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Publicación mundial de textos académicos

Textos académicos sobre  Personalwesen

131  publications
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  • "Jump on Board". Das neue Onboarding Programm bei XY GmbH in Musterstadt (Personalfachkaufmann/-frau / Personalfachkaufleute, Abschlussprüfung, mündliche Prüfung)
    IHK - Situationsbezogenes Fachgespräch / Onboarding
    Título: "Jump on Board". Das neue Onboarding Programm bei XY GmbH in Musterstadt (Personalfachkaufmann/-frau / Personalfachkaufleute, Abschlussprüfung, mündliche Prüfung)
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Dirección de personal y recursos humanos
    Categoría: Instrucción , 2024 57 Páginas , Calificación: 1,4
    No. de catálogo: 1505794
    Precio: US$ 21,99
  • 360°-Feedback: Definition, Ablauf sowie Chancen und Risiken
    Título: 360°-Feedback: Definition, Ablauf sowie Chancen und Risiken
    Autor:in: Janina Lappe (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2005 10 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 83339
    Precio: US$ 6,99
  • Alkohol am Arbeitsplatz
    Título: Alkohol am Arbeitsplatz
    Autor:in: Thomas Albrecht (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Negocios - General
    Categoría: Trabajo Escrito , 2000 35 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 3417
    Precio: US$ 19,99
  • Altersgerechte Motivation zur Erhaltung und Förderung der Arbeits- und Leistungsbereitschaft als Personalbindungsinstrument
    Título: Altersgerechte Motivation zur Erhaltung und Förderung der Arbeits- und Leistungsbereitschaft als Personalbindungsinstrument
    Autor:in: Oliver Nows (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Proyecto de Trabajo , 2010 48 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 149791
    Precio: US$ 21,99
  • Analyse von Stellenbeschreibungen
    Título: Analyse von Stellenbeschreibungen
    Autor:in: Sandy Schrader (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2002 23 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 3243
    Precio: US$ 19,99
  • Arbeitgeberreputation durch Word of mouth-Kommunikation in Online Social Networks.
    Eine empirische Analyse motivationaler Einflussfaktoren.
    Título: Arbeitgeberreputation durch Word of mouth-Kommunikation in Online Social Networks.
    Autor:in: Julia Klapczynski (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Relaciones públicas, publicidad, marketing, medios de Comunicación Social
    Categoría: Tesis de Maestría , 2011 217 Páginas , Calificación: 1,1
    No. de catálogo: 265045
    Precio: US$ 46,99
  • Aufbauorganisatorische Gestaltungsvarianten im betrieblichen Personalwesen
    Título: Aufbauorganisatorische Gestaltungsvarianten im betrieblichen Personalwesen
    Autor:in: Sandra Ertel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2003 15 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 108504
    Precio: US$ 0,99
  • Ausbildungsskript für die Fachkraftprüfung im Personalwesen
    2. Prüfungsteil mit Klausur und Musterlösung
    Título: Ausbildungsskript für die Fachkraftprüfung im Personalwesen
    Autor:in: Assessorin Claudia Figiel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Apuntes (de lección) , 2012 23 Páginas
    No. de catálogo: 188177
    Precio: US$ 19,99
  • Ausgewählte Methoden der Mitarbeitergewinnung über das Internet: Vor- und Nachteile
    Betrachtung der eigenen Website, Jobbörsen und Social-Media-Plattformen mit einer Beurteilung von www.monster.de
    Título: Ausgewählte Methoden der Mitarbeitergewinnung über das Internet: Vor- und Nachteile
    Autor:in: Ines Träder (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Proyecto de Trabajo , 2011 74 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 178841
    Precio: US$ 14,99
  • Auswirkungen der digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
    Título: Auswirkungen der digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
    Autor:in: Michael Laaber (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Escrito , 2021 17 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1176534
    Precio: US$ 16,99
  • Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das Personalwesen von Krankenkassen
    Título: Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) auf das Personalwesen von Krankenkassen
    Autor:in: Patrick Meisel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Universitario , 2007 58 Páginas , Calificación: 1.3
    No. de catálogo: 85694
    Precio: US$ 21,99
  • Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Título: Auswirkungen des demographischen Wandels auf das Personalmanagement
    Autor:in: Melanie Janina Werner (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 13 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 945590
    Precio: US$ 16,99
  • Auswirkungen transformationaler Führung in betrieblichen Veränderungsprozessen
