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Wissenschaftliche Texte zu Vergütung
110 Veröffentlichungen
Seite 1 von 2
(Fehl-) Anreize der Managervergütung durch Aktienoptionen
Autor:in:
Mario Müller (Autor:in)
Fach:
BWL - Investition und Finanzierung
Kategorie:
Seminararbeit , 2009 22 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
141750
Preis:
US$ 19,99
Änderungen in Vergütungssystemen von Banken nach der Finanzmarktkrise
Deutschland & die Schweiz
Autor:in:
Stefan Walther (Autor:in)
Fach:
BWL - Industriebetriebslehre
Kategorie:
Seminararbeit , 2010 26 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
165024
Preis:
US$ 10,99
Abschluss und Durchführung von Verträgen mit Mitarbeitern ohne oder mit eingeschränkten Arbeitnehmereigenschaften
Leitfaden
Autor:in:
Dipl. iur. Björn Ziolkowski (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Wissenschaftlicher Aufsatz , 2011 14 Seiten , Note: 12
Katalognummer:
179541
Preis:
US$ 16,99
Aktienkursbasierte Vergütung und Unternehmensperformance
Autor:in:
Florian Larbig (Autor:in)
,
Jan Wege (Autor:in)
Fach:
BWL - Controlling
Kategorie:
Seminararbeit , 2014 28 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
300195
Preis:
US$ 19,99
Aktuelle Entwicklungen in der Vergütung des Ausschließlichkeitsvertriebs
Autor:in:
Marvin Bischof (Autor:in)
Fach:
BWL - Bank, Börse, Versicherung
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2020 51 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
909628
Preis:
US$ 21,99
Anerkennung der Profession Soziale Arbeit
Selbstverständnis von großer Verantwortung und geringer Vergütung
Autor:in:
David Deter (Autor:in)
Fach:
Soziale Arbeit / Sozialarbeit
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2012 71 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
322568
Preis:
US$ 34,99
Anreizkompatible Entlohnungsformen bei deutschen Klinikärzten
Möglichkeiten und Grenzen
Autor:in:
Bachelor of Arts Philipp Litzkow (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2008 54 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
118359
Preis:
US$ 21,99
Anreizsysteme in ausgewählten Organisationstypen jenseits der Privatwirtschaft
Untersuchung zur Verbreitung und Anwendbarkeit der in der Privatwirtschaft verwendeten Anreizinstrumente zur Mitarbeitermotivation in Hochschulen und Nonprofit Organisationen aus dem Kultursektor
Autor:in:
Dipl.-Kfm. Thomas Zabel (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2008 77 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
124320
Preis:
US$ 34,99
Anspruch auf Entrichtung der vereinbarten Vergütung. Zivilrecht - BGB AT
Autor:in:
Martin Christian Reidisch (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / BGB AT / Schuldrecht / Sachenrecht
Kategorie:
Hausarbeit , 2017 22 Seiten , Note: 8P
Katalognummer:
418581
Preis:
US$ 14,99
Überhöhte Bonuszahlungen an Manager im Bankensektor. Eine Betrachtung aus ethischer Sicht
Autor:in:
Nils Franke (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik
Kategorie:
Essay , 2011 19 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
300571
Preis:
US$ 18,99
Arbeitnehmererfinderrecht und Vergütung
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Informatik - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2018 10 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1313299
Preis:
US$ 6,99
Arbeitsrechtliche Regelungen für die Existenzgründung. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss
Autor:in:
Bachelor of Arts (B.A.) Emine Simsek (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Masterarbeit , 2021 92 Seiten , Note: 2
Katalognummer:
1059684
Preis:
US$ 42,99
Audit Committees in Schweizer Publikumsgesellschaften
Eine Untersuchung der Professionalität von Schweizer Audit Committees im internationalen Vergleich
Autor:in:
Master in Accounting & Finance, HSG Jonas Keller (Autor:in)
