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  • Cultural Diversity Management
    Perspektiven und Herausforderungen kultureller Vielfalt im Unternehmen
    Title: Cultural Diversity Management
    Autor:in: B.A. Anja Ruf (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Eine kritische Analyse der Messinstrumente zur Bestimmung der Arbeitszufriedenheit
    Title: Eine kritische Analyse der Messinstrumente zur Bestimmung der Arbeitszufriedenheit
    Autor:in: Moritz Berkenheide (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2008 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • How internal communication can contribute to successful personal management
    Title: How internal communication can contribute to successful personal management
    Autor:in: Maria Rocío Gall (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 2,3
    Price: US$ 18.99
  • Altersgerechte Weiterbildung als personalwirtschaftliche Aufgabe
    Title: Altersgerechte Weiterbildung als personalwirtschaftliche Aufgabe
    Autor:in: Jens-Patrick Cillwik (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2008 , Grade: 2,7
    Price: US$ 19.99
  • Jüngere ökonomische Analysen zur Arbeitszufriedenheit
    Title: Jüngere ökonomische Analysen zur Arbeitszufriedenheit
    Autor:in: Julia Lutzky (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2009 , Grade: 2,0
    Price: US$ 34.99
  • Coaching - Anwendungsmöglichkeiten und Grenzen
    Title: Coaching - Anwendungsmöglichkeiten und Grenzen
    Autor:in: Wolf-Dieter Gess (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,7
    Price: US$ 18.99
  • Übertragung von Strukturen und Prozessen einer Non-Profit Organisation auf ein gewinnorientiertes Unternehmen
    Title: Übertragung von Strukturen und Prozessen einer Non-Profit Organisation auf ein gewinnorientiertes Unternehmen
    Autor:in: Markus Steck (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Scientific Essay , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Talent Management: Recruitment Methodologies - an Overview
    Title: Talent Management: Recruitment Methodologies - an Overview
    Autor:in: Khanh Pham-Gia (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2008 , Grade: 1.3
    Price: US$ 19.99
  • Erfolgs- und Misserfolgsfaktoren der Internationalisierung - Die Perspektive der Managementwissenschaften
    Title: Erfolgs- und Misserfolgsfaktoren der Internationalisierung - Die Perspektive der Managementwissenschaften
    Autor:in: Andreas Klossek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2002
    Price: US$ 46.99
  • Was ist Personalentwicklung?
    Überblick, Begriffsbestimmung, psychologische Perspektive
    Title: Was ist Personalentwicklung?
    Autor:in: Katrin Abele (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2008 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • Motivationstheorien. Eine Einführung
    Title: Motivationstheorien. Eine Einführung
    Autor:in: Dipl. Betriebswirt Sven Kadlec (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 1,7
    Price: US$ 19.99
  • Unternehmenskultur. Wettbewerbsfaktor und strategische Bedeutung
    Title: Unternehmenskultur. Wettbewerbsfaktor und strategische Bedeutung
    Autor:in: Sven Kadlec (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2009 , Grade: 2,0
    Price: US$ 34.99
  • Kann man mit E-Recruiting die besseren Bewerber(innen) finden? Chancen und Risiken von E-Recruiting
    Title: Kann man mit E-Recruiting die besseren Bewerber(innen) finden? Chancen und Risiken von E-Recruiting
    Autor:in: Stefanie Rauch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2007 , Grade: 1,7
    Price: US$ 6.99
  • Identifying the Right Ones. Personal Qualifications for an ongoing Employee
    Title: Identifying the Right Ones. Personal Qualifications for an ongoing Employee
    Autor:in: Uwe Sülter (Author), Andreas Roer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 1,7
    Price: US$ 19.99
  • Der Präsentationszusammenhang
    Title: Der Präsentationszusammenhang
    Autor:in: Matias Bronnenmayer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2005 , Grade: 2,0
    Price: US$ 19.99
  • Work-Life-Balance. Eine Auswahl an Möglichkeiten, um ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeit und Privatleben herzustellen
