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Textes scientifiques sur  Vergütung

110  Publications
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  • (Fehl-) Anreize der Managervergütung durch Aktienoptionen
    Titre: (Fehl-) Anreize der Managervergütung durch Aktienoptionen
    Autor:in: Mario Müller (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Investissement et Financement
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2009 22 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 141750
    Prix: US$ 19,99
  • Änderungen in Vergütungssystemen von Banken nach der Finanzmarktkrise
    Deutschland & die Schweiz
    Titre: Änderungen in Vergütungssystemen von Banken nach der Finanzmarktkrise
    Autor:in: Stefan Walther (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Gestion de la production
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2010 26 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 165024
    Prix: US$ 10,99
  • Abschluss und Durchführung von Verträgen mit Mitarbeitern ohne oder mit eingeschränkten Arbeitnehmereigenschaften
    Leitfaden
    Titre: Abschluss und Durchführung von Verträgen mit Mitarbeitern ohne oder mit eingeschränkten Arbeitnehmereigenschaften
    Autor:in: Dipl. iur. Björn Ziolkowski (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Essai Scientifique , 2011 14 Pages , Note: 12
    N° de catalogue: 179541
    Prix: US$ 16,99
  • Aktienkursbasierte Vergütung und Unternehmensperformance
    Titre: Aktienkursbasierte Vergütung und  Unternehmensperformance
    Autor:in: Florian Larbig (Auteur), Jan Wege (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2014 28 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 300195
    Prix: US$ 19,99
  • Aktuelle Entwicklungen in der Vergütung des Ausschließlichkeitsvertriebs
    Titre: Aktuelle Entwicklungen in der Vergütung des Ausschließlichkeitsvertriebs
    Autor:in: Marvin Bischof (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Banque, Bourse, Assurance
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2020 51 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 909628
    Prix: US$ 21,99
  • Anerkennung der Profession Soziale Arbeit
    Selbstverständnis von großer Verantwortung und geringer Vergütung
    Titre: Anerkennung der Profession Soziale Arbeit
    Autor:in: David Deter (Auteur)
    Matière: Travail Social
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2012 71 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 322568
    Prix: US$ 34,99
  • Anreizkompatible Entlohnungsformen bei deutschen Klinikärzten
    Möglichkeiten und Grenzen
    Titre: Anreizkompatible Entlohnungsformen bei deutschen Klinikärzten
    Autor:in: Bachelor of Arts Philipp Litzkow (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2008 54 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 118359
    Prix: US$ 21,99
  • Anreizsysteme in ausgewählten Organisationstypen jenseits der Privatwirtschaft
    Untersuchung zur Verbreitung und Anwendbarkeit der in der Privatwirtschaft verwendeten Anreizinstrumente zur Mitarbeitermotivation in Hochschulen und Nonprofit Organisationen aus dem Kultursektor
    Titre: Anreizsysteme in ausgewählten Organisationstypen jenseits der Privatwirtschaft
    Autor:in: Dipl.-Kfm. Thomas Zabel (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2008 77 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 124320
    Prix: US$ 34,99
  • Anspruch auf Entrichtung der vereinbarten Vergütung. Zivilrecht - BGB AT
    Titre: Anspruch auf Entrichtung der vereinbarten Vergütung. Zivilrecht - BGB AT
    Autor:in: Martin Christian Reidisch (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit des obligations / Droit des affaires
    Catégorie: Dossier / Travail , 2017 22 Pages , Note: 8P
    N° de catalogue: 418581
    Prix: US$ 14,99
  • Überhöhte Bonuszahlungen an Manager im Bankensektor. Eine Betrachtung aus ethischer Sicht
    Titre: Überhöhte Bonuszahlungen an Manager im Bankensektor. Eine Betrachtung aus ethischer Sicht
    Autor:in: Nils Franke (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Ethique commerciale, Ethique économique
    Catégorie: Essai , 2011 19 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 300571
    Prix: US$ 18,99