Fach:
BWL - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2020 90 Seiten , Note: 1.3
Katalognummer:
1006447
Preis:
US$ 42,99
Aufbau und Eignung unterschiedlicher Vergütungsmodelle als Anreizsystem
Vergütung und Motivation in Kreditinstituten
Autor:in:
Andreas Wolf (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Projektarbeit , 2009 34 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
146984
Preis:
US$ 19,99
Aufgaben, Haftung sowie Vergütung des Insolvenzverwalters und Treuhänders
Autor:in:
Christoph Grenzer (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
Kategorie:
Seminararbeit , 2017 22 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
423687
Preis:
US$ 18,99
Auswirkungen der MiFID 2 auf die Vergütung der Anlageberatung zu Kapitalanlagen und die Folgen eines möglichen Provisionsverbots in Deutschland
Autor:in:
Bachelor of Arts Robin Maass (Autor:in)
Fach:
BWL - Bank, Börse, Versicherung
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2018 58 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
452054
Preis:
US$ 21,99
Auswirkungen variabler Vergütung auf die Arbeitsleistung von Angestellten
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Hausarbeit , 2018 19 Seiten
Katalognummer:
1518066
Preis:
US$ 16,99
Benchmarking als Entlohnungssystem im Portfoliomanagement
Autor:in:
Sergej Shelesnjak (Autor:in)
Fach:
BWL - Investition und Finanzierung
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2013 41 Seiten , Note: in Korrektur
Katalognummer:
263728
Preis:
US$ 21,99
Berechnung der Vergütung, insbesondere Vermögenswirksame Leistungen (Unterweisung Verwaltungsfachangestellte / -r)
Autor:in:
Sebastian Reebmann (Autor:in)
Fach:
AdA Kaufmännische Berufe / Verwaltung
Kategorie:
Unterweisung / Unterweisungsentwurf , 2007 9 Seiten , Note: 2
Katalognummer:
82584
Preis:
US$ 6,99
Bestellung und Vergütung von Abschlussprüfern
Autor:in:
Steffen Hübner (Autor:in)
Fach:
BWL - Rechnungswesen, Bilanzierung, Steuern
Kategorie:
Masterarbeit , 2015 89 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
337577
Preis:
US$ 42,99
Bezahlen wir einen angemessenen Preis?
Eine informationsökonomische Betrachtung von Vergütungsvergleichen
Autor:in:
Michael Heidt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2012 87 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
199936
Preis:
US$ 42,99
Corporate Governance und Managementvergütung in China und Brasilien
Autor:in:
Kian Khojaste-Mohtachem (Autor:in)
Fach:
Ingenieurwissenschaften - Wirtschaftsingenieurwesen
Kategorie:
Masterarbeit , 2017 130 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
374436
Preis:
US$ 42,99
Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung gem. § 32 UrhG
Autor:in:
Abdullah Erdoğan (Autor:in)
Fach:
Jura - Medienrecht, Multimediarecht, Urheberrecht
Kategorie:
Magisterarbeit , 2004 68 Seiten , Note: Magna cumm laude
Katalognummer:
1168032
Preis:
US$ 34,99
Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung nach § 32 UrhG
Autor:in:
Katja Liebermann (Autor:in)
Fach:
Jura - Medienrecht, Multimediarecht, Urheberrecht
Kategorie:
Seminararbeit , 2007 30 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
89632
Preis:
US$ 18,99
Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung und das Verfahren zur Aufstellung gemeinsamer Vergütungsregeln, §§ 32, 36 UrhG
Autor:in:
Katja Liebermann (Autor:in)
Fach:
Jura - Medienrecht, Multimediarecht, Urheberrecht
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2007 62 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
91411
Preis:
US$ 34,99
Der dynamische Pflegestundensatz zur häuslichen Pflege gem. Sozialgesetzbuch SGB
Vergütung für pflegende Angehörige und Abkömmlinge
-
Neu
Autor:in:
Meinrad Zepf (Autor:in)
Fach:
Pflegewissenschaft - Sonstiges
Kategorie:
Wissenschaftlicher Aufsatz , 2026 10 Seiten
Katalognummer:
1730511
