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Publicación mundial de textos académicos

Textos académicos sobre  Flexibilisierung

78  publications
  • Arbeit und Lebensgestaltung nach Richard Sennett
    Título: Arbeit und Lebensgestaltung nach Richard Sennett
    Autor:in: Björn Warmbrunn (Autor)
    Asignatura: Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2010 46 Páginas , Calificación: sehr gut
    No. de catálogo: 183735
    Precio: US$ 0,99
  • Arbeitsmarktflexibilisierung auf europäischer und nationaler Ebene
    Título: Arbeitsmarktflexibilisierung auf europäischer und nationaler Ebene
    Autor:in: Dipl.-Soz.arb./Soz.päd. (FH) Florian Sondermann (Autor)
    Asignatura: Trabajo social
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2010 15 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 150277
    Precio: US$ 16,99
  • Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle. Formen und Probleme der internen Flexibilisierung
    Título: Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle. Formen und Probleme der internen Flexibilisierung
    Autor:in: Judith Kant (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2005 12 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 75842
    Precio: US$ 18,99
  • Arbeitszeitentwicklung und Flexibilisierung
    Entwicklung und Gestaltung von Arbeitszeit
    Título: Arbeitszeitentwicklung und Flexibilisierung
    Autor:in: Diplom-Sozialwissenschaftler Carsten-Dennis Lange (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo , 2007 27 Páginas , Calificación: 2
    No. de catálogo: 134019
    Precio: US$ 18,99
  • Auswirkungen der zunehmenden Flexibilisierung der Arbeit auf das affektive Commitment
    Eine empirische Untersuchung
    Título: Auswirkungen der zunehmenden Flexibilisierung der Arbeit auf das affektive Commitment
    Autor:in: B.A. Stefanie Grünheid (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2017 150 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 377670
    Precio: US$ 42,99
  • Auswirkungen des Kündigungsschutzes - theoretische Betrachtungen, empirische Ergebnisse und Reformvorschläge
    Título: Auswirkungen des Kündigungsschutzes - theoretische Betrachtungen, empirische Ergebnisse und Reformvorschläge
    Autor:in: Klemens Bock (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Derecho
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2007 13 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 112088
    Precio: US$ 18,99
  • Besondere Arbeitsverhältnisse
    Skript und Klausurvorbereitung
    Título: Besondere Arbeitsverhältnisse
    Autor:in: Dario Fischer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Resumen , 2014 22 Páginas , Calificación: nicht benotet
    No. de catálogo: 280203
    Precio: US$ 5,99
  • Betriebliche Flexibilisierung von Flächentarifverträgen durch Betriebliche Bündnisse zur Beschäftigungssicherung
    Theorie - Empirie und Fallbeispiele - Analyse
    Título: Betriebliche Flexibilisierung von Flächentarifverträgen durch Betriebliche Bündnisse zur Beschäftigungssicherung
    Autor:in: Dipl.-Volkswirt Alexander Hilger (Autor)
    Asignatura: Economía - Casos de estudio
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2008 28 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 144504
    Precio: US$ 19,99
  • Coworking Spaces als Form der Arbeitsorganisation
    Título: Coworking Spaces als Form der Arbeitsorganisation
    Autor:in: Julia Mehl (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Tesis de Máster , 2017 78 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 384645
    Precio: US$ 34,99
  • Der Bologna-Prozess. Ein aktivierendes Bildungsregime im Zeichen der europäischen Integration
    Título: Der Bologna-Prozess. Ein aktivierendes Bildungsregime im Zeichen der europäischen Integration
    Autor:in: B.A. Valentin Müller (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2016 43 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 415968
    Precio: US$ 21,99
  • Der Cafeteria-Ansatz als flexible Entlohnungskomponente innerhalb eines Anreizsystems
    Título: Der Cafeteria-Ansatz als flexible Entlohnungskomponente innerhalb eines Anreizsystems