    Kritische Bestandsaufnahme und Implikationen für die Praxis
    Título: Auswirkungen transformationaler Führung in betrieblichen Veränderungsprozessen
    Autor:in: Jude Wimalathas (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Tipos de liderazgo
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2013 36 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 412988
    Precio: US$ 18,99
  • Bearbeiten einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung und Führen von Fehlzeitenstatistiken (Industriekaufmann/frau Personalwesen)
    Título: Bearbeiten einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung und Führen von Fehlzeitenstatistiken (Industriekaufmann/frau Personalwesen)
    Autor:in: Benjamin Wagner (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Gestión de empresas industriales
    Categoría: Elaboración , 2010 7 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 502867
    Precio: US$ 6,99
  • Bewertung von Humankapital und dessen kritische Würdigung
    Título: Bewertung von Humankapital und dessen kritische Würdigung
    Autor:in: Natalia Matusik (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2014 95 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 374362
    Precio: US$ 42,99
  • Burnout in der stationären Altenpflege. Ursachen, Auswirkungen und Empfehlungen für das Personalmanagement
    Título: Burnout in der stationären Altenpflege. Ursachen, Auswirkungen und Empfehlungen für das Personalmanagement
    Autor:in: Sören Funk (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Desgaste profesional y el estrés en el trabajo
    Categoría: Tesis , 2005 97 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 44994
    Precio: US$ 42,99
  • Businessplan eines Start-Ups in der Sport- und Eventbranche
    Título: Businessplan eines Start-Ups in der Sport- und Eventbranche
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Fundación de empresas, planes de negocio
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 17 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 584799
    Precio: US$ 18,99
  • Candidate Experience im Rekrutierungsprozess von Hochschulabsolventen und Young Professionals
    Título: Candidate Experience im Rekrutierungsprozess von Hochschulabsolventen und Young Professionals
    Autor:in: Christian Schmidt (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Investigación , 2014 36 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 298259
    Precio: US$ 19,99
  • Communication, collaboration and knowledge sharing in the course of the digital era
    An examination of virtual communities as organizational units and their impact on capitalizing on collective intelligence and work efficiency using the example of "Communities of Practice"
    Título: Communication, collaboration and knowledge sharing in the course of the digital era
    Autor:in: Sebastian Schulz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Proyecto de Trabajo , 2013 77 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 265403
    Precio: US$ 34,99
  • Controlling und Kosten- und Leistungsrechnung für die Prüfung zur Fachkraft für Vertrieb, Personalwesen und Rechnungswesen mit Klausur und Musterlösung
    2. Prüfungsbestandteil Rechnungswesen Teil 2
    Título: Controlling und Kosten- und Leistungsrechnung  für die Prüfung zur Fachkraft für Vertrieb, Personalwesen und Rechnungswesen mit Klausur und Musterlösung
    Autor:in: Claudia Figiel (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Contabilidad e impuestos
    Categoría: Apuntes (de lección) , 2011 18 Páginas
    No. de catálogo: 184255
    Precio: US$ 18,99
  • Corporate Psychopaths. Psychopathie am Arbeitsplatz
    Título: Corporate Psychopaths. Psychopathie am Arbeitsplatz
    Autor:in: Patrick Schwalie (Autor)
    Asignatura: Psicología - Trabajo, Empresa, Organización
    Categoría: Libro Especializado , 2021 113 Páginas
    No. de catálogo: 1010608
    Precio: US$ 42,99
  • Das deutsche Gesundheitssystem im internationalen Vergleich
    Unter besonderer Berücksichtigung der systembedingten Arbeitgeberbelastung
    Título: Das deutsche Gesundheitssystem im internationalen Vergleich
    Autor:in: Burkhard Blumberger (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2005 41 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 52308
    Precio: US$ 21,99
  • Demografischer Wandel im Unternehmensalltag
    Título: Demografischer Wandel im Unternehmensalltag
    Autor:in: Simon Hilkert (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Universitario , 2011 76 Páginas , Calificación: 1,1
    No. de catálogo: 174350
    Precio: US$ 34,99
  • Der Faktor Mitarbeiter als Problem bei der Implementierung eines Beschwerdemanagements
    Título: Der Faktor Mitarbeiter als Problem bei der Implementierung eines Beschwerdemanagements
    Autor:in: Niklas Müller (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2012 44 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1363884