    Title: Work-Life-Balance. Eine Auswahl an Möglichkeiten, um ein ausgewogenes Verhältnis von Arbeit und Privatleben herzustellen
    Autor:in: Markus Thürstein (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Nachwuchsförderung in deutschen mittelständischen Unternehmen unter Berücksichtigung knapper Ressourcen in Zeiten des demografischen Wandels
    Title: Nachwuchsförderung in deutschen mittelständischen Unternehmen unter Berücksichtigung knapper Ressourcen in Zeiten des demografischen Wandels
    Autor:in: Patrick Wientzek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2010 , Grade: 1,7
    Price: US$ 42.99
  • Der Betrieb als Arbeitsstätte /Ablauforganisation
    Title: Der Betrieb als Arbeitsstätte /Ablauforganisation
    Autor:in: Jacob Stuke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Presentation (Elaboration) , 2007 , Grade: 1,9
    Price: US$ 17.99
  • Human Capital Management. Bewertung von Humankapital in Unternehmen
    Eine Analyse bestehender Bewertungsinstrumente mit besonderem Bezug auf den Human Potential Index
    Title: Human Capital Management. Bewertung von Humankapital in Unternehmen
    Autor:in: Kathrin Kalbfleisch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2009 , Grade: 1,7
    Price: US$ 21.99
  • NLP - Neurolinguistisches Programmieren
    Title: NLP - Neurolinguistisches Programmieren
    Autor:in: Jessica Keller (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2010 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Dimensionen des Führungsverhaltens - Der Managerial Grid nach Blake & Mouton
    Title: Dimensionen des Führungsverhaltens - Der Managerial Grid nach Blake & Mouton
    Autor:in: Kathrin Kalbfleisch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Vereinbarkeit von Karriere und Familie
    Was kann Deutschland vom Ausland lernen?
    Title: Vereinbarkeit von Karriere und Familie
    Autor:in: Stefanie David (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 2,3
    Price: US$ 19.99
  • Veränderung des Risikoverhaltens von Bankmitarbeitern durch Anreizsysteme des Human Resource Management
    Analyse und Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung motivationaler und rechtlicher Aspekte
    Title: Veränderung des Risikoverhaltens von Bankmitarbeitern durch Anreizsysteme des Human Resource Management
    Autor:in: Master of Arts (M.A.) Volha Daleka (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009
    Price: US$ 18.99
  • Kulturelle Unterschiede zwischen Deutschen und Polen
    Title: Kulturelle Unterschiede zwischen Deutschen und Polen
    Autor:in: Christoph Lindelmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Coaching von Führungskräften - Virtuelles Coaching
    Title: Coaching von Führungskräften - Virtuelles Coaching
    Autor:in: B. Sc. Thomas Schmidt (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • MBA Assignment - Human Resource Management
    The Human Resource Development Model, its 4 phases and major components
    Title: MBA Assignment - Human Resource Management
    Autor:in: Manfred Damsch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2008 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • Zusammenarbeit in Gruppen und Teams
    Title: Zusammenarbeit in Gruppen und Teams
    Autor:in: Nadine Meier (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Wiedereingliederung nach einem Auslandseinsatz. Analyse der möglichen beruflichen und privaten Probleme
    Title: Wiedereingliederung nach einem Auslandseinsatz. Analyse der möglichen beruflichen und privaten Probleme
    Autor:in: Cornelia Dabew (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2007 , Grade: 2,3
    Price: US$ 42.99
  • Möglichkeiten der Ausgestaltung eines Incentive-Programmes zur Steuerung und Motivation des Bankvertriebs und anschließender Transfer auf diverse Motivationstheorien
    Title: Möglichkeiten der Ausgestaltung eines Incentive-Programmes zur Steuerung und Motivation des Bankvertriebs und anschließender Transfer auf diverse Motivationstheorien
    Autor:in: Johann Gross (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • „Work-Life Balance“ in atypischen Beschäftigungsverhältnissen. Wie kann sie gefördert werden?