    Autor:in: Christine Seilberger (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Proyecto de Trabajo , 2015 26 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 303427
    Precio: US$ 19,99
  • Der Trend zur vollzeitnahen Teilzeitarbeit. Bestandsaufnahme, Potenziale und Risiken
    Título: Der Trend zur vollzeitnahen Teilzeitarbeit. Bestandsaufnahme, Potenziale und Risiken
    Autor:in: David Weisensee (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Libro Especializado , 2019 89 Páginas
    No. de catálogo: 457780
    Precio: US$ 42,99
  • Die Auswirkungen des demographischen Wandels auf den ÖPNV
    Título: Die Auswirkungen des demographischen Wandels auf den ÖPNV
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Ciencia y tecnología del transporte
    Categoría: Trabajo Escrito , 2012 37 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 197067
    Precio: US$ 18,99
  • Die Ethnografie ist tot – lang lebe die Ethnografie! Analysemethoden für Dokumente anhand des Sammelbandes "Documents" von Annelise Riles
    Título: Die Ethnografie ist tot – lang lebe die Ethnografie! Analysemethoden für Dokumente anhand des Sammelbandes "Documents" von Annelise Riles
    Autor:in: Anja Zeutschel (Autor)
    Asignatura: Ciencias Culturales - Ciencias culturales empíricas
    Categoría: Trabajo , 2016 19 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 385010
    Precio: US$ 16,99
  • Die Flexibilisierung von Arbeitsformen. Lösungen für das neue Zeitalter des Arbeitens
    Título: Die Flexibilisierung von Arbeitsformen. Lösungen für das neue Zeitalter des Arbeitens
    Autor:in: Farouk Saou (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2020 10 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 924369
    Precio: US$ 6,99
  • Die Flexibilisierung von Arbeitsmärkten im Postfordismus
    Ein Ländervergleich
    Título: Die Flexibilisierung von Arbeitsmärkten im Postfordismus
    Autor:in: Holger Klahn (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis de Maestría , 2007 99 Páginas , Calificación: 1,4
    No. de catálogo: 94524
    Precio: US$ 42,99
  • Die populistische Arbeitsgesellschaft in Österreich
    Rechtspopulistische Wahlerfolge aufgrund der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
    Título: Die populistische Arbeitsgesellschaft in Österreich
    Autor:in: Alexander Pichler (Autor)
    Asignatura: Política - Región: Europa Occidental
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 52 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 427697
    Precio: US$ 21,99
  • Die Techniken des Selbst im Selbstoptimierungszwang. Der Einsatz von Self-Tracking-Praktiken im Zuge der beschleunigten Moderne
    Título: Die Techniken des Selbst im Selbstoptimierungszwang. Der Einsatz von Self-Tracking-Praktiken im Zuge der beschleunigten Moderne
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Sociología - Individuo, grupos, sociedad
    Categoría: Trabajo Escrito , 2017 19 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 454244
    Precio: US$ 16,99
  • Effizientes Arbeitsverhalten und Flexibilisierung der Arbeitszeit im mittleren Management
    Título: Effizientes Arbeitsverhalten und Flexibilisierung der Arbeitszeit im mittleren Management
    Autor:in: Claudia Haferkorn (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis , 2008 87 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 117822
    Precio: US$ 42,99
  • Ein-Euro-Jobs. Auswüchse einer aktivierenden Arbeitsmarktpolitik in Deutschland
    Título: Ein-Euro-Jobs. Auswüchse einer aktivierenden Arbeitsmarktpolitik in Deutschland
    Autor:in: Valentin Müller (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2015 16 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 414263
    Precio: US$ 16,99
  • Entwicklung der Leiharbeit in der Bundesrepublik Deutschland
    Título: Entwicklung der Leiharbeit in der  Bundesrepublik Deutschland
    Autor:in: Henner Will (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Política económica
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2008 62 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 147001
    Precio: US$ 34,99
  • Erstellung eines Maßnahmenkataloges zur Flexibilisierung des Arbeitsplatzes