    Precio: US$ 21,99
  • Der Personalentwicklungsprozess. Chancen und Risiken
    Título: Der Personalentwicklungsprozess. Chancen und Risiken
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2021 16 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1389621
    Precio: US$ 16,99
  • Der Weg der Personalgewinnung
    Título: Der Weg der Personalgewinnung
    Autor:in: Karola Schmelzer (Autor), Miriam Manthey (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2001 34 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 28996
    Precio: US$ 19,99
  • Die Digitalisierung des Bewerbungsprozesses. Potenziale und Herausforderungen von digitalen Einstellungsinterviews
    Título: Die Digitalisierung des Bewerbungsprozesses. Potenziale und Herausforderungen von digitalen Einstellungsinterviews
    Autor:in: Jan Christoph Conzelmann (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2021 112 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1341893
    Precio: US$ 42,99
  • Die Entwicklung einer Personalmarketingstrategie. Mit Methoden und Maßnahmen zum Unternehmenserfolg
    Título: Die Entwicklung einer Personalmarketingstrategie. Mit Methoden und Maßnahmen zum Unternehmenserfolg
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Universitario , 2020 26 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 941109
    Precio: US$ 18,99
  • Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Título: Die Generation Y zwischen beruflicher Selbstverwirklichung und Lebenszeit. Work-Life-Balance, subjektives Wohlbefinden und die Erwartungen der Generation X
    Autor:in: Jannik Reichert (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Libro Especializado , 2019 181 Páginas
    No. de catálogo: 468707
    Precio: US$ 46,99
  • Die Humanvermögensrechnung als Grundlage eines modernen Human Ressource Accounting zur Unterstützung der Unternehmensführung
    Título: Die Humanvermögensrechnung als Grundlage eines modernen Human Ressource Accounting zur Unterstützung der Unternehmensführung
    Autor:in: Diplom Kaufmann (FH) Stefan Wiegand (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Control de gestión
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2005 26 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 152455
    Precio: US$ 19,99
  • Die Logiken der Kreativökonomie sowie Industrieökonomik im Personalmanagement – ein Vergleich
    Título: Die Logiken der Kreativökonomie sowie Industrieökonomik im Personalmanagement – ein Vergleich
    Autor:in: Markus Stegmann (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Economía de los medios, manejo de los medios
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 17 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 179816
    Precio: US$ 16,99
  • Die Nutzung von Kennzahlen für die Personalentwicklung großer deutscher Unternehmen
    Título: Die Nutzung von Kennzahlen für die Personalentwicklung großer deutscher Unternehmen
    Autor:in: Dipl. Kfm. Michael Standop (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Negocios - General
    Categoría: Tesis , 2007 80 Páginas , Calificación: 2,5
    No. de catálogo: 82061
    Precio: US$ 34,99
  • Die Suche nach IT-Talenten. Globales Talentmanagement in der IT-Branche
    Título: Die Suche nach IT-Talenten. Globales Talentmanagement in der IT-Branche
    Autor:in: Davina Siegmund (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2017 85 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 385841
    Precio: US$ 42,99
  • Digitalisierung im Personalwesen. Auswirkung der Digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
    Título: Digitalisierung im Personalwesen. Auswirkung der Digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
    Autor:in: Denitsa Trifonova (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 18 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 924989
    Precio: US$ 16,99
  • Digitalisierung im Personalwesen. Auswirkungen der digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
    Título: Digitalisierung im Personalwesen. Auswirkungen der digitalen Transformation auf die Personalbeschaffung
    Autor:in: Ramona Jakob (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Escrito , 2021 25 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1130310
    Precio: US$ 18,99
  • Diversity Management - Wahrnehmungsansätze und ökonomische Begründungen im betrieblichen Personalwesen
    Título: Diversity Management - Wahrnehmungsansätze und ökonomische Begründungen im betrieblichen Personalwesen
    Autor:in: Taylan Türkyilmaz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis , 2008 100 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 173503
    Precio: US$ 42,99
  • Diversity. Responsibility. Public Relations
    Vorschlag zur praxisnahen Betrachtung einer sozio-ökonomischen Triade
    Título: Diversity. Responsibility. Public Relations