    Eine vertiefende Betrachtung der privaten und beruflichen Situation von Journalist/innen
    Title: „Work-Life Balance“ in atypischen Beschäftigungsverhältnissen. Wie kann sie gefördert werden?
    Autor:in: Mag. Daniela Stockinger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2009 , Grade: 2
    Price: US$ 46.99
  • Personalmanagement auf der internationalen Ebene
    Title: Personalmanagement auf der internationalen Ebene
    Autor:in: Viktoria Wolf (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2004 , Grade: 2
    Price: US$ 18.99
  • Internationale Personalentwicklung unter besonderer Betrachtung kultureller Unterschiede zwischen Deutschland und den Philippinen
    Title: Internationale Personalentwicklung unter besonderer Betrachtung kultureller Unterschiede zwischen Deutschland und den Philippinen
    Autor:in: Bachelor of Arts Roman Neumann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2009 , Grade: 1,7
    Price: US$ 34.99
  • Personalentwicklung und der demografische Wandel
    Anforderungen an die betriebliche Personalentwicklung in Deutschland
    Title: Personalentwicklung und der demografische Wandel
    Autor:in: Sylvie Jansen (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Lean Management und seine Auswirkungen auf die betriebliche Führungsorganisation
    Title: Lean Management und seine Auswirkungen auf die betriebliche Führungsorganisation
    Autor:in: Claudius Welti (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Anwendbarkeit des Harvard Konzeptes im Rahmen von betrieblichen Zielvereinbarungsgesprächen
    Title: Anwendbarkeit des Harvard Konzeptes im Rahmen von betrieblichen Zielvereinbarungsgesprächen
    Autor:in: Dipl.Ing(FH) Alfons Regler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Berufsspezifische Fähigkeiten und strukturelle Kompetenzen zum Verständnis internationaler Qualitätssicherungssysteme mit Blick auf ein strategisches Personalmanagement. Aus der Praxis touristischer Unternehmen
    Title: Berufsspezifische Fähigkeiten und strukturelle Kompetenzen zum Verständnis internationaler Qualitätssicherungssysteme mit Blick auf ein strategisches Personalmanagement. Aus der Praxis touristischer Unternehmen
    Autor:in: Toni Weide (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Arbeitsmigration - Türkei
    Title: Arbeitsmigration - Türkei
    Autor:in: Rutt Schubert (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2009 , Grade: 1,7
    Price: US$ 18.99
  • Personalentwicklung in Hinblick auf den institutionalistischen Ansatz
    Title: Personalentwicklung in Hinblick auf den institutionalistischen Ansatz
    Autor:in: MMag. Robert Steiner (Author), Katharina Zweng (Author), Stefan Siroky (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2005 , Grade: 1,5
    Price: US$ 18.99
  • Motivationale Wirkung von leistungsabhängigen Gehaltsbestandteilen
    Title: Motivationale Wirkung von leistungsabhängigen Gehaltsbestandteilen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Diagnostische Instrumente der Personalauswahl beim Sozialamt der Landeshauptstadt Stuttgart
    Title: Diagnostische Instrumente der Personalauswahl beim Sozialamt der Landeshauptstadt Stuttgart
    Autor:in: Susann Bialas (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2008 , Grade: 1,2
    Price: US$ 19.99
  • Herzberg Reloaded
    Abhandlung über die Zwei-Faktoren-Theorie von F. Herzberg vor dem zusätzlichem empirischen Hintergrund einer repräsentativen Umfrage
    Title: Herzberg Reloaded
    Autor:in: Timo Sperber (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2007
    Price: US$ 18.99
  • Die Beurteilung der Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten in der Praxis
    Title: Die Beurteilung der Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten in der Praxis
    Autor:in: Monika Dimpflmaier (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 21.99