    Exemplarisch untersucht an der fiktiven Unternehmensfusion der Ingenieurbüros A und B
    Título: Erstellung eines Maßnahmenkataloges zur Flexibilisierung des Arbeitsplatzes
    Autor:in: Tina Rodemann (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2017 28 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 411912
    Precio: US$ 19,99
  • Flexibilisierung der Anreizgestaltung. Möglichkeiten und Grenzen des Cafeteria-Systems
    Título: Flexibilisierung der Anreizgestaltung. Möglichkeiten und Grenzen des Cafeteria-Systems
    Autor:in: Matthias Kage (Autor), Lars Kleedehn (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2003 35 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 14485
    Precio: US$ 19,99
  • Flexibilisierung der Arbeit
    Título: Flexibilisierung der Arbeit
    Autor:in: Anne Rach (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 17 Páginas
    No. de catálogo: 508803
    Precio: US$ 18,99
  • Flexibilisierung der Arbeit durch den Einsatz von Change-Management-Maßnahmen
    Título: Flexibilisierung der Arbeit durch den Einsatz von Change-Management-Maßnahmen
    Autor:in: Marcel Pohl (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Negocios - General
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 27 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 909228
    Precio: US$ 19,99
  • Flexibilisierung der Arbeit. Einfluss neuer Technologien auf wirtschaftliche Entwicklungen. Vor- und Nachteile der Globalisierung
    Título: Flexibilisierung der Arbeit. Einfluss neuer Technologien auf wirtschaftliche Entwicklungen. Vor- und Nachteile der Globalisierung
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Otros
    Categoría: Tarea entregada , 2023 31 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1492349
    Precio: US$ 10,99
  • Flexibilisierung der Arbeitswelt
    Ausarbeitung dreier negativer Szenarien bei fortschreitender Flexibilisierung
    Título: Flexibilisierung der Arbeitswelt
    Autor:in: Astrid Matejka-De Jonghe (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 22 Páginas , Calificación: 2,7
    No. de catálogo: 172742
    Precio: US$ 19,99
  • Flexibilisierung der Arbeitswelt
    Ausarbeitung dreier negativer Szenarien bei fortschreitender Flexibilisierung
    Título: Flexibilisierung der Arbeitswelt
    Autor:in: Astrid Matejka-De Jonghe (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2011 22 Páginas , Calificación: 2,7
    No. de catálogo: 172742
    Precio: US$ 19,99
  • Flexibilisierung der Arbeitswelt
    Welche negativen Folgen können daraus für die Menschen resultieren?
    Título: Flexibilisierung der Arbeitswelt
    Autor:in: Verena Schindler (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Ensayo , 2012 6 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 275237
    Precio: US$ 6,99
  • Flexibilisierung der Arbeitszeit
    Título: Flexibilisierung der Arbeitszeit
    Autor:in: Silke Handl (Autor), Matthias Discher (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Universitario , 2002 25 Páginas , Calificación: bestanden (unbenotet)
    No. de catálogo: 12803
    Precio: US$ 19,99
  • Flexibilisierung der Arbeitszeit
    Negative Auswirkungen der industriellen Schichtarbeit auf die sozialen Lebensbereiche
    Título: Flexibilisierung der Arbeitszeit
    Autor:in: Anne Nickel (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2007 15 Páginas
    No. de catálogo: 87602
    Precio: US$ 15,99
  • Flexibilisierung der Arbeitszeit der "Call Center AG". Fallstudie zur Verbesserung der Work-Life-Balance
    Título: Flexibilisierung der Arbeitszeit der "Call Center AG". Fallstudie zur Verbesserung der Work-Life-Balance
    Autor:in: Marco Fußer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Universitario , 2023 16 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1364958
    Precio: US$ 15,99
  • Flexibilisierung der Arbeitszeit in der Pflege
    Bewertung von flexiblen Arbeitszeitmodellen in Einrichtungen der stationären Altenhilfe am Beispiel der Schichtarbeit und des Job-Sharings
    Título: Flexibilisierung der Arbeitszeit in der Pflege
    Autor:in: Pajam Rais Parsi (Autor)
