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Academic texts about  Mitarbeiter

438  publications
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  • Die Beteiligung der Mitarbeiter am Produktivvermögen
    Title: Die Beteiligung der Mitarbeiter am Produktivvermögen
    Autor:in: Markus Mayer (Author)
    Subject: Business economics - Miscellaneous
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2014 19 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 279203
    Price: US$ 18.99
  • Die betriebliche Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Ein Phasenmodell
    Title: Die betriebliche Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Ein Phasenmodell
    Autor:in: Privatdozent Dr. Sven Schneider (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Scientific Essay , 1998 13 Pages , Grade: angenommen
    Catalog Number: 307
    Price: US$ 18.99
  • Die Dienstreise zur Inneren Kündigung und welche Wege zurückführen...
    Eine Untersuchung bei niedersächsischen Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten
    Title: Die Dienstreise zur Inneren Kündigung und welche Wege zurückführen...
    Autor:in: Daniel Dahlke (Author)
    Subject: Sociology - Work, Education, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2015 137 Pages , Grade: 15
    Catalog Number: 320632
    Price: US$ 42.99
  • Die dunkle Triade in leitender Position. Einfluss auf das Führungsverhalten und die Mitarbeiter
    Title: Die dunkle Triade in leitender Position. Einfluss auf das Führungsverhalten und die Mitarbeiter
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Research Paper (undergraduate) , 2019 51 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 540853
    Price: US$ 21.99
  • Die e Corporation - eine Herausforderung an Management und Mitarbeiter Karin Egle und
    Title: Die e Corporation - eine Herausforderung an Management und Mitarbeiter Karin Egle und
    Autor:in: Tobias Bachteler (Author), Karin Egle (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 1999 19 Pages
    Catalog Number: 95313
    Price: US$ 0.99
  • Die Einführung eines Sozialmanagement-Systems: Entwurf eines Referenzmodells auf der Grundlage einer standardisierten Projektmanagement-Methode
    Title: Die Einführung eines Sozialmanagement-Systems: Entwurf eines Referenzmodells auf der Grundlage einer standardisierten Projektmanagement-Methode
    Autor:in: Almut Stielau (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Project Report , 2009 35 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 307353
    Price: US$ 19.99
  • Die Einführung von Qualitätsmanagement und die damit verbundenen Auswirkungen auf die Mitarbeiter
    Title: Die Einführung von Qualitätsmanagement und die damit verbundenen Auswirkungen auf die Mitarbeiter
    Autor:in: Oliver Winter (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2003 28 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 19529
    Price: US$ 19.99
  • Die Entstehung von Vertrauen einer Führungskraft in die Mitarbeiter
    Title: Die Entstehung von Vertrauen einer Führungskraft in die Mitarbeiter
    Autor:in: Tim Klein (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2011 28 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 167464
    Price: US$ 19.99
  • Die Folgen der wachsenden internationalen Zusammenarbeit für Mitarbeiter und Personalmanagement im Unternehmen
    Title: Die Folgen der wachsenden internationalen Zusammenarbeit  für Mitarbeiter und Personalmanagement im Unternehmen
    Autor:in: Björn Schermer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Internship Report , 2005 33 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 48872
    Price: US$ 19.99
  • Die Generation Z und ihre wesentlichen Anforderungen an Unternehmen
    Title: Die Generation Z und ihre wesentlichen Anforderungen an Unternehmen
    Autor:in: Laura Olschewski (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Master's Thesis , 2016 83 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 351420
    Price: US$ 42.99
  • Die Integration neuer Mitarbeiter. Ein Leitfaden
    Title: Die Integration neuer Mitarbeiter. Ein Leitfaden
    Autor:in: Thorben Lange (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2003 97 Pages , Grade: 3,0
    Catalog Number: 22261
    Price: US$ 42.99
  • Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Title: Die Kauf- und Arbeitskraft von morgen. Wie Unternehmen die Generation Z ansprechen können
    Autor:in: Lara Stommel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Textbook , 2018 77 Pages
    Catalog Number: 439387
    Price: US$ 23.99
  • Die kollegiale Fallberatung im ambulanten Pflegedienst
    Title: Die kollegiale Fallberatung im ambulanten Pflegedienst
    Autor:in: Dennis Stanley Querfurth (Author)
    Subject: Nursing Science - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2020 18 Pages , Grade: 2
    Catalog Number: 1408097