  • The use of Intellectual Property by Small and Middle-sized enterprises
    Title: The use of Intellectual Property by Small and Middle-sized enterprises
    Autor:in: Zhanar Sakieva (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2009 , Grade: 1,3
    Price: US$ 34.99
  • Die Einsatzmöglichkeiten von Web 2.0-Anwendungen in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung
    Title: Die Einsatzmöglichkeiten von Web 2.0-Anwendungen in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung
    Autor:in: Dipl.-Betriebsw. (FH), M. Sc. in Business Management Daniela Maschke (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2009 , Grade: 2,0
    Price: US$ 34.99
  • Arbeitszeugnisse - ein kleiner Leitfaden
    Title: Arbeitszeugnisse - ein kleiner Leitfaden
    Autor:in: LL.B. Anita Rückert (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Positive Organizational Scholarship im Überblick
    Title: Positive Organizational Scholarship im Überblick
    Autor:in: Henrik Welp (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2006 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Influence of salary and monetary incentives on project performance
    Title: Influence of salary and monetary incentives on project performance
    Autor:in: Dr. Kadir Yilmaz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2009 , Grade: 1.7
    Price: US$ 18.99
  • Soziale Validität bei Auswahlsituationen
    Title: Soziale Validität bei Auswahlsituationen
    Autor:in: Diplom-Kauffrau Jeanine Miels (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2010 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Bedeutung von Talent Management aus interner und externer Perspektive
    Title: Bedeutung von Talent Management aus interner und externer Perspektive
    Autor:in: Henry Räbiger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2008 , Grade: 2,3
    Price: US$ 18.99
  • Instrumentarien des Self-Coachings
    Title: Instrumentarien des Self-Coachings
    Autor:in: Dagna Walczak (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2007
    Price: US$ 19.99
  • Interne Personalfreisetzung
    Handlungsansätze und Gestaltungsmöglichkeiten in wirtschaftlichen Krisenzeiten
    Title: Interne Personalfreisetzung
    Autor:in: Valeria Heins (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 1,4
    Price: US$ 19.99
  • Leistung älterer Mitarbeiter und altersgemischter Gruppen
    Personalentwicklung und Organisationsentwicklung / Zielorientierte Mitarbeiterführung
    Title: Leistung älterer Mitarbeiter und altersgemischter Gruppen
    Autor:in: Tobias Ochs (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2010 , Grade: 2
    Price: US$ 18.99
  • Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit
    Title: Individualisierung und Flexibilisierung der Arbeit
    Autor:in: Sandra Stevanovic (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2010 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Das Burnoutsyndrom - Eine Gefahr für Mitarbeiter und die Organisation
    Eine Betrachtung der Entstehungsgründe und der Gegenmaßnahmen
    Title: Das Burnoutsyndrom - Eine Gefahr für Mitarbeiter und die Organisation
    Autor:in: Thomas Berger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Programmatische Orientierungen der Personallehre
    Title: Programmatische Orientierungen der Personallehre
    Autor:in: Daniel Stitz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009
    Price: US$ 6.99
  • Selbstführung als Führungsinstrument - New
    Title: Selbstführung als Führungsinstrument
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2024 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Hybride New Work Arbeitswelt. Chancen und Herausforderungen
    Wie muss sich die Rolle der Führungskräfte verändern, um Teams erfolgreich in hybriden Arbeitsumgebungen zu leiten, zu motivieren und zu unterstützen?