    Autor:in: Andreas Brüser (Autor)
    Asignatura: Sociología - Otros
    Categoría: Trabajo de Investigación , 2012 32 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 203095
    Precio: US$ 18,99
  • Einführung der elektronischen Personalakte
    Fachaufgabe zur Abschlussprüfung 2017 / 2018
    Título: Einführung der elektronischen Personalakte
    Autor:in: Maximilian Friedrich (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Libro Especializado , 2017 15 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 464339
    Precio: US$ 18,99
  • Einführung in die Motivationstheorie
    Título: Einführung in die Motivationstheorie
    Autor:in: Jane Schulz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2004 31 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 35168
    Precio: US$ 19,99
  • Einführung neuer Mitarbeiter
    Título: Einführung neuer Mitarbeiter
    Autor:in: Ralf J. Jochheim (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2008 10 Páginas , Calificación: 1
    No. de catálogo: 136217
    Precio: US$ 6,99
  • Einsatzmöglichkeiten des Web 2.0 im Personalmarketing
    Título: Einsatzmöglichkeiten des Web 2.0 im Personalmarketing
    Autor:in: Franziska Schmalz (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2008 72 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 118204
    Precio: US$ 34,99
  • Eintritt neuer Mitarbeiter und Vorbereitung des ersten Arbeitstages (Unterweisung Personalwesen)
    Título: Eintritt neuer Mitarbeiter und Vorbereitung des ersten Arbeitstages (Unterweisung Personalwesen)
    Autor:in: A. Ross (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Instrucción , 2018 19 Páginas , Calificación: bestanden
    No. de catálogo: 435231
    Precio: US$ 18,99
  • Emotionale Intelligenz. Eine Anforderung an Führungskräfte, die an Bedeutung zunimmt?
    Título: Emotionale Intelligenz. Eine Anforderung an Führungskräfte, die an Bedeutung zunimmt?
    Autor:in: Natalia Matusik (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo , 2014 32 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 374363
    Precio: US$ 19,99
  • Employer Branding in mittelständischen Unternehmen
    Kampf um die Generation Y
    Título: Employer Branding in mittelständischen Unternehmen
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Trabajo Escrito , 2021 18 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1391191
    Precio: US$ 16,99
  • Employer Branding und Corporate Identity im Personalmanagement. Verbesserungsvorschläge für die Personalführung in der Sport- und Eventbranche anhand eines Beispielunternehmens
    Título: Employer Branding und Corporate Identity im Personalmanagement. Verbesserungsvorschläge für die Personalführung in der Sport- und Eventbranche anhand eines Beispielunternehmens
    Autor:in: Paul Dietrich (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 12 Páginas , Calificación: 1,5
    No. de catálogo: 584792
    Precio: US$ 11,99
  • Employer Branding und seine wachsende Bedeutung im Rahmen des Personalwesens
    Título: Employer Branding und seine wachsende Bedeutung im Rahmen des Personalwesens
    Autor:in: Stephan Kiesel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Trabajo Escrito , 2016 25 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 356814
    Precio: US$ 18,99
  • Erfolgreiches Change Management. Über die Bedeutung von Führung und Kommunikation in Veränderungsprozessen
    Título: Erfolgreiches Change Management. Über die Bedeutung von Führung und Kommunikation in Veränderungsprozessen
    Autor:in: Eren Coban (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Tipos de liderazgo
    Categoría: Libro Especializado , 2019 75 Páginas
    No. de catálogo: 489713
    Precio: US$ 34,99
  • Erfolgsfaktoren des Auslandseinsatzes
    Título: Erfolgsfaktoren des Auslandseinsatzes
    Autor:in: Manuel Sommerfeld (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Universitario , 2008 23 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 123144
    Precio: US$ 19,99
  • Ethik, Bias und Transparenz in KI-gestützten Einstellungsprozessen
    Eine Untersuchung der Rolle von Richtlinien
    Título: Ethik, Bias und Transparenz in KI-gestützten Einstellungsprozessen
    Autor:in: Dmitrij Leppert (Autor)
    Asignatura: Sociología - Economía e industria
    Categoría: Tesis de Máster , 2024 72 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 1566687
    Precio: US$ 34,99
  • Expatriation in the world of modern technologies and the convenience of international traveling
    Título: Expatriation in the world of modern technologies and the convenience of international traveling
    Autor:in: Patrick Daum (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2011 15 Páginas
    No. de catálogo: 193128
    Precio: US$ 17,99
  • Expertenmacht in Unternehmen. Segen oder Fluch?
    Título: Expertenmacht in Unternehmen. Segen oder Fluch?