    Price: US$ 16.99
  • Die Leistungsbeurteilung als Grundlage individueller Mitarbeiterentwicklung im Krankenhaus
    Title: Die Leistungsbeurteilung als Grundlage individueller Mitarbeiterentwicklung im Krankenhaus
    Autor:in: Raphael Lüdenbach (Author)
    Subject: Nursing Science - Nursing Management
    Category: Bachelor Thesis , 2010 42 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 161715
    Price: US$ 21.99
  • Die Lernende Organisation und die Widerstände der Mitarbeiter
    Title: Die Lernende Organisation und die Widerstände der Mitarbeiter
    Autor:in: Lars Rosenbaum (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2013 19 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 232691
    Price: US$ 18.99
  • Die Reichsbürgerbewegung. Eine Herausforderung für die Mitarbeiter von Behörden
    Title: Die Reichsbürgerbewegung. Eine Herausforderung für die Mitarbeiter von Behörden
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Sociology - Politics, Majorities, Minorities
    Category: Pre-University Paper , 2020 27 Pages
    Catalog Number: 542584
    Price: US$ 7.99
  • Die Relevanz des betrieblichen Gesundheitsmanagements im "Employer Branding"
    Title: Die Relevanz des betrieblichen Gesundheitsmanagements im "Employer Branding"
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - General
    Category: Seminar Paper , 2014 14 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 301852
    Price: US$ 18.99
  • Die Ressource Mitarbeiter. Relevanz, Bewahrung und Förderung von Beschäftigten in Unternehmen
    Title: Die Ressource Mitarbeiter. Relevanz, Bewahrung und Förderung von Beschäftigten in Unternehmen
    Autor:in: BSc Gudrun Straschek (Author)
    Subject: Engineering - Industrial Engineering and Management
    Category: Bachelor Thesis , 2008 45 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 116724
    Price: US$ 21.99
  • Die Rolle der Führungskraft bei der betrieblichen Wiedereingliederung chronisch kranker Mitarbeiter
    Title: Die Rolle der Führungskraft bei der betrieblichen Wiedereingliederung chronisch kranker Mitarbeiter
    Autor:in: Karolin Hüning (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Bachelor Thesis , 2015 57 Pages , Grade: 2,5
    Catalog Number: 317661
    Price: US$ 14.99
  • Die Rolle von Work-Life-Balance-Maßnahmen für das Retention Management
    Title: Die Rolle von Work-Life-Balance-Maßnahmen für das Retention Management
    Autor:in: Anastasia Felde (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2016 60 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 336705
    Price: US$ 21.99
  • Die Spezialisierung auf Themen als wertschaffende Strategie der Lindner Hotels AG
    Am Beispiel des Lindner Park-Hotel Hagenbeck
    Title: Die Spezialisierung auf Themen als wertschaffende Strategie der Lindner Hotels AG
    Autor:in: Fabian Engels (Author)
    Subject: Tourism - Miscellaneous
    Category: Thesis (M.A.) , 2010 101 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 158368
    Price: US$ 42.99
  • Die steigende Bedeutung des Retention Management. Maßnahmen und Umsetzung im Unternehmen
    Title: Die steigende Bedeutung des Retention Management. Maßnahmen und Umsetzung im Unternehmen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2018 22 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 469722
    Price: US$ 19.99
  • Die Ursachen der Fluktuation und Maßnahmen zur Bindung der Mitarbeiter:innen im Einzelhandel
    Title: Die Ursachen der Fluktuation und Maßnahmen zur Bindung der Mitarbeiter:innen im Einzelhandel
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2024 150 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1491760
    Price: US$ 42.99
  • Die Wahl des Führungsstils als Entscheidungsproblem in der interkulturellen Personalführung
    Title: Die Wahl des Führungsstils als Entscheidungsproblem in der interkulturellen Personalführung
    Autor:in: Kieran Hunter (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Term Paper , 2014 16 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 299375
    Price: US$ 16.99
  • Digital Leadership. Anforderungen an die moderne Führungskraft
    Title: Digital Leadership. Anforderungen an die moderne Führungskraft
    Autor:in: Lena Weinhut (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Textbook , 2018 113 Pages
    Catalog Number: 432051
    Price: US$ 28.99
  • Digitale Unternehmenskultur. Herausforderungen für Führungskräfte und Mitarbeiter
    Title: Digitale Unternehmenskultur. Herausforderungen für Führungskräfte und Mitarbeiter
    Autor:in: M.Sc. Jana Breitenberger (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2021 32 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1191671
    Price: US$ 19.99
  • Digitalisierung in der Wohnungswirtschaft
    Wie beeinflusst die Digitalisierung Arbeitnehmer*innen von Wohnungsunternehmen und die bestehenden Arbeitsprozesse?