  • Arbeitnehmererfinderrecht und Vergütung
    Titre: Arbeitnehmererfinderrecht und Vergütung
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Informatique - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2018 10 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1313299
    Prix: US$ 6,99
  • Arbeitsrechtliche Regelungen für die Existenzgründung. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss
    Titre: Arbeitsrechtliche Regelungen für die Existenzgründung. Anforderungen an Arbeitgeber bei Einstellung und Vertragsabschluss
    Autor:in: Bachelor of Arts (B.A.) Emine Simsek (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Thèse de Master , 2021 92 Pages , Note: 2
    N° de catalogue: 1059684
    Prix: US$ 42,99
  • Audit Committees in Schweizer Publikumsgesellschaften
    Eine Untersuchung der Professionalität von Schweizer Audit Committees im internationalen Vergleich
    Titre: Audit Committees in Schweizer Publikumsgesellschaften
    Autor:in: Master in Accounting & Finance, HSG Jonas Keller (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2020 90 Pages , Note: 1.3
    N° de catalogue: 1006447
    Prix: US$ 42,99
  • Aufbau und Eignung unterschiedlicher Vergütungsmodelle als Anreizsystem
    Vergütung und Motivation in Kreditinstituten
    Titre: Aufbau und Eignung unterschiedlicher Vergütungsmodelle als Anreizsystem
    Autor:in: Andreas Wolf (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2009 34 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 146984
    Prix: US$ 19,99
  • Aufgaben, Haftung sowie Vergütung des Insolvenzverwalters und Treuhänders
    Titre: Aufgaben, Haftung sowie Vergütung des Insolvenzverwalters und Treuhänders
    Autor:in: Christoph Grenzer (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit commercial, Droit des sociétés, Droit des cartels, Droit des affaires
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2017 22 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 423687
    Prix: US$ 18,99
  • Auswirkungen der MiFID 2 auf die Vergütung der Anlageberatung zu Kapitalanlagen und die Folgen eines möglichen Provisionsverbots in Deutschland
    Titre: Auswirkungen der MiFID 2 auf die Vergütung der Anlageberatung zu Kapitalanlagen und die Folgen eines möglichen Provisionsverbots in Deutschland
    Autor:in: Bachelor of Arts Robin Maass (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Banque, Bourse, Assurance
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2018 58 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 452054
    Prix: US$ 21,99
  • Auswirkungen variabler Vergütung auf die Arbeitsleistung von Angestellten
    Titre: Auswirkungen variabler Vergütung auf die Arbeitsleistung von Angestellten
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Motivation des employés
    Catégorie: Dossier / Travail , 2018 19 Pages
    N° de catalogue: 1518066
    Prix: US$ 16,99
  • Benchmarking als Entlohnungssystem im Portfoliomanagement
    Titre: Benchmarking als Entlohnungssystem im Portfoliomanagement
    Autor:in: Sergej Shelesnjak (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Investissement et Financement
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2013 41 Pages , Note: in Korrektur
    N° de catalogue: 263728
    Prix: US$ 21,99
  • Berechnung der Vergütung, insbesondere Vermögenswirksame Leistungen (Unterweisung Verwaltungsfachangestellte / -r)
    Titre: Berechnung der Vergütung, insbesondere Vermögenswirksame Leistungen (Unterweisung Verwaltungsfachangestellte / -r)
    Autor:in: Sebastian Reebmann (Auteur)
    Matière: Formation d'instructeur: Professions commerciales / Administration
    Catégorie: Instruction / Enseignement , 2007 9 Pages , Note: 2
    N° de catalogue: 82584
    Prix: US$ 6,99
  • Bestellung und Vergütung von Abschlussprüfern
    Titre: Bestellung und Vergütung von Abschlussprüfern
    Autor:in: Steffen Hübner (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Comptabilité, Fiscalité
    Catégorie: Thèse de Master , 2015 89 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 337577
    Prix: US$ 42,99
  • Bezahlen wir einen angemessenen Preis?
    Eine informationsökonomische Betrachtung von Vergütungsvergleichen
    Titre: Bezahlen wir einen angemessenen Preis?