    - New
    Title: Hybride New Work Arbeitswelt. Chancen und Herausforderungen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2026 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • Digitale Lernplattformen und ihre Wirkung auf die Personalentwicklung - New
    Title: Digitale Lernplattformen und ihre Wirkung auf die Personalentwicklung
    Autor:in: Lea Christiansen (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2025
    Price: US$ 18.99
  • Berufliche Ausbildung als Rekrutierungsinstrument
    Title: Berufliche Ausbildung als Rekrutierungsinstrument
    Autor:in: Ulrich Ivens (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2011 , Grade: 1,0
    Price: US$ 21.99
  • Human Resources Due Dilligence zur Teamoptimierung
    Analyse von traditionellen und modernen Instrumenten des Human Resources Managements im Recruiting- und Teambildungsprozess
    Title: Human Resources Due Dilligence zur Teamoptimierung
    Autor:in: Philipp Hodek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2010 , Grade: 1,0
    Price: US$ 42.99
  • Employee motivation
    Do incentives and/or threats really help to motivate employees?
    Title: Employee motivation
    Autor:in: BA (Hons) Marianne Reyes (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2010 , Grade: A
    Price: US$ 6.99
  • Kritische Hinterfragung der Zwei-Faktoren-Theorie von Frederick Herzberg
    Title: Kritische Hinterfragung der Zwei-Faktoren-Theorie von Frederick Herzberg
    Autor:in: Martin Wullschleger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2010
    Price: US$ 42.99
  • The critical HR actions multinational corporations should take to facilitate expatriate adjustment
    Title: The critical HR actions multinational corporations should  take to facilitate expatriate adjustment
    Autor:in: Corinna Jung (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2011 , Grade: 80% (1,0)
    Price: US$ 18.99
  • Lebenslanges Lernen und berufliche Bildung
    Berufsbildungsbezogene Möglichkeiten zur Nutzung der Ressourcen älterer Arbeitnehmer vor dem Hintergrund des demografischen Wandels in der Bundesrepublik Deutschland
    Title: Lebenslanges Lernen und berufliche Bildung
    Autor:in: Ulrike Englmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2011 , Grade: 1,7
    Price: US$ 18.99
  • Einsatz von Kreativitätstechniken - Kreative Methoden im Problemlösungsprozess von Unternehmen
    Title: Einsatz von Kreativitätstechniken - Kreative Methoden im Problemlösungsprozess von Unternehmen
    Autor:in: Ashkan Yousefi-Darani (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2011 , Grade: 1
    Price: US$ 19.99
  • Projektmanagement und Unternehmenskultur: Projektmanagement in der beruflichen Praxis einer Non Profit Organisation
    Title: Projektmanagement und Unternehmenskultur: Projektmanagement in der beruflichen Praxis einer Non Profit Organisation
    Autor:in: Michael Buhl (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 , Grade: 1,0
    Price: US$ 19.99
  • "Just-In-Time" als Managementkonzept
    Title: "Just-In-Time" als Managementkonzept
    Autor:in: David Bruce Hempfling (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2010 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit
    Title: Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit
    Autor:in: Alexander Stoll (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2008 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Teamentwicklung. Die Rolle des Teamleiters
    Title: Teamentwicklung. Die Rolle des Teamleiters
    Autor:in: Anne Jule (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2009 , Grade: 85%
    Price: US$ 18.99
  • Humanisierung der Arbeit
    Neue Formen der Arbeitsgestaltung als Determinante von Arbeitszufriedenheit am Beispiel teilautonomer Arbeitsgruppen
    Title: Humanisierung der Arbeit
    Autor:in: B.Sc. Alice von Berg (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 , Grade: 2,0
    Price: US$ 19.99
  • Relevanz von älteren Mitarbeitern als mögliche Zielgruppe im Talent Management
    Title: Relevanz von älteren Mitarbeitern als mögliche Zielgruppe im Talent Management
    Autor:in: Eva Busch (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2012 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Zielsetzung in Projekten
    Title: Zielsetzung in Projekten
    Autor:in: Jan Paul Schmitz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2010 , Grade: 1,7
    Price: US$ 4.99
  • Auswirkungen der demografischen Entwicklung auf das Personalwesen im Handel
    Title: Auswirkungen der demografischen Entwicklung auf das Personalwesen im Handel
    Autor:in: Christoph Dressler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Intermediate Diploma Thesis , 2007 , Grade: 1,5
    Price: US$ 19.99
  • Role Motivation Theory
    Title: Role Motivation Theory
    Autor:in: Patrizia Szmergal (Author), Dimitri Klundt (Author), Alexander Quint (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2011 , Grade: 1,3
    Price: US$ 18.99
  • Die Persönlichkeit einer Führungskraft
    Title: Die Persönlichkeit einer Führungskraft
    Autor:in: BA Daniel Paschek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2011 , Grade: 1,6
    Price: US$ 18.99
  • Flexibilisierung von Arbeitszeiten. Das Modell ROWE
    Title: Flexibilisierung von Arbeitszeiten. Das Modell ROWE
    Autor:in: Karina Mahn (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2012 , Grade: 1,7
    Price: US$ 18.99
  • Employee Appraisal System at Server Host Ltd.