    Title: Digitalisierung in der Wohnungswirtschaft
    Autor:in: Sabrina Lämmer (Author)
    Subject: Business economics - Operations Research
    Category: Term Paper , 2021 15 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1182671
    Price: US$ 18.99
  • Durch intrinsische Mitarbeitermotivation zum langfristigen Unternehmenserfolg. Der X-Faktor Mitarbeitermotivation
    Title: Durch intrinsische Mitarbeitermotivation zum langfristigen Unternehmenserfolg. Der X-Faktor Mitarbeitermotivation
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Term Paper , 2023 12 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1429728
    Price: US$ 16.99
  • Durch welche Motivationsmaßnahmen werden Mitarbeiter in einer psychiatrischen Anstalt in ihrer Arbeit bestärkt?
    Title: Durch welche Motivationsmaßnahmen werden Mitarbeiter in einer psychiatrischen Anstalt in ihrer Arbeit bestärkt?
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Nursing Science - Nursing Management
    Category: Term Paper , 2018 15 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 446342
    Price: US$ 16.99
  • Durchführung einer Präsenzveranstaltung als Mitarbeiter am Lehrgebiet. Die Konzeption eines Schulungskonzeptes
    Title: Durchführung einer Präsenzveranstaltung als Mitarbeiter am Lehrgebiet. Die Konzeption eines Schulungskonzeptes
    Autor:in: Jan Mundhenk (Author)
    Subject: Didactics - Common Didactics, Educational Objectives, Methods
    Category: Seminar Paper , 2014 17 Pages
    Catalog Number: 323594
    Price: US$ 16.99
  • Effektive Einarbeitung neuer Mitarbeiter durch Ermitteln des individuellen Einarbeitungsbedarfs
    Title: Effektive Einarbeitung neuer Mitarbeiter durch Ermitteln des individuellen Einarbeitungsbedarfs
    Autor:in: Torsten Eggelmann (Author)
    Subject: Pedagogy - Job Education, Further Education
    Category: Term Paper , 2005 15 Pages , Grade: sehr gut
    Catalog Number: 42666
    Price: US$ 15.99
  • Einarbeitung und Sozialisierung neuer Mitarbeiter als Führungsaufgabe
    Title: Einarbeitung und Sozialisierung neuer Mitarbeiter als Führungsaufgabe
    Autor:in: Valentin Wurth (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2012 28 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 204340
    Price: US$ 19.99
  • Eine Chance für Unternehmen und Mitarbeiter. Ablauf, Formen und Ziele des Mitarbeitergesprächs
    Title: Eine Chance für Unternehmen und Mitarbeiter. Ablauf, Formen und Ziele des Mitarbeitergesprächs
    Autor:in: Nuray Pekdemir (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Academic Paper , 2005 31 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 288131
    Price: US$ 19.99
  • Eine Untersuchung der Führungstheorie nach Warren Bennis
    Title: Eine Untersuchung der Führungstheorie nach Warren Bennis
    Autor:in: Carolin Bengelsdorf (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2011 23 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 190599
    Price: US$ 19.99
  • Einführung eines standardisierten Systems zur Mitarbeiterbeurteilung als Instrument der Personalführung
    Title: Einführung eines standardisierten Systems zur Mitarbeiterbeurteilung als Instrument der Personalführung
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Project Report , 2016 33 Pages , Grade: Sehr gut
    Catalog Number: 337493
    Price: US$ 18.99
  • Einführung neuer Mitarbeiter
    Title: Einführung neuer Mitarbeiter
    Autor:in: Ralf J. Jochheim (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2008 10 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 136217
    Price: US$ 6.99
  • Einführungskonzept für neue Angestellte am Beispiel einer öffentlichen Verwaltung
    Title: Einführungskonzept für neue Angestellte am Beispiel einer öffentlichen Verwaltung
    Autor:in: Samir Stroh (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Diploma Thesis , 2011 50 Pages , Grade: 5.5 (in der Schweiz)
    Catalog Number: 266958
    Price: US$ 17.99
  • Einfluss der Altersdifferenz zwischen Führungskraft und Mitarbeiter auf den Führungserfolg
    Eine empirische Analyse
    Title: Einfluss der Altersdifferenz zwischen Führungskraft und Mitarbeiter auf den Führungserfolg
    Autor:in: Fabian Gerlach (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Bachelor Thesis , 2017 96 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 442729
    Price: US$ 42.99