    Autor:in: Michael Heidt (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2012 87 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 199936
    Prix: US$ 42,99
  • Corporate Governance und Managementvergütung in China und Brasilien
    Titre: Corporate Governance und Managementvergütung in China und Brasilien
    Autor:in: Kian Khojaste-Mohtachem (Auteur)
    Matière: Ingénierie - Génie Industriel
    Catégorie: Thèse de Master , 2017 130 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 374436
    Prix: US$ 42,99
  • Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung gem. § 32 UrhG
    Titre: Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung gem. § 32 UrhG
    Autor:in: Abdullah Erdoğan (Auteur)
    Matière: Droit- Droit des médias, Droit multimédia, Droit d'auteur
    Catégorie: Mémoire de Maîtrise , 2004 68 Pages , Note: Magna cumm laude
    N° de catalogue: 1168032
    Prix: US$ 34,99
  • Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung nach § 32 UrhG
    Titre: Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung nach § 32 UrhG
    Autor:in: Katja Liebermann (Auteur)
    Matière: Droit- Droit des médias, Droit multimédia, Droit d'auteur
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2007 30 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 89632
    Prix: US$ 18,99
  • Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung und das Verfahren zur Aufstellung gemeinsamer Vergütungsregeln, §§ 32, 36 UrhG
    Titre: Der Anspruch des Urhebers auf angemessene Vergütung und das Verfahren zur Aufstellung gemeinsamer Vergütungsregeln, §§ 32, 36 UrhG
    Autor:in: Katja Liebermann (Auteur)
    Matière: Droit- Droit des médias, Droit multimédia, Droit d'auteur
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2007 62 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 91411
    Prix: US$ 34,99
  • Der dynamische Pflegestundensatz zur häuslichen Pflege gem. Sozialgesetzbuch SGB
    Vergütung für pflegende Angehörige und Abkömmlinge
    - Nouveau
    Titre: Der dynamische Pflegestundensatz zur häuslichen Pflege gem. Sozialgesetzbuch SGB
    Autor:in: Meinrad Zepf (Auteur)
    Matière: Sciences infirmières - Divers
    Catégorie: Essai Scientifique , 2026 10 Pages
    N° de catalogue: 1730511
    Prix: US$ 6,99
  • Der Freiberufliche Heilmittelerbringer. Vergütungsanspruch in der gesetzlichen Krankenversicherung
    Titre: Der Freiberufliche Heilmittelerbringer. Vergütungsanspruch in der gesetzlichen Krankenversicherung
    Autor:in: Steffen Salutzki (Auteur)
    Matière: Droit - Droit public / Autres
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2009 142 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 143040
    Prix: US$ 42,99
  • Der Gender Pay Gap. Einflussfaktoren der ungleichen Vergütung
    Titre: Der Gender Pay Gap. Einflussfaktoren der ungleichen Vergütung
    Autor:in: Alexander Kalemba (Auteur)
    Matière: Sociologie - Travail, Education, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2021 26 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 1353421
    Prix: US$ 18,99
  • Der Say-on-Pay-Beschluss zur Aufsichtsratvergütung
    Titre: Der Say-on-Pay-Beschluss zur Aufsichtsratvergütung
    Autor:in: Christina Cronenberg (Auteur)
    Matière: Droit - Autres systèmes juridiques, Comparaison de droits
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2019 22 Pages , Note: 10
    N° de catalogue: 497395
    Prix: US$ 18,99
  • Der Zusammenhang zwischen variabler Vergütung und CSR-Performance bei Vorstandsvorsitzenden im DAX30
    Eine empirische Untersuchung
    Titre: Der Zusammenhang zwischen variabler Vergütung und CSR-Performance bei Vorstandsvorsitzenden im DAX30
    Autor:in: Philipp Constantin Müller-Buttmann (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2016 82 Pages , Note: 2,4
    N° de catalogue: 343877
    Prix: US$ 42,99
  • Die öffentliche Zugänglichmachung von Werken für Unterricht und Forschung (§ 52a UrhG)
    Titre: Die öffentliche Zugänglichmachung von Werken für Unterricht und Forschung (§ 52a UrhG)
    Autor:in: Julia Emslander (Auteur)
    Matière: Droit- Droit des médias, Droit multimédia, Droit d'auteur
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2016 56 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 352119
    Prix: US$ 21,99
  • Die DRG-basierte Krankenhausvergütung in Deutschland
    Titre: Die DRG-basierte Krankenhausvergütung in Deutschland
    Autor:in: Ute Hauser (Auteur)
    Matière: Sciences infirmières - Gestion des soins infirmiers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2002 15 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 13061
    Prix: US$ 15,99
  • Die Geschäftsführung einer GmbH als Führungsorgan - Rechtsstellung, Bestellung, Aufgaben, Pflichten, Vergütung, Abberufung
    Titre: Die Geschäftsführung einer GmbH als Führungsorgan - Rechtsstellung, Bestellung, Aufgaben, Pflichten, Vergütung, Abberufung
    Autor:in: Stephanie Paul (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2007 25 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 88086
    Prix: US$ 19,99
  • Die Höhe von Managergehältern. Was ist gerechte Entlohnung?
    Titre: Die Höhe von Managergehältern. Was ist gerechte Entlohnung?
    Autor:in: Stefan Schellenbeck (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Ethique commerciale, Ethique économique
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2018 33 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 388820
    Prix: US$ 19,99
  • Die Neuausrichtung der Vorstandsvergütung aus betriebswirtschaftlicher Sicht
    Titre: Die Neuausrichtung der Vorstandsvergütung aus betriebswirtschaftlicher Sicht
    Autor:in: André Weise (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2010 45 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 150091
    Prix: US$ 21,99
  • Die Qualität medizinischer Leistungen im Krankenhaus bei deren Vergütung
    Titre: Die Qualität medizinischer Leistungen im Krankenhaus bei deren Vergütung
    Autor:in: Friedrich-Philipp Becker (Auteur)
    Matière: Droit - Droit public / Autres
    Catégorie: Élaboration , 2016 28 Pages
    N° de catalogue: 335347
    Prix: US$ 9,99
  • Die Reform der Vergütung im öffentlichen Dienst. Verdrängung von eigener Motivation durch leistungsorientierte Bezahlung?