    Asignatura: Ciencias de la enfermería - Gestión de enfermería
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 16 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 232132
    Precio: US$ 16,99
  • Flexibilisierung der Arbeitszeiten
    Título: Flexibilisierung der Arbeitszeiten
    Autor:in: Nastya Petrovics (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 27 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 276405
    Precio: US$ 0,99
  • Flexibilisierung der Mitarbeiter im Außendienst bei der Deutsche Telekom Technischer Service GmbH
    Empirische Analyse auf Basis eines Praxistests
    Título: Flexibilisierung der Mitarbeiter im Außendienst bei der Deutsche Telekom Technischer Service GmbH
    Autor:in: Andreas Koller (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2013 114 Páginas , Calificación: 1,6
    No. de catálogo: 492249
    Precio: US$ 42,99
  • Flexibilisierung der Tarifverträge
    Título: Flexibilisierung der Tarifverträge
    Autor:in: Paula Hesse (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo , 2004 21 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 28376
    Precio: US$ 15,99
  • Flexibilisierung der Tarifverträge
    Título: Flexibilisierung der Tarifverträge
    Autor:in: Paula Hesse (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo , 2004 21 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 28376
    Precio: US$ 15,99
  • Flexibilisierung der Tarifvertragsordnung
    Título: Flexibilisierung der Tarifvertragsordnung
    Autor:in: Dipl.-Kaufmann Michael Metten (Autor)
    Asignatura: Economía política - Economía laboral
    Categoría: Trabajo Escrito , 2005 20 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 82738
    Precio: US$ 18,99
  • Flexibilisierung des Arbeitsmarktes
    Aus (kultur- und gesellschafts-) wissenschaftlicher Perspektive
    Título: Flexibilisierung des Arbeitsmarktes
    Autor:in: Varinia Lindau (Autor)
    Asignatura: Ciencias Culturales - General y definiciones
    Categoría: Trabajo Escrito , 2012 15 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 202829
    Precio: US$ 16,99
  • Flexibilisierung durch Informationstechnologie
    Título: Flexibilisierung durch Informationstechnologie
    Autor:in: Eva Maqua (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo , 2004 22 Páginas , Calificación: 2.0
    No. de catálogo: 37545
    Precio: US$ 18,99
  • Flexibilisierung und Prekarität
    Título: Flexibilisierung und Prekarität
    Autor:in: Robert Kriegisch (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Ensayo , 2010 6 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 147139
    Precio: US$ 6,99
  • Flexibilisierung von Arbeit
    Título: Flexibilisierung von Arbeit
    Autor:in: Ronald Gruner (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2001 16 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 7940
    Precio: US$ 18,99
  • Flexibilisierung von Tarifverträgen
    Título: Flexibilisierung von Tarifverträgen
    Autor:in: Nadja Greve (Autor)
    Asignatura: Derecho - Civil / Derecho laboral
    Categoría: Trabajo Escrito , 2005 83 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 43542
    Precio: US$ 42,99
  • Flexibilisierung, Individualisierung und Variabilisierung im Kontext reflexiver Modernisierung
    Título: Flexibilisierung, Individualisierung und Variabilisierung im Kontext reflexiver Modernisierung
    Autor:in: Etienne Pflücke (Autor), Thomas Grimme (Autor)
    Asignatura: Organización y administración - Otros
    Categoría: Presentación (Redacción) , 2008 12 Páginas
    No. de catálogo: 115189
    Precio: US$ 14,99
  • Flexible Arbeit. Vom Nutzen und Schaden der zunehmenden Flexibilisierung von Arbeitszeiten
    Título: Flexible Arbeit. Vom Nutzen und Schaden der zunehmenden Flexibilisierung von Arbeitszeiten
    Autor:in: Susanna Knobloch (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2016 16 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 371860
    Precio: US$ 18,99
  • Flexible Bürokonzepte für die Generation Y. Wie kann man das Commitment von Fach- und Führungskräften steigern?
    Título: Flexible Bürokonzepte für die Generation Y. Wie kann man das Commitment von Fach- und Führungskräften steigern?