  • Einfluss der Führungsstile auf die Motivation der Mitarbeiter
    Title: Einfluss der Führungsstile auf die Motivation der Mitarbeiter
    Autor:in: Lana Kucher (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Term Paper , 2020 41 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 994026
    Price: US$ 17.99
  • Einfluss der Mitarbeiterkommunikation auf die Mitarbeitermotivation
    Title: Einfluss der Mitarbeiterkommunikation auf die Mitarbeitermotivation
    Autor:in: Katharina Krause (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Diploma Thesis , 2016 54 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 319257
    Price: US$ 21.99
  • Einfluss von Führungskräften auf die Mitarbeitermotivation
    Title: Einfluss von Führungskräften auf die Mitarbeitermotivation
    Autor:in: Emre Sakalli (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Research Paper (postgraduate) , 2019 27 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 511381
    Price: US$ 18.99
  • Einfluss von Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit auf die Verbesserung der Unternehmungsperformance
    Title: Einfluss von Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit auf die Verbesserung der Unternehmungsperformance
    Autor:in: Christian Kuntze (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Diploma Thesis , 2003 69 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 20595
    Price: US$ 34.99
  • Einflussfaktoren auf die Mitarbeitermotivation in Startup-Unternehmen
    Title: Einflussfaktoren auf die Mitarbeitermotivation in Startup-Unternehmen
    Autor:in: Benedikt Wolczkow (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Project Report , 2020 26 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 914927
    Price: US$ 18.99
  • Einflussfaktoren auf die Motivation und Arbeitszufriedenheit von Mitarbeitern
    Systematischer Review
    Title: Einflussfaktoren auf die Motivation und Arbeitszufriedenheit von Mitarbeitern
    Autor:in: Victoria Braim (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employee Motivation, Employee Satisfaction
    Category: Bachelor Thesis , 2020 65 Pages , Grade: 0.9
    Catalog Number: 904887
    Price: US$ 34.99
  • Eingliederung neuer Mitarbeiter in das Unternehmen
    Title: Eingliederung neuer Mitarbeiter in das Unternehmen
    Autor:in: Ingo Seip (Author), Katrin Scharhag (Author), Stella Mellisourgou (Author), Marc Oehme (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2003 29 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 23538
    Price: US$ 19.99
  • Einsatz eines mobilen Vertriebs bei Sparkassen
    Chancen und Risiken eines neuen Vertriebskanals
    Title: Einsatz eines mobilen Vertriebs bei Sparkassen
    Autor:in: Mihai Szilvasi (Author)
    Subject: Business economics - Banking, Stock Exchanges, Insurance, Accounting
    Category: Seminar Paper , 2008 32 Pages , Grade: 2,1
    Catalog Number: 167219
    Price: US$ 19.99
  • Einsetzbarkeit von eLearning-Methoden bei der Einführung neuer Mitarbeiter in Unternehmen
    Integration und Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
    Title: Einsetzbarkeit von eLearning-Methoden bei der Einführung neuer Mitarbeiter in Unternehmen
    Autor:in: MAS, MSc Renate Keplinger (Author)
    Subject: Pedagogy - Job Education, Further Education
    Category: Project Report , 2004 87 Pages , Grade: sehr gut
    Catalog Number: 114382
    Price: US$ 42.99
  • Einzelleistung versus Teamleistung. Konflikte in der Personalbewertung und deren Einfluss auf den Projekterfolg
    Title: Einzelleistung versus Teamleistung. Konflikte in der Personalbewertung und deren Einfluss auf den Projekterfolg
    Autor:in: Marco Lehmann (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Textbook , 2018 78 Pages
    Catalog Number: 417425
    Price: US$ 34.99
  • Employer Branding
    So wird Ihr Unternehmen zum attraktiven Arbeitgeber
    Title: Employer Branding
    Autor:in: Claudia Sack (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Project Report , 2008 34 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 180691
    Price: US$ 18.99
  • Employer Branding bei der Deutschen Bahn
    Title: Employer Branding bei der Deutschen Bahn
    Autor:in: Alexander Baier (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Term Paper , 2015 21 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 322183