    Titre: Die Reform der Vergütung im öffentlichen Dienst. Verdrängung von eigener Motivation durch leistungsorientierte Bezahlung?
    Autor:in: Elisa Callsen (Auteur)
    Matière: Organisation et administration - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2013 20 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 286553
    Prix: US$ 16,99
  • Die Vergütung im Insolvenzverfahren
    Titre: Die Vergütung im Insolvenzverfahren
    Autor:in: Sebnem-Isil Keskin (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Droit économique
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2002 47 Pages , Note: gut
    N° de catalogue: 15666
    Prix: US$ 21,99
  • Die Vergütung von DAX-40-Vorständen. Überblick und Diskussion aktueller Anreizsysteme
    Titre: Die Vergütung von DAX-40-Vorständen. Überblick und Diskussion aktueller Anreizsysteme
    Autor:in: Henri Schnalke (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Investissement et Financement
    Catégorie: Thèse de Master , 2022 67 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1309591
    Prix: US$ 34,99
  • Die Wertvorstellungen der Generationen Y und Z. Motivationen und Herausforderungen
    Titre: Die Wertvorstellungen der Generationen Y und Z. Motivationen und Herausforderungen
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2022 40 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1415992
    Prix: US$ 14,99
  • Die Zielvereinbarung bei der erfolgsabhängigen Vergütung des Arbeitnehmers
    Titre: Die Zielvereinbarung bei der erfolgsabhängigen Vergütung des Arbeitnehmers
    Autor:in: Matthias Heinzen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2019 17 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1389917
    Prix: US$ 18,99
  • Die Zukunft der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
    Zum Urteil des EuGH vom 4. Juli 2019 zur HOAI 2013
    Titre: Die Zukunft der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)
    Autor:in: David Kobylinski (Auteur)
    Matière: Droit - Autres
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2019 22 Pages , Note: 2,7
    N° de catalogue: 506890
    Prix: US$ 18,99
  • Diversitätskompetenz in der Führungskräftebeurteilung. Bedeutung und Einfluss auf Personal- und Vergütungsentscheidungen in deutschen Unternehmen
    Titre: Diversitätskompetenz in der Führungskräftebeurteilung. Bedeutung und Einfluss auf Personal- und Vergütungsentscheidungen in deutschen Unternehmen
    Autor:in: Marlene Vennewald (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2024 77 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1520281
    Prix: US$ 34,99
  • Durchbrechung des Equal-Pay-Grundsatzes im Recht der Arbeitnehmerüberlassung durch Abschluss von Tarifvertägen
    Titre: Durchbrechung des Equal-Pay-Grundsatzes im Recht der Arbeitnehmerüberlassung durch Abschluss von Tarifvertägen
    Autor:in: Oleg Fedunov (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Thèse de Master , 2017 75 Pages , Note: 3,0
    N° de catalogue: 384484
    Prix: US$ 34,99
  • Effektive Entscheidungsfindung im HR-Bereich. Analyse internationaler Unternehmensstrukturen im Kontext von Compensation & Benefits
    Titre: Effektive Entscheidungsfindung im HR-Bereich. Analyse internationaler Unternehmensstrukturen im Kontext von Compensation & Benefits
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Motivation des employés
    Catégorie: Thèse de Master , 2023 207 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1522457
    Prix: US$ 46,99
  • Ein normativer Leitfaden zur Implementierung des neuen Entgeltsystems für Psychiatrie und Psychosomatik
    Fahrplan in Richtung Zukunft
    Titre: Ein normativer Leitfaden zur Implementierung des neuen Entgeltsystems für Psychiatrie und Psychosomatik
    Autor:in: Theresa Nuhn (Auteur)
    Matière: Santé - Santé Publique
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2013 13 Pages
    N° de catalogue: 267105
    Prix: US$ 16,99
  • Entwicklung eines Modells zur angemessenen Managervergütung auf Basis nachhaltiger Unternehmensführung
    Titre: Entwicklung eines Modells zur angemessenen Managervergütung auf Basis nachhaltiger Unternehmensführung
    Autor:in: Nadja Gerstenlauer (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2010 71 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 274469
    Prix: US$ 28,99
  • Erfolgsorientierte Vergütung - Pay for Performance
    Leistungsorientierte Vergütung in Deutschland und USA im Gesundheitswesen
    Titre: Erfolgsorientierte Vergütung - Pay for Performance
    Autor:in: Franziska Misch (Auteur)
    Matière: Economie politique - Economie de la santé
    Catégorie: Dossier / Travail , 2011 19 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 174629
    Prix: US$ 18,99