    Autor:in: Ines Filler (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2013 21 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 269326
    Precio: US$ 18,99
  • Externes Crowdsourcing für die Produktentwicklung bei KMU. Konzeption eines Projekts für Local Motors
    Título: Externes Crowdsourcing für die Produktentwicklung bei KMU. Konzeption eines Projekts für Local Motors
    Autor:in: Anton Scharton (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2016 16 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 454923
    Precio: US$ 18,99
  • Förderung von Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter anhand der Generation Z
    Título: Förderung von Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter anhand der Generation Z
    Autor:in: Jaqueline Haake (Autor)
    Asignatura: Psicología - Psicología del trabajo y de las organizaciones
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2021 69 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1128797
    Precio: US$ 34,99
  • Führung und Personalauswahl im öffentlichen Sektor. Theorien, Modelle und Herausforderungen
    Título: Führung und Personalauswahl im öffentlichen Sektor. Theorien, Modelle und Herausforderungen
    Autor:in: S.A.L. Werner (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2024 14 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1552375
    Precio: US$ 7,99
  • Finanzmanagement. Der innovative Verein. Wie kann sich ein Sportverein alternativ zum Sponsoring finanziell strukturieren?
    Título: Finanzmanagement. Der innovative Verein. Wie kann sich ein Sportverein alternativ zum Sponsoring finanziell strukturieren?
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Inversiones y finanzas
    Categoría: Trabajo Escrito , 2019 15 Páginas , Calificación: 1,1
    No. de catálogo: 584800
    Precio: US$ 18,99
  • Grundlagen der Telearbeit – Voraussetzungen und Möglichkeiten - ein kurzer Überblick
    Título: Grundlagen der Telearbeit – Voraussetzungen und Möglichkeiten - ein kurzer Überblick
    Autor:in: Christian Schäfer (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Presentación (Redacción) , 2003 14 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 12427
    Precio: US$ 17,99
  • Home-Office 2024 als Möglichkeit des Know-how-Erhalts (Personalfachkaufmann/-frau / Personalfachkaufleute, Abschlussprüfung-mündliche Prüfung)
    IHK - Situationsbezogenes Fachgespräch
    Título: Home-Office 2024 als Möglichkeit des Know-how-Erhalts (Personalfachkaufmann/-frau / Personalfachkaufleute, Abschlussprüfung-mündliche Prüfung)
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Dirección de personal y recursos humanos
    Categoría: Instrucción , 2024 36 Páginas , Calificación: 1,2
    No. de catálogo: 1505813
    Precio: US$ 18,99
  • Human Resource Management in Changeprojekten
    Título: Human Resource Management in Changeprojekten
    Autor:in: Katharina Stadtler (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2020 29 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1289870
    Precio: US$ 18,99
  • Human Resource Management und das Bedingungslose Grundeinkommen (BGE)
    Título: Human Resource Management und das Bedingungslose Grundeinkommen (BGE)
    Autor:in: Lars Brengmann (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Trabajo Escrito , 2024 22 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1489631
    Precio: US$ 19,99
  • Human Resources - Business Process Outsourcing
    Ein Ansatz zur Steigerung personalwirtschaftlicher Optimierungsstrategien
    Título: Human Resources - Business Process Outsourcing
    Autor:in: Tanju Tüfekciler (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Negocios, Investigación de operaciones
    Categoría: Tesis , 2010 122 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 167100
    Precio: US$ 42,99
  • Humankapital. Begriffsklärung und optimale Personalführung
    Título: Humankapital. Begriffsklärung und optimale Personalführung
    Autor:in: Nick Phuong Nguyen (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo , 2016 15 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 438257
    Precio: US$ 16,99
  • Chancen und Grenzen alternativer Arbeitsmodelle für die Generation Y
    Título: Chancen und Grenzen alternativer Arbeitsmodelle für die Generation Y
    Autor:in: Quy Yin Tsan (Autor)
    Asignatura: Ciencias Culturales - Ciencias culturales empíricas
    Categoría: Trabajo Escrito , 2014 13 Páginas , Calificación: 1,7
    No. de catálogo: 304525
    Precio: US$ 16,99
  • Imageanalyse einer Rennradveranstaltung. Optimierungsmöglichkeiten für Unternehmen im Rahmen der Marktforschung
    Título: Imageanalyse einer Rennradveranstaltung. Optimierungsmöglichkeiten für Unternehmen im Rahmen der Marktforschung
    Autor:in: Paul Dietrich (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Investigación de mercados
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 15 Páginas , Calificación: 1,1
    No. de catálogo: 584794
    Precio: US$ 16,99
  • Instrumente der Personalplanung
    Título: Instrumente der Personalplanung
    Autor:in: Birte Wachtel (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2005 13 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 66336
    Precio: US$ 18,99
  • Internationales Personalmanagement. Vor- und Nachteile für den Einsatz lokaler und entsandter Manager in ausländischen Tochtergesellschaften
    Título: Internationales Personalmanagement. Vor- und Nachteile für den Einsatz lokaler und entsandter Manager in ausländischen Tochtergesellschaften
    Autor:in: Nina Zeletzky (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2017 14 Páginas , Calificación: 1.3
    No. de catálogo: 375224
    Precio: US$ 18,99
  • Ist Personalentwicklung in Unternehmen ein erwachsenenpädagogisches Berufsfeld?