Preis:
US$ 6,99
Der Freiberufliche Heilmittelerbringer. Vergütungsanspruch in der gesetzlichen Krankenversicherung
Autor:in:
Steffen Salutzki (Autor:in)
Fach:
Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2009 142 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
143040
Preis:
US$ 42,99
Der Gender Pay Gap. Einflussfaktoren der ungleichen Vergütung
Autor:in:
Alexander Kalemba (Autor:in)
Fach:
Soziologie - Arbeit, Ausbildung, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2021 26 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
1353421
Preis:
US$ 18,99
Der Say-on-Pay-Beschluss zur Aufsichtsratvergütung
Autor:in:
Christina Cronenberg (Autor:in)
Fach:
Jura - Andere Rechtssysteme, Rechtsvergleichung
Kategorie:
Seminararbeit , 2019 22 Seiten , Note: 10
Katalognummer:
497395
Preis:
US$ 18,99
Der Zusammenhang zwischen variabler Vergütung und CSR-Performance bei Vorstandsvorsitzenden im DAX30
Eine empirische Untersuchung
Autor:in:
Philipp Constantin Müller-Buttmann (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2016 82 Seiten , Note: 2,4
Katalognummer:
343877
Preis:
US$ 42,99
Die öffentliche Zugänglichmachung von Werken für Unterricht und Forschung (§ 52a UrhG)
Autor:in:
Julia Emslander (Autor:in)
Fach:
Jura - Medienrecht, Multimediarecht, Urheberrecht
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2016 56 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
352119
Preis:
US$ 21,99
Die DRG-basierte Krankenhausvergütung in Deutschland
Autor:in:
Ute Hauser (Autor:in)
Fach:
Pflegewissenschaft - Pflegemanagement
Kategorie:
Hausarbeit , 2002 15 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
13061
Preis:
US$ 15,99
Die Geschäftsführung einer GmbH als Führungsorgan - Rechtsstellung, Bestellung, Aufgaben, Pflichten, Vergütung, Abberufung
Autor:in:
Stephanie Paul (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2007 25 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
88086
Preis:
US$ 19,99
Die Höhe von Managergehältern. Was ist gerechte Entlohnung?
Autor:in:
Stefan Schellenbeck (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik
Kategorie:
Seminararbeit , 2018 33 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
388820
Preis:
US$ 19,99
Die Neuausrichtung der Vorstandsvergütung aus betriebswirtschaftlicher Sicht
Autor:in:
André Weise (Autor:in)
Fach:
BWL - Controlling
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2010 45 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
150091
Preis:
US$ 21,99
Die Qualität medizinischer Leistungen im Krankenhaus bei deren Vergütung
Autor:in:
Friedrich-Philipp Becker (Autor:in)
Fach:
Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges
Kategorie:
Ausarbeitung , 2016 28 Seiten
Katalognummer:
335347
Preis:
US$ 9,99
Die Reform der Vergütung im öffentlichen Dienst. Verdrängung von eigener Motivation durch leistungsorientierte Bezahlung?
Autor:in:
Elisa Callsen (Autor:in)
Fach:
Organisation und Verwaltung - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2013 20 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
286553
Preis:
US$ 16,99
Die Vergütung im Insolvenzverfahren
Autor:in:
Sebnem-Isil Keskin (Autor:in)
Fach:
BWL - Recht
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2002 47 Seiten , Note: gut
Katalognummer:
15666
Preis:
US$ 21,99
Die Vergütung von DAX-40-Vorständen. Überblick und Diskussion aktueller Anreizsysteme
Autor:in:
Henri Schnalke (Autor:in)
Fach:
BWL - Investition und Finanzierung
Kategorie:
Masterarbeit , 2022 67 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1309591
Preis:
US$ 34,99
Die Wertvorstellungen der Generationen Y und Z. Motivationen und Herausforderungen
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Projektarbeit , 2022 40 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1415992
Preis:
US$ 14,99
Die Zielvereinbarung bei der erfolgsabhängigen Vergütung des Arbeitnehmers