  • Erfolgsorientierte Vergütung - Pay for Performance
    Leistungsorientierte Vergütung in Deutschland und USA im Gesundheitswesen
    Titre: Erfolgsorientierte Vergütung - Pay for Performance
    Autor:in: Franziska Misch (Auteur)
    Matière: Economie politique - Economie de la santé
    Catégorie: Dossier / Travail , 2011 19 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 174629
    Prix: US$ 18,99
  • Ergebnisabhängige Vergütung im Vertrieb
    Erfolgsfaktoren und Probleme
    Titre: Ergebnisabhängige Vergütung im Vertrieb
    Autor:in: Mathias Schuster (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2010 17 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 168239
    Prix: US$ 18,99
  • EU sex discrimination law and the principle of equal pay
    Titre: EU sex discrimination law and the principle of equal pay
    Autor:in: Anna Grasmik (Auteur)
    Matière: Droit - Autres
    Catégorie: Dossier / Travail , 2012 12 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 190764
    Prix: US$ 16,99
  • Förderung der Mitarbeitermotivation im Unternehmen durch monetäre Anreize
    Kann monetäre Vergütung die Motivation von Mitarbeitern nachhaltig steigern?
    Titre: Förderung der Mitarbeitermotivation im Unternehmen durch monetäre Anreize
    Autor:in: Leah Pielok (Auteur)
    Matière: Psychologie - Psychologie économique
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2022 27 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1307697
    Prix: US$ 18,99
  • Formen der variablen Vergütung von Aufsichtsräten
    Eine Darstellung unter besonderer Berücksichtigung von Fehlsteuerungsgefahren
    Titre: Formen der variablen Vergütung von Aufsichtsräten
    Autor:in: Ulrike Polle (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Banque, Bourse, Assurance
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2006 25 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 140126
    Prix: US$ 19,99
  • Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert – Duett oder Duell?
    Eine Analyse der Vereinbarkeit von Unternehmensanforderungen und Mitarbeitererwartungen sowie deren Konsequenzen für Personalmanagement und Führung
    Titre: Generation Y und Unternehmen im 21. Jahrhundert –  Duett oder Duell?
    Autor:in: Christin Weißenborn (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2010 116 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 199073
    Prix: US$ 42,99
  • Genussrechte im HGB-Jahresabschluss
    Titre: Genussrechte im HGB-Jahresabschluss
    Autor:in: M.Sc Johann Christopher Schard (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2013 24 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 293199
    Prix: US$ 19,99
  • Gestaltung einer zielorientierten Vergütung im Tarifbereich unter Veränderungsgesichtspunkten
    Titre: Gestaltung einer zielorientierten Vergütung im Tarifbereich unter Veränderungsgesichtspunkten
    Autor:in: Susann Metzler (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2002 25 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 90640
    Prix: US$ 19,99
  • Gestaltungsmöglichkeiten bei der Beteiligung der Mitarbeiter am Gewinn des Unternehmens
    Titre: Gestaltungsmöglichkeiten bei der Beteiligung der Mitarbeiter am Gewinn des Unternehmens
    Autor:in: Martin Handtke (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2005 36 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 84360
    Prix: US$ 19,99
  • Grundlagen der variablen Vergütung
    Titre: Grundlagen der variablen Vergütung
    Autor:in: Kathrin Bohlen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Texte Universitaire , 2006 32 Pages , Note: 1,8
    N° de catalogue: 278974
    Prix: US$ 19,99
  • Herausforderungen für soziale Einrichtungen aufgrund der sich wandelnden Vergütungssystematik
    Auswirkungen auf die Finanzierung innerhalb der Gemeindepsychiatrie
    Titre: Herausforderungen für soziale Einrichtungen aufgrund der sich wandelnden Vergütungssystematik
    Autor:in: Thomas Schlenker (Auteur)
    Matière: Travail Social
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2008 59 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 150859
    Prix: US$ 21,99
  • Chancen und Risiken der zielabhängigen Vergütung von Teams
    Titre: Chancen und Risiken der zielabhängigen Vergütung von Teams
    Autor:in: Jens Grunendahl (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2004 19 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 39705
    Prix: US$ 18,99
  • Individuelle und teamorientierte variable Vergütung im Banken-Vertrieb
    Titre: Individuelle und teamorientierte variable Vergütung im Banken-Vertrieb
    Autor:in: Oliver Almansa Porras (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2003 63 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 21535
