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Wissenschaftlicher Aufsatz , 1999
Preis:
US$ 0,99
Zeitarbeit in Deutschland und den Niederlanden
Autor:in:
I. R. Titze (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 1998 , Note: 9,0 von 10
Preis:
US$ 0,99
Sonderformen der Arbeitsvergütung
Autor:in:
Ralf Komosinski (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 1998
Preis:
US$ 0,99
Bildungsarbeit im Umbruch
Autor:in:
Keno Hellmann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 1996
Preis:
US$ 0,99
Die Weiterbildung der Ausbilder(innen)
Autor:in:
Birgit Grabe (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 1997
Preis:
US$ 0,99
Mindestarbeitsbedingung im europäischen Gastgewerbe - Entwicklung und Umsetzung des ILO Übereinkommens Nr. 172
Autor:in:
Roman Scharwächter (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 1997 , Note: 1,75
Preis:
US$ 0,99
Entwicklung der virtuellen Organisation und und die Anforderungen der Telearbeit an den Menschen
Autor:in:
Knut Grabenkamp (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2000 , Note: 1,7
Preis:
US$ 0,99
Möglichkeiten zur Prävention und Intervention von Arbeitssucht
Autor:in:
Benedict Hilligweg (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2007 , Note: 2,7
Preis:
US$ 19,99
Rituale im Wandel - zur Bedeutung eines ritualbewussten Managements in tief greifenden Veränderungsprozessen von Organisationen
Autor:in:
Dr. oec. HSG Daniel Beyeler (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Doktorarbeit / Dissertation , 2003 , Note: Gut
Preis:
US$ 46,99
Analyse praxisrelevanter Einflussfaktoren für ein leistungsorientiertes und motivierendes Verkäuferentlohnungssystem im Automobilhandels
Dargestellt am Beispiel ausgewählter Autohäuser im Freistaat Thüringen
Autor:in:
Juliane Dittrich (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2007 , Note: 1,3
Preis:
US$ 34,99
Organisationsentwicklung und Personalmanagement. Die Potenzialanalyse
Autor:in:
MMag. DDr. B.Sc. Ulrike Kipman (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Doktorarbeit / Dissertation , 2007 , Note: 2,0
Preis:
US$ 46,99
Die Renaissance des Tagelöhners
Autor:in:
Dipl. Päd. Mario Gentz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2007 , Note: 1,7
Preis:
US$ 42,99
Wissen wir, was Wissen ist? - Wissensdefinitionen und Wissensarten
Autor:in:
Kathrin Alt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2002 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
Qualifikationsprofil von Projektpersonal - eine empirische Analyse der Praxisanforderungen als Benchmark für die Hochschulausbildung
Autor:in:
Ralph Marc Epp (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2002 , Note: 1,7
Preis:
US$ 42,99
E-Learning in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)
Autor:in:
Alexandra Kölbl (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: 1,7
Preis:
US$ 42,99
Theoretische Ansätze zur Erklärung von Fehlzeiten in Unternehmen
Autor:in:
Martin Hugel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2004 , Note: 1,75
Preis:
US$ 19,99
Personalmanagement und Personalentwicklung in KMU. Zum Stand der Forschung
Autor:in:
Eva Brustmann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2006 , Note: 1,7
Preis:
US$ 42,99
Outsourcing von Dienstleistungen. Chancen und Risiken
Besonderheiten des Dienstleistungsoutsourcings
Autor:in:
Sebastian Skrzipek (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2002 , Note: 3+
Preis:
US$ 19,99
Beschreiben Sie Personalpolitik und Personalpraktiken. Stellen Sie Bezüge zur betrieblichen Praxis dar
Autor:in:
Mario Fromm (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
E-Learning im Rahmen der betrieblichen Weiterbildung
Autor:in:
Manuel Castel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2002 , Note: 2,5
Preis:
US$ 21,99
Die Erfolgsquote von Mergers & Acquisitions - Messungen und Studien
Autor:in:
Anja Maier (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 , Note: 2,0
Preis:
US$ 19,99
Kritische Würdigung der Motivationstheorie von Frederick Herzberg
Autor:in:
Dipl. Betriebswirtin Nicole Möller (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2005 , Note: 1,1