    Autor:in: Sandra Schulz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Libro Especializado , 2016 137 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 381062
    Precio: US$ 42,99
  • Frauen in der modernen Arbeitswelt. Eine Untersuchung akademischer Lebensverläufe
    Título: Frauen in der modernen Arbeitswelt. Eine Untersuchung akademischer Lebensverläufe
    Autor:in: Marion Rädler (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis de Máster , 2015 89 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 315037
    Precio: US$ 42,99
  • Grundlagen der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Lernzusammenfassung
    Título: Grundlagen der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Lernzusammenfassung
    Autor:in: Dana Ziegel (Autor)
    Asignatura: Ciencias sociales (General)
    Categoría: Apunte de Clase , 2015 45 Páginas
    No. de catálogo: 301981
    Precio: US$ 10,99
  • Chancen und Risiken der Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsort
    Título: Chancen und Risiken der Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsort
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Negocios - General
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 21 Páginas
    No. de catálogo: 542548
    Precio: US$ 18,99
  • Change Management und Flexibilisierung des Arbeitens
    Título: Change Management und Flexibilisierung des Arbeitens
    Autor:in: Theresa Herzog (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 27 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 916331
    Precio: US$ 19,99
  • Change Management zur Unterstützung flexibleren Arbeitens
    Título: Change Management zur Unterstützung flexibleren Arbeitens
    Autor:in: Dominik Badarne (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2018 26 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 468936
    Precio: US$ 19,99
  • Change Management zur Unterstützung flexibleren Arbeitens
    Título: Change Management zur Unterstützung flexibleren Arbeitens
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 28 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1234808
    Precio: US$ 19,99
  • Der Arbeitskraftunternehmer und Konflikte in der Vereinbarkeit von Erwerbs- und Familienarbeit
    Besteht ein Zusammenhang zwischen Work-to-Family-Konflikten bzw. Family-to-Work-Konflikten und der Arbeitszufriedenheit? Ein genderspezifischer Vergleich
    Título: Der Arbeitskraftunternehmer und Konflikte in der Vereinbarkeit von Erwerbs- und Familienarbeit
    Autor:in: Joel Eiglmeier (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2012 22 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 202337
    Precio: US$ 18,99
  • Intensivierung durch Flexibilisierung: Neuere Tendenzen der Flexibilisierung und ihre Konsequenzen für Arbeitsbedingungen und Beschäftigungsverhältnisse in Deutschland
    Título: Intensivierung durch Flexibilisierung: Neuere Tendenzen der Flexibilisierung und ihre Konsequenzen für Arbeitsbedingungen und Beschäftigungsverhältnisse in Deutschland
    Autor:in: Uwe Lammers (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis , 2006 156 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 66545
    Precio: US$ 45,99
  • Intensivierung durch Flexibilisierung: Neuere Tendenzen der Flexibilisierung und ihre Konsequenzen für Arbeitsbedingungen und Beschäftigungsverhältnisse in Deutschland
    Título: Intensivierung durch Flexibilisierung: Neuere Tendenzen der Flexibilisierung und ihre Konsequenzen für Arbeitsbedingungen und Beschäftigungsverhältnisse in Deutschland
    Autor:in: Uwe Lammers (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis , 2006 156 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 66545
    Precio: US$ 45,99
  • Konzepte der Flexibilisierung: Wertketten und Prozessorientierung
    Título: Konzepte der Flexibilisierung: Wertketten und Prozessorientierung
    Autor:in: Rudi Oberdorfer (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Control de gestión
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2004 28 Páginas , Calificación: 2,5
    No. de catálogo: 72057
    Precio: US$ 19,99
  • Leiharbeit in Deutschland
    Regelungen, Entwicklung, Probleme (?)
    Título: Leiharbeit in Deutschland
    Autor:in: Henner Will (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Presentación (Redacción) , 2008 32 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 147002
    Precio: US$ 17,99
  • Möglichkeiten der Flexibilisierung und Beschleunigung der Fertigung bei Einsatz von PPS-Systemen
    Título: Möglichkeiten der Flexibilisierung und Beschleunigung der Fertigung bei Einsatz von PPS-Systemen
    Autor:in: Matthias Pfister (Autor)
    Asignatura: Informática - Informatica de negocios
    Categoría: Trabajo , 2002 12 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 14478
    Precio: US$ 15,99
  • Mobile Office und flexible Arbeitszeiten. Welche neuen Anforderungen ergeben sich für die Führung?
    Título: Mobile Office und flexible Arbeitszeiten. Welche neuen Anforderungen ergeben sich für die Führung?