    Prix: US$ 34,99
  • Inkrafttreten des Entgelttransparenzgesetzes in Deutschland 2017
    Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber
    Titre: Inkrafttreten des Entgelttransparenzgesetzes in Deutschland 2017
    Autor:in: Dennis Müller (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Thèse de Master , 2020 188 Pages , Note: sehr gut
    N° de catalogue: 902152
    Prix: US$ 34,99
  • Innovative Vergütungsmodelle im Top Management
    Ein mehrdimensionaler Betrachtungsansatz für Kapitalgesellschaften (DAX 30)
    Titre: Innovative Vergütungsmodelle im Top Management
    Autor:in: Prof. Dr. Ralf Kühl (Auteur), Matthias Göbel, BA (Auteur), Alexander Malitsky, BA (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Essai Scientifique , 2014 48 Pages
    N° de catalogue: 280179
    Prix: US$ 46,99
  • Instrumente zur Leistungsbeurteilung und Vergütung von Mitarbeitern und Führungskräften. Verbreitung, Akzeptanz und Nutzen
    Titre: Instrumente zur Leistungsbeurteilung und Vergütung von Mitarbeitern und Führungskräften. Verbreitung, Akzeptanz und Nutzen
    Autor:in: Tobias Schröder (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2013 15 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 268260
    Prix: US$ 18,99
  • Konzipierung eines Vergütungsmodells für die Filmindustrie im Internet
    Titre: Konzipierung eines Vergütungsmodells für die Filmindustrie im Internet
    Autor:in: Dennis Schidlowski (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Film et Télévision
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2010 94 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 182546
    Prix: US$ 42,99
  • Kostenrechnung im Krankenhaus unter Berücksichtigung des Vergütungssystems G-DRG
    Titre: Kostenrechnung im Krankenhaus unter Berücksichtigung des Vergütungssystems G-DRG
    Autor:in: Gregor Meyer (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2005 84 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 66642
    Prix: US$ 42,99
  • Leistungsbezogene Vergütung auf Basis individueller Leistung und Gruppenergebnis - ein Widerspruch?
    Titre: Leistungsbezogene Vergütung auf Basis individueller Leistung und Gruppenergebnis - ein Widerspruch?
    Autor:in: Tanja A. Mehl (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2004 23 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 30797
    Prix: US$ 19,99
  • Leistungsbezogene Vergütung im professionellen Fußballunternehmen - Eine motivationstheoretische Analyse
    Titre: Leistungsbezogene Vergütung im professionellen Fußballunternehmen - Eine motivationstheoretische Analyse
    Autor:in: Alexander Scharf (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2009 93 Pages
    N° de catalogue: 136893
    Prix: US$ 42,99
  • Leistungsbezogene Vergütung. Aufgaben, Ziele und Formen der variablen Vergütung
    Titre: Leistungsbezogene Vergütung. Aufgaben, Ziele und Formen der variablen Vergütung
    Autor:in: Amelie Stöhr (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Essai , 2020 14 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 1010865
    Prix: US$ 9,99
  • Leistungsorientierte Managementvergütung auf Basis des Economic Value Added
    Chancen und Risiken
    Titre: Leistungsorientierte Managementvergütung auf Basis des Economic Value Added
    Autor:in: Diplom-Kaufmann (FH) Andreas Sauerwald (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2011 28 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 190561
    Prix: US$ 19,99
  • Leistungsorientierte Managementvergütung auf Basis des Economic Value Added – Chancen und Risiken
    Titre: Leistungsorientierte Managementvergütung auf Basis des Economic Value Added – Chancen und Risiken
    Autor:in: Maren-Rabea Bogdan (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2011 26 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 190569
    Prix: US$ 19,99
  • Leistungsorientierte Vergütung in Kreditinstituten. Hintergründe, Chancen, Risiken
    Titre: Leistungsorientierte Vergütung in Kreditinstituten. Hintergründe, Chancen, Risiken
    Autor:in: Arne Reinhardt (Auteur), Arne Reinhardt (Auteur), Nils Allenstein (Auteur), Mieke Lindner (Auteur), Jan Witte (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Banque, Bourse, Assurance
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2004 144 Pages , Note: 2.0
    N° de catalogue: 30691
    Prix: US$ 42,99
  • Lohn und Karriere von Frauen in der Berufswelt
    Titre: Lohn und Karriere von Frauen in der Berufswelt
    Autor:in: Jakob Fischer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2014 23 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 277536
    Prix: US$ 19,99
  • Müssen Managergehälter begrenzt werden?
    Titre: Müssen Managergehälter begrenzt werden?