    Personalentwicklung und Erwachsenenbildung
    Título: Ist Personalentwicklung in Unternehmen ein erwachsenenpädagogisches Berufsfeld?
    Autor:in: Corinna Schumann (Autor)
    Asignatura: Pedagogía - Educación de adultos
    Categoría: Trabajo , 2018 20 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 457928
    Precio: US$ 16,99
  • Ist Reverse Mentoring ein sinnvolles Instrument für Generationen-Management und wie sollte es als solches implementiert werden?
    Título: Ist Reverse Mentoring ein sinnvolles Instrument für Generationen-Management und wie sollte es als solches implementiert werden?
    Autor:in: Nico Siegroth (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 42 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 520470
    Precio: US$ 21,99
  • Künstliche Intelligenz im Human Resource Management
    Título: Künstliche Intelligenz im Human Resource Management
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2018 54 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 426995
    Precio: US$ 21,99
  • Künstliche Intelligenz im Personalmanagement. Bestandsaufnahme und Zukunftsvisionen
    Título: Künstliche Intelligenz im Personalmanagement. Bestandsaufnahme und Zukunftsvisionen
    Autor:in: Duc Anh Phan (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2020 19 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1000781
    Precio: US$ 16,99
  • Künstliche Intelligenz im Recruiting. Chancen, Risiken und Erwartungen
    Analyse, wie KI-basierte Systeme den Einstellungsprozess von Mitarbeitenden unterstützen können
    - Nuevo
    Título: Künstliche Intelligenz im Recruiting. Chancen, Risiken und Erwartungen
    Autor:in: Lea Christiansen (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis de Máster , 2026 175 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 1710772
    Precio: US$ 46,99
  • Künstliche Intelligenz in HR. Chancen und Risiken des Einsatzes von Chatbots im HR-Servicebereich
    Título: Künstliche Intelligenz in HR. Chancen und Risiken des Einsatzes von Chatbots im HR-Servicebereich
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis de Máster , 2023 79 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1333461
    Precio: US$ 34,99
  • Kapitalmarktreaktionen auf Abwehrmaßnahmen feindlicher Übernahmen aus Agency-Sicht. Das Beispiel Mannesmann AG - VodafoneAirtouch Plc.
    Título: Kapitalmarktreaktionen auf Abwehrmaßnahmen feindlicher Übernahmen aus Agency-Sicht. Das Beispiel Mannesmann AG - VodafoneAirtouch Plc.
    Autor:in: Paul Huber (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Banca, bolsa de valores, seguros, contabilidad
    Categoría: Tesis , 2000 58 Páginas , Calificación: 2,7
    No. de catálogo: 1281
    Precio: US$ 21,99
  • Kooperation und Grenzziehung in der Personalkommunikation. Eine Analyse der Diskussion in Branchenmagazinen
    Título: Kooperation und Grenzziehung in der Personalkommunikation. Eine Analyse der Diskussion in Branchenmagazinen
    Autor:in: Bachelor of Arts Christiane Henschel (Autor)
    Asignatura: Medios / Comunicación - Relaciones públicas, publicidad, marketing, medios de Comunicación Social
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2015 92 Páginas , Calificación: 2
    No. de catálogo: 322321
    Precio: US$ 42,99
  • Kritischer Vergleich zwischen Online-AC und klassischem AC als Instrument der Personalauswahl
    Título: Kritischer Vergleich zwischen Online-AC und klassischem AC als Instrument der Personalauswahl
    Autor:in: Katrin Willardt (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2002 29 Páginas , Calificación: 2.0
    No. de catálogo: 107101
    Precio: US$ 0,99
  • Leistungsmessung- und Bewertung (in Betrieben)
    Título: Leistungsmessung- und Bewertung (in Betrieben)
    Autor:in: Annika Just (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2003 20 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 34146
    Precio: US$ 18,99
  • Lohngerechtigkeit. Was ist ein gerechter Lohn?