    Autor:in: Mona Köppen (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Tipos de liderazgo
    Categoría: Libro Especializado , 2018 92 Páginas
    No. de catálogo: 427521
    Precio: US$ 40,99
  • Modelle zur Flexibilisierung von Arbeitszeit und deren Einfluss auf die Work-Life-Balance
    Título: Modelle zur Flexibilisierung von Arbeitszeit und deren Einfluss auf die Work-Life-Balance
    Autor:in: Nancy Land (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2012 17 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 322904
    Precio: US$ 18,99
  • New Deal - Die Reform des Wohlfahrtsstaats in Großbritannien
    Título: New Deal - Die Reform des Wohlfahrtsstaats in Großbritannien
    Autor:in: Oliver Laqua (Autor)
    Asignatura: Economía política - Economía laboral
    Categoría: Trabajo , 2001 31 Páginas , Calificación: 1
    No. de catálogo: 35488
    Precio: US$ 19,99
  • New Work und flexibles Arbeit. Maßnahmen für das Change Management zur Flexibilisierung des Arbeitens
    Título: New Work und flexibles Arbeit. Maßnahmen für das Change Management zur Flexibilisierung des Arbeitens
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 39 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1284837
    Precio: US$ 18,99
  • Personalmanagement, Personalentwicklung und Lernaspekte in der lernenden Organisation
    Título: Personalmanagement, Personalentwicklung und Lernaspekte in der lernenden Organisation
    Autor:in: Vjollca Berisha (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Gestión de la información
    Categoría: Tesis , 2007 86 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1030162
    Precio: US$ 42,99
  • Prekäre Beschäftigungen als Folge der Deregulierung und Flexibilisierung der Arbeitsbedingungen
    Título: Prekäre Beschäftigungen als Folge der Deregulierung und Flexibilisierung der Arbeitsbedingungen
    Autor:in: Philip Hamdorf (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2019 47 Páginas
    No. de catálogo: 463646
    Precio: US$ 21,99
  • Psychische Belastungsfaktoren am Arbeitsplatz
    Ursachen, Problematik und Lösungsmöglichkeiten aus personalwirtschaftlicher und organisationaler Sicht
    Título: Psychische Belastungsfaktoren am Arbeitsplatz
    Autor:in: Jan Klapproth (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2012 79 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 199320
    Precio: US$ 34,99
  • Quo vadis Societas? Die Atomisierung der Gesellschaft und die Ökonomisierung des Denkens
    Título: Quo vadis Societas? Die Atomisierung der Gesellschaft und die Ökonomisierung des Denkens
    Autor:in: Merlin Holthoff (Autor)
    Asignatura: Sociología - Cultura, tecnología, naciones
    Categoría: Tesis , 2009 131 Páginas , Calificación: Sehr Gut
    No. de catálogo: 138947
    Precio: US$ 42,99
  • Selbstökonomisierung und Flexibilisierung der Arbeitnehmer
    Phänomene einer neuen Management-Strategie oder Zeichen eines tiefergreifenden Wandels der Arbeits- und Sozialbeziehungen?