    Title: Employee Appraisal System at Server Host Ltd.
    Autor:in: Ilhan Yuece (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Essay , 2012 , Grade: Merit
    Price: US$ 18.99
  • Müssen Lehrer Beamte sein?
    Eine Berufsgruppe im Spannungsfeld politischer Entscheidungsträger
    Title: Müssen Lehrer Beamte sein?
    Autor:in: Sabine Gebhart (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2011 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Analyse von Agenturprojekten unter besonderer Berücksichtigung der Akteure
    Title: Analyse von Agenturprojekten unter besonderer Berücksichtigung der Akteure
    Autor:in: Henry Voßiek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Project Report , 2007 , Grade: 3,0
    Price: US$ 21.99
  • Bildungscontrolling von E-Learning im Rahmen betrieblicher Weiterbildung
    Probleme und Perspektiven
    Title: Bildungscontrolling von E-Learning im Rahmen betrieblicher Weiterbildung
    Autor:in: Michael Lüngen (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2012
    Price: US$ 42.99
  • Eine theoretisch-empirische Betrachtung der Determinanten und Konsequenzen von Organizational Citizenship Behavior
    Title: Eine theoretisch-empirische Betrachtung der Determinanten und Konsequenzen von Organizational Citizenship Behavior
    Autor:in: Stefan Prandl (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2010 , Grade: 1,7
    Price: US$ 19.99
  • Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Title: Auswirkungen berufsbedingter psychischer Erkrankungen auf Mitarbeiter und Unternehmen
    Autor:in: Mareike Gerdes (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2012 , Grade: 1,0
    Price: US$ 18.99
  • Netzwerkbeziehungen von Volkswagen in China
    Title: Netzwerkbeziehungen von Volkswagen in China
    Autor:in: Christoph Tatje (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2011 , Grade: 1,3
    Price: US$ 21.99
  • Die Macht der Angst und des Vertrauens in der Kommunikation
    Title: Die Macht der Angst und des Vertrauens in der Kommunikation
    Autor:in: Melanie Müller (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2010 , Grade: 2
    Price: US$ 6.99
  • Das Konzept der "Communities of Practice" und seine Bedeutung für das Führungslernen
    Title: Das Konzept der "Communities of Practice" und seine Bedeutung für das Führungslernen
    Autor:in: Karin Welz (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2010 , Grade: 2,7
    Price: US$ 21.99
  • Mögliche personalrechtliche Auswirkungen bei Beschäftigung im Top Sharing
    Title: Mögliche personalrechtliche Auswirkungen bei Beschäftigung im Top Sharing
    Autor:in: BBA Susanne Broel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2010 , Grade: 2,8
    Price: US$ 21.99
  • Work-Life-Balance. Eine empirische Untersuchung unter Arbeitnehmern
    Title: Work-Life-Balance. Eine empirische Untersuchung unter Arbeitnehmern
    Autor:in: Claudius Eßmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2012 , Grade: 1,3
    Price: US$ 22.99
  • Motivation through ProMES
    A motivational approach to analyze the productivity measurement and enhancement system
    Title: Motivation through ProMES
    Autor:in: Anne-Kristin Rademacher (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2012 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • Vertrauensmanagement in der betrieblichen Misstrauenskultur - Ursachen, Effekte und Lösungsansätze des zwischenhierarchischen Misstrauensdilemmas