Autor:in:
Matthias Heinzen (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2019 17 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1389917
Preis:
US$ 18,99
Die Zukunft der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
Zum Urteil des EuGH vom 4. Juli 2019 zur HOAI 2013
Autor:in:
David Kobylinski (Autor:in)
Fach:
Jura - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2019 22 Seiten , Note: 2,7
Katalognummer:
506890
Preis:
US$ 18,99
Diversitätskompetenz in der Führungskräftebeurteilung. Bedeutung und Einfluss auf Personal- und Vergütungsentscheidungen in deutschen Unternehmen
Autor:in:
Marlene Vennewald (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Masterarbeit , 2024 77 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1520281
Preis:
US$ 34,99
Durchbrechung des Equal-Pay-Grundsatzes im Recht der Arbeitnehmerüberlassung durch Abschluss von Tarifvertägen
Autor:in:
Oleg Fedunov (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Masterarbeit , 2017 75 Seiten , Note: 3,0
Katalognummer:
384484
Preis:
US$ 34,99
Effektive Entscheidungsfindung im HR-Bereich. Analyse internationaler Unternehmensstrukturen im Kontext von Compensation & Benefits
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterzufriedenheit
Kategorie:
Masterarbeit , 2023 207 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1522457
Preis:
US$ 46,99
Ein normativer Leitfaden zur Implementierung des neuen Entgeltsystems für Psychiatrie und Psychosomatik
Fahrplan in Richtung Zukunft
Autor:in:
Theresa Nuhn (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Public Health
Kategorie:
Seminararbeit , 2013 13 Seiten
Katalognummer:
267105
Preis:
US$ 16,99
Entwicklung eines Modells zur angemessenen Managervergütung auf Basis nachhaltiger Unternehmensführung
Autor:in:
Nadja Gerstenlauer (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2010 71 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
274469
Preis:
US$ 28,99
Erfolgsorientierte Vergütung - Pay for Performance
Leistungsorientierte Vergütung in Deutschland und USA im Gesundheitswesen
Autor:in:
Franziska Misch (Autor:in)
Fach:
VWL - Gesundheitsökonomie
Kategorie:
Hausarbeit , 2011 19 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
174629
Preis:
US$ 18,99
Erfolgsorientierte Vergütung - Pay for Performance
Leistungsorientierte Vergütung in Deutschland und USA im Gesundheitswesen
Autor:in:
Franziska Misch (Autor:in)
Fach:
VWL - Gesundheitsökonomie
Kategorie:
Hausarbeit , 2011 19 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
174629
Preis:
US$ 18,99
Ergebnisabhängige Vergütung im Vertrieb
Erfolgsfaktoren und Probleme
Autor:in:
Mathias Schuster (Autor:in)
Fach:
BWL - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2010 17 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
168239
Preis:
US$ 18,99
EU sex discrimination law and the principle of equal pay
Autor:in:
Anna Grasmik (Autor:in)
Fach:
Jura - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2012 12 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
190764
Preis:
US$ 16,99
Förderung der Mitarbeitermotivation im Unternehmen durch monetäre Anreize
Kann monetäre Vergütung die Motivation von Mitarbeitern nachhaltig steigern?
Autor:in:
Leah Pielok (Autor:in)
Fach:
Psychologie - Wirtschaftspsychologie
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2022 27 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
1307697
Preis:
US$ 18,99
Formen der variablen Vergütung von Aufsichtsräten
Eine Darstellung unter besonderer Berücksichtigung von Fehlsteuerungsgefahren
Autor:in:
Ulrike Polle (Autor:in)
Fach:
BWL - Bank, Börse, Versicherung
Kategorie:
Seminararbeit , 2006 25 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
140126
Preis:
US$ 19,99
Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert – Duett oder Duell?