    Título: Selbstökonomisierung und Flexibilisierung der Arbeitnehmer
    Autor:in: Bernhard Nitschke (Autor)
    Asignatura: Politíca - Otros temas
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2005 15 Páginas , Calificación: 2.3
    No. de catálogo: 34044
    Precio: US$ 11,99
  • Sicherung und Flexibilisierung des Inline-Skatens: Inline-Skaten für Fortgeschrittene einer 4. Klasse
    Título: Sicherung und Flexibilisierung des Inline-Skatens: Inline-Skaten für Fortgeschrittene einer 4. Klasse
    Autor:in: Hauke Lütjen (Autor)
    Asignatura: Didáctica - Deporte, Pedagogía deportiva
    Categoría: Proyecto/Trabajo fin de carrera , 2001 66 Páginas , Calificación: gut
    No. de catálogo: 28260
    Precio: US$ 34,99
  • Soziale Arbeit. Einführung in den Begriff Arbeit
    Título: Soziale Arbeit. Einführung in den Begriff Arbeit
    Autor:in: Carsten Friebis (Autor)
    Asignatura: Trabajo social
    Categoría: Elaboración , 2014 9 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 504463
    Precio: US$ 2,99
  • Teilzeitführungsmodelle. Handlungsempfehlungen für Unternehmen für ein erfolgreiches Beschäftigungsmodell der Eltern aus der Generation Y
    Título: Teilzeitführungsmodelle. Handlungsempfehlungen für Unternehmen für ein erfolgreiches Beschäftigungsmodell der Eltern aus der Generation Y
    Autor:in: Diana Leib (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Tesis de Máster , 2018 94 Páginas , Calificación: 2,1
    No. de catálogo: 444537
    Precio: US$ 42,99
  • Theoretisches und praktisches Change Management. Beitrag zur Flexibilisierung der Arbeitswelt mit begründeter Wirkungsweise
    Título: Theoretisches und praktisches Change Management. Beitrag zur Flexibilisierung der Arbeitswelt mit begründeter Wirkungsweise
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2022 27 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1369740
    Precio: US$ 19,99
  • Vertrauensmanagement in der betrieblichen Misstrauenskultur
    Ursachen, Effekte und Lösungsansätze des zwischenhierarchischen Misstrauensdilemmas
    Título: Vertrauensmanagement in der betrieblichen Misstrauenskultur
    Autor:in: Johannes Förster (Autor)
    Asignatura: Sociología - Economía e industria
    Categoría: Tesis , 2010 158 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 153415
    Precio: US$ 46,99
  • Welchen Einfluss hat die Digitalisierung auf die Arbeitswelt?
    Arbeit und Organisation im Wandel
    Título: Welchen Einfluss hat die Digitalisierung auf die Arbeitswelt?
    Autor:in: Clara Jule Fischer (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2021 13 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1138964
    Precio: US$ 15,99
  • Work - Life! Balance? Alleinselbständige in Kulturberufen prototypisch für die neue Tätigkeitsgesellschaft?
    Eine vergleichende Darstellung mit dem Dienstleistungssektor
    Título: Work - Life! Balance? Alleinselbständige in Kulturberufen prototypisch für die neue Tätigkeitsgesellschaft?
    Autor:in: Jessica Scheffold (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis de Maestría , 2009 111 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 152232
    Precio: US$ 42,99
  • Work – Life – Balance in der Generation Y. Eine Chance für eine Geschlechterangleichung?
    Título: Work – Life – Balance in der Generation Y. Eine Chance für eine Geschlechterangleichung?
    Autor:in: Nathalie Konias (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 60 Páginas , Calificación: 1,1
    No. de catálogo: 461297
    Precio: US$ 21,99
  • Work Ability Index und Maßnahmenplanung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Am Beispiel eines BRK-Seniorenhauses
    Título: Work Ability Index und Maßnahmenplanung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Am Beispiel eines BRK-Seniorenhauses
    Autor:in: Marina Siebenhaar (Autor)
    Asignatura: Salud - Sistema de asistencia sanitaria
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2021 76 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1353113
    Precio: US$ 34,99
  • Work-Life-Balance als Herausforderung in der Personalführung
    Wie können Führungskräfte die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter positiv beeinflussen?
    Título: Work-Life-Balance als Herausforderung in der Personalführung
    Autor:in: Julian van Essen (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Libro Especializado , 2020 65 Páginas
    No. de catálogo: 535037
    Precio: US$ 17,99
  • Zur Entgrenzung von Arbeit und Nichtarbeit in der Gegenwart. Eine Verortung von Anpassungsstrategien im Umgang mit einer entgrenzten und beschleunigten Arbeits- und Lebenswelt
    Título: Zur Entgrenzung von Arbeit und Nichtarbeit in der Gegenwart. Eine Verortung von Anpassungsstrategien im Umgang mit einer entgrenzten und beschleunigten Arbeits- und Lebenswelt
    Autor:in: Martha-Lotta Körber (Autor)
    Asignatura: Sociología - Trabajo, Educación, Organización
    Categoría: Trabajo , 2017 22 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 378435
    Precio: US$ 18,99
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