    Título: Lohngerechtigkeit. Was ist ein gerechter Lohn?
    Autor:in: Diplom-Betriebswirtin, M.A. Hilleken Zeineddine (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2003 34 Páginas , Calificación: 1,25
    No. de catálogo: 78607
    Precio: US$ 19,99
  • Möglichkeiten der Beteiligung an den betrieblichen Fort- und Weiterbildungskosten für Arbeitnehmer
    Título: Möglichkeiten der Beteiligung an den betrieblichen Fort- und Weiterbildungskosten für Arbeitnehmer
    Autor:in: Jessica Kuprian (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2003 30 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 16120
    Precio: US$ 19,99
  • Möglichkeiten der Personalrekrutierung durch Employer Branding. Demografischer Wandel und Fachkräftemangel
    Título: Möglichkeiten der Personalrekrutierung durch Employer Branding. Demografischer Wandel und Fachkräftemangel
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Marca Empleadora
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2015 38 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 368290
    Precio: US$ 18,99
  • Möglichkeiten und Grenzen des Human Resources Business Partner Modells
    Título: Möglichkeiten und Grenzen des Human Resources Business Partner Modells
    Autor:in: Andreas Bönner (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2014 20 Páginas , Calificación: 2,7
    No. de catálogo: 275484
    Precio: US$ 18,99
  • Making people happy - Disney's mission and how it is enacted by its employees
    Título: Making people happy - Disney's mission and how it is enacted by its employees
    Autor:in: Jens Romeiser (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis , 2004 59 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 38104
    Precio: US$ 21,99
  • Management by Empowerment
    Unterstützung bei der Bewältigung neuer Arbeitsanforderungen durch empowerndes Führungsverhalten
    Título: Management by Empowerment
    Autor:in: Caroline Muffert (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2016 35 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 457439
    Precio: US$ 0,-
  • Management in den USA - Organisation und Personalwesen in amerikanischen Unternehmen
    Título: Management in den USA - Organisation und Personalwesen in amerikanischen Unternehmen
    Autor:in: Nico Spribille (Autor)
    Asignatura: Economía de las empresas - Administración de empresas, gestión, organización
    Categoría: Tesis , 2004 352 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 44565
    Precio: US$ 45,99
  • Markenidentität und Employer Branding
    Título: Markenidentität und Employer Branding
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Universitario , 2019 36 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 903831
    Precio: US$ 19,99
  • Mediation, Recht und Gerichtsverfahren
    Título: Mediation, Recht und Gerichtsverfahren
    Autor:in: Jörg Stahl (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo , 2005 22 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 37774
    Precio: US$ 19,99
  • Minijobs im Kontext sozialer und wirtschaftlicher Veränderungen. Sind geringfügige Beschäftigungen noch zeitgemäß?
    Título: Minijobs im Kontext sozialer und wirtschaftlicher Veränderungen. Sind geringfügige Beschäftigungen noch zeitgemäß?
    Autor:in: Caro Kiemii (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Generación Y, Generación Z
    Categoría: Trabajo Escrito , 2024 8 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1438673
    Precio: US$ 6,99
  • Mitarbeiterführung und Führungsstile am Beispiel der xxx GmbH
    Título: Mitarbeiterführung und Führungsstile am Beispiel der xxx GmbH
    Autor:in: Sandra Schumacher (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis , 2004 60 Páginas , Calificación: 1,5
    No. de catálogo: 44998
    Precio: US$ 21,99
  • Mitarbeiterrekrutierung im Einzelhandel. Interne und externe Personalrekrutierung im Überblick
    Título: Mitarbeiterrekrutierung im Einzelhandel. Interne und externe Personalrekrutierung im Überblick
    Autor:in: Nathalie Becker (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo Escrito , 2015 15 Páginas , Calificación: 54 von 60 Punkten
    No. de catálogo: 298879
    Precio: US$ 18,99
  • Mobile Computing im Personalwesen
    Título: Mobile Computing im Personalwesen
    Autor:in: Tobias Kalder (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2012 17 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 189533
    Precio: US$ 18,99
  • Modernes Personalmanagement unter pädagogischem Einfluss
    Wie Betriebs- und Organisationspädagogik die Personalarbeit in Unternehmen prägen
    Título: Modernes Personalmanagement unter pädagogischem Einfluss
    Autor:in: Alexander Schwalm (Autor)
    Asignatura: Pedagogía - Formación profesional, capacitación profesional
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2013 53 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 214258
    Precio: US$ 17,99
  • Motivational Job Satisfaction of Small Hotel Employees in Kingston, Jamaica.