    Title: Vertrauensmanagement in der betrieblichen Misstrauenskultur - 	Ursachen, Effekte und Lösungsansätze des zwischenhierarchischen Misstrauensdilemmas
    Autor:in: Dipl. Soz. Johannes Förster (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2010 , Grade: 1.7
    Price: US$ 46.99
  • Frauen in Führungspositionen
    Title: Frauen in Führungspositionen
    Autor:in: Betriebswirtin (VWA) Theresa Wichmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2007 , Grade: 1.3
    Price: US$ 34.99
  • Variable Mitarbeitervergütung in Banken
    Einführungskonzept für ein modernes Anreizsystem im Back Office einer Mittelstandsbank
    Title: Variable Mitarbeitervergütung in Banken
    Autor:in: Thomas Seel (Author), Robert Stachel (Author), Elisabetz Kiffe (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2005 , Grade: 2
    Price: US$ 42.99
  • Familienunternehmen in der Organisationsforschung: Historischer Überblick
    Title: Familienunternehmen in der Organisationsforschung: Historischer Überblick
    Autor:in: Magister Artium Kevin Kutani (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2003
    Price: US$ 19.99
  • How To Gain Trust From Employees
    Title: How To Gain Trust From Employees
    Autor:in: Nadine Pahl (Author), Anne Richter (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2008 , Grade: 1,0
    Price: US$ 21.99
  • Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
    Title: Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
    Autor:in: Andreas Deuring (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Project Report , 2008 , Grade: 2,0
    Price: US$ 18.99
  • Humanvermögensrechnung
    Instrument des Personal-Controllings zur zielgerichteten Unterstützung des Personalmanagements
    Title: Humanvermögensrechnung
    Autor:in: Dipl. Betriebswirt (Univ.) Thomas Martin Fojcik (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2006 , Grade: 1,00
    Price: US$ 19.99
  • Lösungsansätze für transparente Kostenstrukturen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung aus Unternehmersicht
    Title: Lösungsansätze für transparente Kostenstrukturen im Bereich der betrieblichen Altersversorgung aus Unternehmersicht
    Autor:in: Tanja Oberem (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2008 , Grade: 2,0
    Price: US$ 34.99
  • Wissenschaftliche Ansätze zur Beschreibung der Professionalität des Personalmanagements im Vergleich
    Title: Wissenschaftliche Ansätze zur Beschreibung der Professionalität des Personalmanagements im Vergleich
    Autor:in: Dipl.-Kfm. Thomas Zabel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2006 , Grade: 1,3
    Price: US$ 19.99
  • CSR-Berichterstattung
    Eine Nutzen- und Kostenanalyse
    Title: CSR-Berichterstattung
    Autor:in: Ludmilla Dell (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2008
    Price: US$ 19.99
  • Personalherausforderungen im Mittelstand. Trends und Lösungsvorschläge
    Title: Personalherausforderungen im Mittelstand. Trends und Lösungsvorschläge
    Autor:in: Christine Scheller (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 , Grade: 2,7
    Price: US$ 18.99
  • Arbeit im Wandel der Zeit
    Eine Studie zu den Möglichkeiten der Personalbedarfsdeckung aufgrund des demografischen Wandels steigender Leistungsnachfrage
    Title: Arbeit im Wandel der Zeit
    Autor:in: Anna Kowalik (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2008 , Grade: 1,0
    Price: US$ 34.99
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