    Autor:in: Raphael Dick (Auteur)
    Matière: Economie politique - Microéconomie, en général
    Catégorie: Essai , 2010 6 Pages
    N° de catalogue: 177872
    Prix: US$ 6,99
  • Motivation und Anreizsysteme der Generationen Y und Z. Herausforderungen und Handlungsempfehlungen für den Vertrieb
    Titre: Motivation und Anreizsysteme der Generationen Y und Z. Herausforderungen und Handlungsempfehlungen für den Vertrieb
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2022 68 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1415972
    Prix: US$ 34,99
  • Motivations- und Leistungssteigerung durch variable Vergütung
    Titre: Motivations- und Leistungssteigerung durch variable Vergütung
    Autor:in: Sonja Gerding (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2007 88 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 77457
    Prix: US$ 42,99
  • Motivationsstrukturen bei Mitarbeitern in Finanzorganisationen aus dem Nonprofit- und Forprofit-Sektor in den Benelux-Ländern
    Titre: Motivationsstrukturen bei Mitarbeitern in Finanzorganisationen aus dem Nonprofit- und Forprofit-Sektor in den Benelux-Ländern
    Autor:in: Thomas Holzer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Doctorat , 2010 251 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 151300
    Prix: US$ 46,99
  • Motivationstheoretische Konsequenzen auf die Anreizgestaltung
    Titre: Motivationstheoretische Konsequenzen auf die Anreizgestaltung
    Autor:in: Dennis Bockholt (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2006 18 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 69833
    Prix: US$ 18,99
  • Nachhaltige Vorstandsvergütung - Entwicklung und neue Ansätze
    Titre: Nachhaltige Vorstandsvergütung - Entwicklung und neue Ansätze
    Autor:in: Alexander Scherlacher (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Master , 2011 134 Pages , Note: 2
    N° de catalogue: 173664
    Prix: US$ 42,99
  • Nachtragsmanagement im Bauwesen
    Titre: Nachtragsmanagement im Bauwesen
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Ingénierie - Ingénieur Civil
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 13 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 384217
    Prix: US$ 16,99
  • Nachtragsmanagement: Vergütung, Nachträge und Behinderungen nach VOB
    Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen
    Titre: Nachtragsmanagement: Vergütung, Nachträge und Behinderungen nach VOB
    Autor:in: Dipl.Ing. Dennis Bausch (Auteur)
    Matière: Ingénierie - Ingénieur Civil
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2003 147 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 119585
    Prix: US$ 22,99
  • New Pay. Die zukunftsgewandte Vergütung im Wandel der Arbeitswelt 4.0
    Titre: New Pay. Die zukunftsgewandte Vergütung im Wandel der Arbeitswelt 4.0
    Autor:in: Natalie Reiss (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2021 99 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 1167830
    Prix: US$ 42,99
  • Nutzen und Grenzen wertorientierter Anreizsysteme
    Titre: Nutzen und Grenzen wertorientierter Anreizsysteme
    Autor:in: Kian Khojaste-Mohtachem (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2013 46 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 334009
    Prix: US$ 21,99
  • Pay for Performance (P4P) im Gesundheitswesen
    Konzeption und Qualitätsmessung
    Titre: Pay for Performance (P4P) im Gesundheitswesen
    Autor:in: Jens Dell´Anna (Auteur)
    Matière: Santé - Système de santé
    Catégorie: Essai , 2012 11 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 191100
    Prix: US$ 16,99
  • Pay for Performance?
    Zum Stand der empirischen Forschung zur erfolgsabhängigen Managementvergütung
    Titre: Pay for Performance?