Eine Analyse der Vereinbarkeit von Unternehmensanforderungen und Mitarbeitererwartungen sowie deren Konsequenzen für Personalmanagement und Führung
Autor:in:
Christin Weißenborn (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Diplomarbeit , 2010 116 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
199073
Preis:
US$ 42,99
Genussrechte im HGB-Jahresabschluss
Autor:in:
M.Sc Johann Christopher Schard (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Seminararbeit , 2013 24 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
293199
Preis:
US$ 19,99
Gestaltung einer zielorientierten Vergütung im Tarifbereich unter Veränderungsgesichtspunkten
Autor:in:
Susann Metzler (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2002 25 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
90640
Preis:
US$ 19,99
Gestaltungsmöglichkeiten bei der Beteiligung der Mitarbeiter am Gewinn des Unternehmens
Autor:in:
Martin Handtke (Autor:in)
Fach:
BWL - Controlling
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2005 36 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
84360
Preis:
US$ 19,99
Grundlagen der variablen Vergütung
Autor:in:
Kathrin Bohlen (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2006 32 Seiten , Note: 1,8
Katalognummer:
278974
Preis:
US$ 19,99
Herausforderungen für soziale Einrichtungen aufgrund der sich wandelnden Vergütungssystematik
Auswirkungen auf die Finanzierung innerhalb der Gemeindepsychiatrie
Autor:in:
Thomas Schlenker (Autor:in)
Fach:
Soziale Arbeit / Sozialarbeit
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2008 59 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
150859
Preis:
US$ 21,99
Chancen und Risiken der zielabhängigen Vergütung von Teams
Autor:in:
Jens Grunendahl (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2004 19 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
39705
Preis:
US$ 18,99
Individuelle und teamorientierte variable Vergütung im Banken-Vertrieb
Autor:in:
Oliver Almansa Porras (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2003 63 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
21535
Preis:
US$ 34,99
Inkrafttreten des Entgelttransparenzgesetzes in Deutschland 2017
Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Autor:in:
Dennis Müller (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Masterarbeit , 2020 188 Seiten , Note: sehr gut
Katalognummer:
902152
Preis:
US$ 34,99
Innovative Vergütungsmodelle im Top Management
Ein mehrdimensionaler Betrachtungsansatz für Kapitalgesellschaften (DAX 30)
Autor:in:
Prof. Dr. Ralf Kühl (Autor:in)
,
Matthias Göbel, BA (Autor:in)
,
Alexander Malitsky, BA (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Wissenschaftlicher Aufsatz , 2014 48 Seiten
Katalognummer:
280179
Preis:
US$ 46,99
Instrumente zur Leistungsbeurteilung und Vergütung von Mitarbeitern und Führungskräften. Verbreitung, Akzeptanz und Nutzen
Autor:in:
Tobias Schröder (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2013 15 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
268260
Preis:
US$ 18,99
Konzipierung eines Vergütungsmodells für die Filmindustrie im Internet
Autor:in:
Dennis Schidlowski (Autor:in)
Fach:
Medien / Kommunikation - Film und Fernsehen
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2010 94 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
182546
Preis:
US$ 42,99
Kostenrechnung im Krankenhaus unter Berücksichtigung des Vergütungssystems G-DRG
Autor:in:
Gregor Meyer (Autor:in)
Fach:
BWL - Controlling
Kategorie:
Diplomarbeit , 2005 84 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
66642
Preis:
US$ 42,99
Leistungsbezogene Vergütung auf Basis individueller Leistung und Gruppenergebnis - ein Widerspruch?
Autor:in:
Tanja A. Mehl (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit , 2004 23 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
30797
Preis:
US$ 19,99
Leistungsbezogene Vergütung im professionellen Fußballunternehmen - Eine motivationstheoretische Analyse
Autor:in:
Alexander Scharf (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Diplomarbeit , 2009 93 Seiten
Katalognummer:
136893
Preis:
US$ 42,99
Leistungsbezogene Vergütung. Aufgaben, Ziele und Formen der variablen Vergütung
Autor:in:
Amelie Stöhr (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Essay , 2020 14 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
1010865
Preis:
US$ 9,99
Leistungsorientierte Managementvergütung auf Basis des Economic Value Added
Chancen und Risiken
Autor:in:
Diplom-Kaufmann (FH) Andreas Sauerwald (Autor:in)
Fach:
BWL - Controlling
Kategorie:
Seminararbeit , 2011 28 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
190561
Preis:
US$ 19,99
Leistungsorientierte Managementvergütung auf Basis des Economic Value Added – Chancen und Risiken
Autor:in:
Maren-Rabea Bogdan (Autor:in)
Fach:
BWL - Controlling
Kategorie:
Seminararbeit , 2011 26 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
190569
Preis:
US$ 19,99
Leistungsorientierte Vergütung in Kreditinstituten. Hintergründe, Chancen, Risiken
Autor:in:
Arne Reinhardt (Autor:in)
,
Arne Reinhardt (Autor:in)
,
Nils Allenstein (Autor:in)
,
Mieke Lindner (Autor:in)
,
Jan Witte (Autor:in)
Fach:
BWL - Bank, Börse, Versicherung
Kategorie:
Diplomarbeit , 2004 144 Seiten , Note: 2.0
Katalognummer:
30691
Preis:
US$ 42,99
Lohn und Karriere von Frauen in der Berufswelt
Autor:in:
Jakob Fischer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Seminararbeit , 2014 23 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
277536
Preis:
US$ 19,99
Müssen Managergehälter begrenzt werden?