    Price: US$ 18.99
  • Employer Branding in der Hotellerie
    Recruiting und Mitarbeitersicherung in Phasen eines Fachkräftemangels anhand eines Praxisbeispiels
    Title: Employer Branding in der Hotellerie
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Bachelor Thesis , 2019 59 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 499453
    Price: US$ 21.99
  • Employer Branding in der mittelständischen Automobilindustrie (KMU). Die Errichtung einer Arbeitgebermarke durch erfolgreiches Personalmanagement
    Title: Employer Branding in der mittelständischen Automobilindustrie (KMU). Die Errichtung einer Arbeitgebermarke durch erfolgreiches Personalmanagement
    Autor:in: Damian Strang (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Master's Thesis , 2022 119 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1348548
    Price: US$ 42.99
  • Employer Branding oder Bildung einer Arbeitgebermarke
    Kann Employer Branding zur Sicherung des Fachkräftebedarfs eines Unternehmens beitragen?
    Title: Employer Branding oder Bildung einer Arbeitgebermarke
    Autor:in: Carsten Koch (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Term Paper , 2009 18 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 125516
    Price: US$ 18.99
  • Employer Branding und Corporate Identity im Personalmanagement. Verbesserungsvorschläge für die Personalführung in der Sport- und Eventbranche anhand eines Beispielunternehmens
    Title: Employer Branding und Corporate Identity im Personalmanagement. Verbesserungsvorschläge für die Personalführung in der Sport- und Eventbranche anhand eines Beispielunternehmens
    Autor:in: Paul Dietrich (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2020 12 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 584792
    Price: US$ 11.99
  • Employer Branding: Wie können Unternehmen den "War for Talents" gewinnen und qualifizierte Mitarbeiter binden?
    Title: Employer Branding: Wie können Unternehmen den "War for Talents" gewinnen und qualifizierte Mitarbeiter binden?
    Autor:in: Christian Schmidt (Author), Nicole Klein (Author), Jakob Stoffel (Author), Nico Oertel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resource - War for Talents
    Category: Textbook , 2015 215 Pages
    Catalog Number: 295494
    Price: US$ 40.99
  • Employer Branding. Alles nur ein schöner Schein oder bringt Employer Branding wirklich etwas?
    Title: Employer Branding. Alles nur ein schöner Schein oder bringt Employer Branding wirklich etwas?
    Autor:in: Lars Dethlefs (Author), Josef Argiolas (Author), Sabrina Gampfer (Author), Stefanie Noth (Author), Carina Heine (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Project Report , 2016 99 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 323686
    Price: US$ 42.99
  • Employer Branding. Eine Untersuchung der Effektivität der modernen Personalmarketingmaßnahme
    Title: Employer Branding. Eine Untersuchung der Effektivität der modernen Personalmarketingmaßnahme
    Autor:in: Isabel-Nicole Werk (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Employer Branding
    Category: Term Paper , 2019 32 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 495712
    Price: US$ 18.99
  • Empowerment als Managementkonzept in Organisationen der Sozialwirtschaft
    Der Einfluss von Empowermentprozessen auf die Mitarbeiter und deren Umsetzung am Beispiel der Radebeuler Sozialprojekte gGmbH seit deren Gründung
    Title: Empowerment als Managementkonzept in Organisationen der Sozialwirtschaft
    Autor:in: Petra Vogel (Author)
    Subject: Social Work
    Category: Diploma Thesis , 2007 118 Pages , Grade: 1,8
    Catalog Number: 168784
    Price: US$ 42.99
  • Engagement Management und Feedback im strategischen HR-Management
    Title: Engagement Management und Feedback im strategischen HR-Management
    Autor:in: Felix Deubert (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Seminar Paper , 2013 19 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 284658
    Price: US$ 18.99
  • Entlohnung durch Umsatzbeteiligung
    Das 74 Jahre alte Umsatzbeteiligungssystem der Wilhelm Altendorf GmbH & Co.KG Maschinenbau: Auswirkungen auf die Finanzlage des Unternehmens, das Einkommen der Mitarbeiter und deren Motivation
    Title: Entlohnung durch Umsatzbeteiligung