    Autor:in: Daniel Siegers (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Master , 2011 70 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 190083
    Prix: US$ 28,99
  • Pflegesachverständige und Beratungsberufe in der Pflege
    Berufsbild und Methodenlehre
    Titre: Pflegesachverständige und Beratungsberufe in der Pflege
    Autor:in: Dr. Anette Oberhauser (Auteur)
    Matière: Droit - Autres
    Catégorie: Livre Spécialisé , 2015 54 Pages
    N° de catalogue: 312125
    Prix: US$ 11,99
  • Qualitative Ziele als Bemessungsgrundlage der Anreizsysteme von Vorständen der DAX30
    Anreizsysteme
    Titre: Qualitative Ziele als Bemessungsgrundlage der Anreizsysteme von Vorständen der DAX30
    Autor:in: Sergen Atac (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Investissement et Financement
    Catégorie: Dossier / Travail , 2020 16 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 1566594
    Prix: US$ 18,99
  • Risikomanagement mit Hilfe der Balanced Scorecard
    Ein kennzahlengestütztes Anreizsystem für den Umgang mit Kreditausfall- und operationellen Risiken am Beispiel einer Modellsparkasse
    Titre: Risikomanagement mit Hilfe der Balanced Scorecard
    Autor:in: Rene Gruner (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Banque, Bourse, Assurance
    Catégorie: Epreuve d'examen , 2011 138 Pages
    N° de catalogue: 164618
    Prix: US$ 42,99
  • Stock-Options als Baustein im Vergütungssystem für Führungskräfte (incl. Bsp. der Dresdner Bank und der Allianz)
    Titre: Stock-Options als Baustein im Vergütungssystem für Führungskräfte (incl. Bsp. der Dresdner Bank und der Allianz)
    Autor:in: Britta Beck (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2002 95 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 5981
    Prix: US$ 42,99
  • Variable Vergütung und Performance Management. Ein Leitfaden zur Ausgestaltung
    Titre: Variable Vergütung und Performance Management. Ein Leitfaden zur Ausgestaltung
    Autor:in: Nico Jochum (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 22 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 365703
    Prix: US$ 19,99
  • Variable Vergütung. Möglichkeiten und Grenzen der erfolgs- und leistungsorientierten Entlohnung
    Titre: Variable Vergütung. Möglichkeiten und Grenzen der erfolgs- und leistungsorientierten Entlohnung
    Autor:in: Kathrin Bohlen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2006 60 Pages , Note: 1,8
    N° de catalogue: 63675
    Prix: US$ 21,99
  • Variable Vergütungsbestandteile und Motivation der Mitarbeiter. Wie hängen sie zusammen?
    Titre: Variable Vergütungsbestandteile und Motivation der Mitarbeiter. Wie hängen sie zusammen?
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Généralités
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2018 44 Pages , Note: 2,5
    N° de catalogue: 457822
    Prix: US$ 21,99
  • Vergütung ärztlicher Leistungen im ambulanten Sektor im Rahmen der gesetzlichen und privaten Krankenversicherungen in Deutschland
    Auswirkungen auf den ambulanten Sektor
    Titre: Vergütung ärztlicher Leistungen im ambulanten Sektor im Rahmen der gesetzlichen und privaten Krankenversicherungen in Deutschland
    Autor:in: Seyfettin Caglayin (Auteur)
    Matière: Sociologie - Médecine et Santé
    Catégorie: Travail de Recherche , 2019 59 Pages , Note: 1
    N° de catalogue: 1152751
    Prix: US$ 21,99
  • Vergütung als Führungsinstrument
    Seminararbeit
    Titre: Vergütung als Führungsinstrument
    Autor:in: Basilius Eberle (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2009 17 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 204069
    Prix: US$ 18,99
  • Vergütung des Insolvenzverwalters
    Titre: Vergütung des Insolvenzverwalters
    Autor:in: Michael Buckow (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit commercial, Droit des sociétés, Droit des cartels, Droit des affaires
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2012 48 Pages , Note: 1,5
    N° de catalogue: 208503
    Prix: US$ 17,99
  • Vergütung im Nachtragsmanagement. Ansprüche bei Behinderung nach § 6 VOB/B
    Titre: Vergütung im Nachtragsmanagement. Ansprüche bei Behinderung nach § 6 VOB/B
    Autor:in: Dipl.-Ing. Dennis Bausch (Auteur)
    Matière: Ingénierie - Ingénieur Civil
    Catégorie: Texte Universitaire , 2003 36 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 288730
    Prix: US$ 18,99
  • Vergütung nach VOB. Grundsatzfragen, Vertragstypen und vertragliche Leistung
    Titre: Vergütung nach VOB. Grundsatzfragen, Vertragstypen und vertragliche Leistung
    Autor:in: Dipl.-Ing. Dennis Bausch (Auteur)
    Matière: Ingénierie - Ingénieur Civil
    Catégorie: Texte Universitaire , 2003 27 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 288722
    Prix: US$ 18,99
  • Vergütung und soziale Sicherungssysteme in Europa
    Titre: Vergütung und soziale Sicherungssysteme in Europa
    Autor:in: Christian Kinner (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2003 23 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 25400
    Prix: US$ 19,99
  • Vergütung von Betriebsratsmitgliedern. Möglichkeiten und Grenzen einer Begünstigung
    Titre: Vergütung von Betriebsratsmitgliedern. Möglichkeiten und Grenzen einer Begünstigung
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Droit - Droit civil / Droit du travail
    Catégorie: Dossier / Travail , 2018 15 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 1003541
    Prix: US$ 13,99
  • Vergütung von Pflegepersonen. Eine Bestandsaufnahme
    Titre: Vergütung von Pflegepersonen. Eine Bestandsaufnahme
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Santé - Système de santé
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2022 17 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1234655
    Prix: US$ 16,99
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