    Título: Motivational Job Satisfaction of Small Hotel Employees in Kingston, Jamaica.
    Autor:in: Cindy Hertel (Autor)
    Asignatura: Turismo - Otros
    Categoría: Tesis de Máster , 2010 85 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 265924
    Precio: US$ 40,99
  • Networking 2.0: Untersuchung der Rolle sozialer Netzwerke für die Personalbeschaffung
    Título: Networking 2.0: Untersuchung der Rolle sozialer Netzwerke für die Personalbeschaffung
    Autor:in: Marco Meisen (Autor)
    Asignatura: Informática - Informatica de negocios
    Categoría: Tesis , 2009 114 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 135491
    Precio: US$ 42,99
  • Neue Technologien im Recruiting-Prozess. Active Sourcing, CV Screening, Chatbots und Online Assessments
    Título: Neue Technologien im Recruiting-Prozess. Active Sourcing, CV Screening, Chatbots und Online Assessments
    Autor:in: Amelie Stöhr (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Trabajo Escrito , 2020 19 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1010867
    Precio: US$ 16,99
  • Neurobiologische Grundlagen der Motivation
    Und Motivationstheorien mit Handlungsempfehlungen für Management und Führungskräfte.
    Título: Neurobiologische Grundlagen der Motivation
    Autor:in: Annika Fanzlau (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo de Seminario , 2012 31 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 215244
    Precio: US$ 19,99
  • New Work. Die Rolle der Künstlichen Intelligenz im Personalwesen
    Título: New Work. Die Rolle der Künstlichen Intelligenz im Personalwesen
    Autor:in: Anonym (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Gestión del personal
    Categoría: Trabajo Escrito , 2023 18 Páginas , Calificación: 2,3
    No. de catálogo: 1413826
    Precio: US$ 11,99
  • Nudging im Recruiting
    Wie kleine Anreize große Auswirkungen auf die Personalauswahl haben können
    Título: Nudging im Recruiting
    Autor:in: Samuel Blatt (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2025 63 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 1662047
    Precio: US$ 34,99
  • Online-Rekrutierung - Ein Vergleich von vier Unternehmungen in der Schweiz
    Título: Online-Rekrutierung - Ein Vergleich von vier Unternehmungen in der Schweiz
    Autor:in: Matthias Brunner (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Trabajo , 2000 45 Páginas , Calificación: 5.5 (entspricht 1,5 in D)
    No. de catálogo: 33587
    Precio: US$ 21,99
  • Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
    Título: Optimierung der Bewerberauswahl durch den Einsatz von Online-Recruiting
    Autor:in: Andreas Deuring (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Proyecto de Trabajo , 2008 19 Páginas , Calificación: 2,0
    No. de catálogo: 119227
    Precio: US$ 18,99
  • Optimierungspotentiale der Personalplanung durch das Instrument der Altersteilzeit am praktischen Beispiel
    Título: Optimierungspotentiale der Personalplanung durch das Instrument der Altersteilzeit am praktischen Beispiel
    Autor:in: Thomas Albrecht (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Otros
    Categoría: Tesis , 2002 73 Páginas , Calificación: 1,3
    No. de catálogo: 10096
    Precio: US$ 34,99
  • Organisationslehre im Sport-und Eventmanagement
    Título: Organisationslehre im Sport-und Eventmanagement
    Autor:in: Paul Friedrich (Autor)
    Asignatura: Deporte - Economía del deporte, Gestión del deporte
    Categoría: Trabajo Escrito , 2019 16 Páginas , Calificación: 1,1
    No. de catálogo: 584801
    Precio: US$ 16,99
  • Persönlichkeitstests in der Personalauswahl. Welche Chancen und Risiken ergeben sich für Unternehmen?
    Título: Persönlichkeitstests in der Personalauswahl. Welche Chancen und Risiken ergeben sich für Unternehmen?
    Autor:in: Tim Leon Datter (Autor)
    Asignatura: Gestión de recursos humanos - Reclutamiento
    Categoría: Tesis (Bachelor) , 2023 82 Páginas , Calificación: 1,0
    No. de catálogo: 1442558
    Precio: US$ 42,99
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