Autor:in:
Raphael Dick (Autor:in)
Fach:
VWL - Mikroökonomie, allgemein
Kategorie:
Essay , 2010 6 Seiten
Katalognummer:
177872
Preis:
US$ 6,99
Motivation und Anreizsysteme der Generationen Y und Z. Herausforderungen und Handlungsempfehlungen für den Vertrieb
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Generation Y, Generation Z
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2022 68 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
1415972
Preis:
US$ 34,99
Motivations- und Leistungssteigerung durch variable Vergütung
Autor:in:
Sonja Gerding (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2007 88 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
77457
Preis:
US$ 42,99
Motivationsstrukturen bei Mitarbeitern in Finanzorganisationen aus dem Nonprofit- und Forprofit-Sektor in den Benelux-Ländern
Autor:in:
Thomas Holzer (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Doktorarbeit / Dissertation , 2010 251 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
151300
Preis:
US$ 46,99
Motivationstheoretische Konsequenzen auf die Anreizgestaltung
Autor:in:
Dennis Bockholt (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2006 18 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
69833
Preis:
US$ 18,99
Nachhaltige Vorstandsvergütung - Entwicklung und neue Ansätze
Autor:in:
Alexander Scherlacher (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Masterarbeit , 2011 134 Seiten , Note: 2
Katalognummer:
173664
Preis:
US$ 42,99
Nachtragsmanagement im Bauwesen
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Ingenieurwissenschaften - Bauingenieurwesen
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 13 Seiten , Note: 2,3
Katalognummer:
384217
Preis:
US$ 16,99
Nachtragsmanagement: Vergütung, Nachträge und Behinderungen nach VOB
Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen
Autor:in:
Dipl.Ing. Dennis Bausch (Autor:in)
Fach:
Ingenieurwissenschaften - Bauingenieurwesen
Kategorie:
Diplomarbeit , 2003 147 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
119585
Preis:
US$ 22,99
New Pay. Die zukunftsgewandte Vergütung im Wandel der Arbeitswelt 4.0
Autor:in:
Natalie Reiss (Autor:in)
Fach:
BWL - Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2021 99 Seiten , Note: 1,6
Katalognummer:
1167830
Preis:
US$ 42,99
Nutzen und Grenzen wertorientierter Anreizsysteme
Autor:in:
Kian Khojaste-Mohtachem (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2013 46 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
334009
Preis:
US$ 21,99
Pay for Performance (P4P) im Gesundheitswesen
Konzeption und Qualitätsmessung
Autor:in:
Jens Dell´Anna (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Gesundheitswesen
Kategorie:
Essay , 2012 11 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
191100
Preis:
US$ 16,99
Pay for Performance?