Preis:
US$ 19,99
Zur Notwendigkeit von Leistungsanreizsystemen in der öffentlichen Verwaltung
Autor:in:
Marlene Schwegmann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2000 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
Die Ausformulierung der 'Verpflichtung zur vertrauensvollen Zusammenarbeit' (§ 2 BetrVG) durch die Rechtsprechung
Autor:in:
Sabine Reichert (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Referat (Ausarbeitung) , 2002 , Note: 2,0
Preis:
US$ 17,99
Das Deutsche System der industriellen Beziehungen
Autor:in:
Diplom Kaufmann Stephan Riedel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2005 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
Führungsnachfolge
Autor:in:
Nicolai Hutter (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2005 , Note: 1,3
Preis:
US$ 18,99
Besetzung von Führungskräftepositionen in international agierenden Unternehmen - eine kritische Analyse der Auswahl von Expatriates
Autor:in:
Dipl.-Kauffrau Nadine Eppmann (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: 1,3
Preis:
US$ 42,99
Innerbetriebliche Konflikte aus der Perspektive der Principal-Agent-Theorie
Autor:in:
Sebastian Günther (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
Der Einsatz von Informations- und Kommunikationstechnologien im Unternehmen und deren Auswirkung auf die betriebliche Mitbestimmung
Autor:in:
Lars Wächter (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2001 , Note: gut
Preis:
US$ 19,99
Innovative Center-Konzepte als ökonomische Steuerungsmöglichkeiten zum Nachweis effizienter Personalarbeit
Autor:in:
Marco Walther (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2003 , Note: 2,7
Preis:
US$ 42,99
Skizzieren Sie die Theorie der Arbeitsmotivation und stellen Sie Bezüge zur betrieblichen Praxis dar
Autor:in:
Kathrin Gähme (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2003 , Note: 1,0
Preis:
US$ 19,99
SAP R/3 HR Human Resource Management
Autor:in:
Karina Mahn (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2006 , Note: 1,0
Preis:
US$ 18,99
Erfolgreich fusionieren - Strategien zur Mitarbeiterintegration in regional agierenden Kreditinstituten
Autor:in:
Michael Fenske (Autor:in)
,
Dirk Egger (Autor:in)
,
Carsten Sürken (Autor:in)
,
Dirk Ziegler (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 , Note: 82 Punkte 2,3
Preis:
US$ 34,99
Diversity Trainings als Instrument des Diversity Managements - Neue Ideen für die Personalentwicklung
Autor:in:
Jelena Buchmüller (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2004 , Note: 1,3
Preis:
US$ 42,99
Ein regionales Wissensmanagement als profilbildende Maßnahme der unterschiedlichen Regionen im Standortwettbewerb am Beispiel der Westküstenregion Schleswig-Holsteins
Autor:in:
Carsten Dethlefs (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2006
Preis:
US$ 19,99
Incentives als Anreizmittel in kritischer Sicht
Autor:in:
Dana Stepanek (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Mitarbeiterbefragungen als Instrument zum Management von Veränderungsprozessen in Unternehmen
Autor:in:
Dipl. Betriebswirtin Hildegard Bohne (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2004 , Note: 1,25
Preis:
US$ 19,99
Work-Life-Balance -Theorie oder Wirklichkeit?
Autor:in:
Maja Plasaj (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2003 , Note: 2,3
Preis:
US$ 18,99
Der deutsche Kündigungsschutz und seine Konsequenzen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Autor:in:
Thomas Bruening (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2003 , Note: 1,7
Preis:
US$ 19,99
Über den Sinn oder Unsinn des Einsatzes von Kennzahlensystemen im Personalcontrolling
Autor:in:
Alexander Wiesner (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2006 , Note: 1,3
Preis:
US$ 19,99
Der demographische Wandel im Unternehmen
Autor:in:
Andre Marchand (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Essay , 2006
Preis:
US$ 6,99
Das Bower/Burgelman-Modell der strategischen Anpassung
Autor:in:
Gero Debuschewitz (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2001 , Note: 2,0
Preis:
US$ 18,99
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