Zum Stand der empirischen Forschung zur erfolgsabhängigen Managementvergütung
Autor:in:
Daniel Siegers (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Masterarbeit , 2011 70 Seiten , Note: 1,3
Katalognummer:
190083
Preis:
US$ 28,99
Pflegesachverständige und Beratungsberufe in der Pflege
Berufsbild und Methodenlehre
Autor:in:
Dr. Anette Oberhauser (Autor:in)
Fach:
Jura - Sonstiges
Kategorie:
Fachbuch , 2015 54 Seiten
Katalognummer:
312125
Preis:
US$ 11,99
Qualitative Ziele als Bemessungsgrundlage der Anreizsysteme von Vorständen der DAX30
Anreizsysteme
Autor:in:
Sergen Atac (Autor:in)
Fach:
BWL - Investition und Finanzierung
Kategorie:
Hausarbeit , 2020 16 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
1566594
Preis:
US$ 18,99
Risikomanagement mit Hilfe der Balanced Scorecard
Ein kennzahlengestütztes Anreizsystem für den Umgang mit Kreditausfall- und operationellen Risiken am Beispiel einer Modellsparkasse
Autor:in:
Rene Gruner (Autor:in)
Fach:
BWL - Bank, Börse, Versicherung
Kategorie:
Examensarbeit , 2011 138 Seiten
Katalognummer:
164618
Preis:
US$ 42,99
Stock-Options als Baustein im Vergütungssystem für Führungskräfte (incl. Bsp. der Dresdner Bank und der Allianz)
Autor:in:
Britta Beck (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2002 95 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
5981
Preis:
US$ 42,99
Variable Vergütung und Performance Management. Ein Leitfaden zur Ausgestaltung
Autor:in:
Nico Jochum (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2016 22 Seiten , Note: 1,1
Katalognummer:
365703
Preis:
US$ 19,99
Variable Vergütung. Möglichkeiten und Grenzen der erfolgs- und leistungsorientierten Entlohnung
Autor:in:
Kathrin Bohlen (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Diplomarbeit , 2006 60 Seiten , Note: 1,8
Katalognummer:
63675
Preis:
US$ 21,99
Variable Vergütungsbestandteile und Motivation der Mitarbeiter. Wie hängen sie zusammen?
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
BWL - Allgemeines
Kategorie:
Seminararbeit , 2018 44 Seiten , Note: 2,5
Katalognummer:
457822
Preis:
US$ 21,99
Vergütung ärztlicher Leistungen im ambulanten Sektor im Rahmen der gesetzlichen und privaten Krankenversicherungen in Deutschland
Auswirkungen auf den ambulanten Sektor
Autor:in:
Seyfettin Caglayin (Autor:in)
Fach:
Soziologie - Medizin und Gesundheit
Kategorie:
Forschungsarbeit , 2019 59 Seiten , Note: 1
Katalognummer:
1152751
Preis:
US$ 21,99
Vergütung als Führungsinstrument
Seminararbeit
Autor:in:
Basilius Eberle (Autor:in)
Fach:
BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation
Kategorie:
Hausarbeit (Hauptseminar) , 2009 17 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
204069
Preis:
US$ 18,99
Vergütung des Insolvenzverwalters
Autor:in:
Michael Buckow (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Handelsrecht, Gesellschaftsrecht, Kartellrecht, Wirtschaftsrecht
Kategorie:
Bachelorarbeit , 2012 48 Seiten , Note: 1,5
Katalognummer:
208503
Preis:
US$ 17,99
Vergütung im Nachtragsmanagement. Ansprüche bei Behinderung nach § 6 VOB/B
Autor:in:
Dipl.-Ing. Dennis Bausch (Autor:in)
Fach:
Ingenieurwissenschaften - Bauingenieurwesen
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2003 36 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
288730
Preis:
US$ 18,99
Vergütung nach VOB. Grundsatzfragen, Vertragstypen und vertragliche Leistung
Autor:in:
Dipl.-Ing. Dennis Bausch (Autor:in)
Fach:
Ingenieurwissenschaften - Bauingenieurwesen
Kategorie:
Akademische Arbeit , 2003 27 Seiten , Note: 1,0
Katalognummer:
288722
Preis:
US$ 18,99
Vergütung und soziale Sicherungssysteme in Europa
Autor:in:
Christian Kinner (Autor:in)
Fach:
Führung und Personal - Sonstiges
Kategorie:
Hausarbeit , 2003 23 Seiten , Note: 1,7
Katalognummer:
25400
Preis:
US$ 19,99
Vergütung von Betriebsratsmitgliedern. Möglichkeiten und Grenzen einer Begünstigung
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht
Kategorie:
Hausarbeit , 2018 15 Seiten , Note: 1,6
Katalognummer:
1003541
Preis:
US$ 13,99
Vergütung von Pflegepersonen. Eine Bestandsaufnahme
Autor:in:
Anonym (Autor:in)
Fach:
Gesundheit - Gesundheitswesen
Kategorie:
Projektarbeit , 2022 17 Seiten , Note: 2,0
Katalognummer:
1234655
Preis:
US$ 16,99
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