    Autor:in: Thomas Steinbrink (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2010 50 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 166077
    Price: US$ 21.99
  • Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland. Bereitschaft zukünftiger Generationen sowie Handlungsempfehlungen für KMU und Konzerne
    Title: Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland. Bereitschaft zukünftiger Generationen sowie Handlungsempfehlungen für KMU und Konzerne
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2021 85 Pages , Grade: 2
    Catalog Number: 1140249
    Price: US$ 42.99
  • Entwicklung einer Internal-Branding-Strategie- und Konzeption für SIEMENS
    Title: Entwicklung einer Internal-Branding-Strategie- und Konzeption für SIEMENS
    Autor:in: Sonja Wilkens (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper , 2014 34 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1181903
    Price: US$ 19.99
  • Entwicklung eines Bewertungsmodells für das Beschwerdemanagement auf Basis der EFQM
    Title: Entwicklung eines Bewertungsmodells für das Beschwerdemanagement auf Basis der EFQM
    Autor:in: Diplomkauffrau (FH) Sandra Peters (Author)
    Subject: Business economics - Offline Marketing and Online Marketing
    Category: Diploma Thesis , 2011 90 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 187969
    Price: US$ 34.99
  • Entwicklung eines Personalauswahlverfahrens für zwei Senior Research Executives im Bereich Marktforschung
    Title: Entwicklung eines Personalauswahlverfahrens für zwei Senior Research Executives im Bereich Marktforschung
    Autor:in: Christin Menzel (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Seminar Paper , 2012 17 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 215161
    Price: US$ 16.99
  • Entwurf einer EDV gestützten Qualitätssicherung für marktforschende Telefonstudios
    Title: Entwurf einer EDV gestützten Qualitätssicherung für marktforschende Telefonstudios
    Autor:in: Oliver Bischof (Author)
    Subject: Computer Science - Applied
    Category: Diploma Thesis , 2009 96 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 124741
    Price: US$ 42.99
  • Erfassung von Mitarbeiter und/ oder Kundenzufriedenheit in einer Pflegeschule
    Title: Erfassung von Mitarbeiter und/ oder Kundenzufriedenheit in einer Pflegeschule
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Nursing Science - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2024 18 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 1687137
    Price: US$ 16.99
  • Erfolgreiche Teamarbeit in Zeiten von Globalisierung und Digitalisierung
    Title: Erfolgreiche Teamarbeit in Zeiten von Globalisierung und Digitalisierung
    Autor:in: Denis Pyttel (Author)
    Subject: Psychology - Industrial and organizational psychology
    Category: Term Paper , 2023 26 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1328741
    Price: US$ 18.99
  • Erfolgsabhängige Vergütungsinstrumente im internationalen Vergleich
    Title: Erfolgsabhängige Vergütungsinstrumente im internationalen Vergleich
    Autor:in: Martin Handtke (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2007 32 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 84362
    Price: US$ 19.99
  • Erlangen eines Wettbewerbsvorteils im Krankenhaus durch Employer Branding
    Title: Erlangen eines Wettbewerbsvorteils im Krankenhaus durch Employer Branding
    Autor:in: Bernd Gillet (Author)
    Subject: Nursing Science - Nursing Management
    Category: Diploma Thesis , 2017 89 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 416305
    Price: US$ 17.99
  • Ethikorientierte Mitarbeiterführung und die Darstellung der Medien auf Basis des Gallup Engagement Index
    Title: Ethikorientierte Mitarbeiterführung und die Darstellung der Medien auf Basis des Gallup Engagement Index
    Autor:in: Silke Alksnis (Author)
    Subject: Communications - Ethics in the Media
    Category: Seminar Paper , 2014 22 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 276192
    Price: US$ 18.99
  • Ethische Führung als Basis für ein integres und compliance-konformes Führungsverhalten
    Title: Ethische Führung als Basis für ein integres und compliance-konformes Führungsverhalten
    Autor:in: Julia Naujoks (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2017 26 Pages , Grade: 1,2
    Catalog Number: 378024
    Price: US$ 18.99
  • EVA-based Bonus Systems and the Influence on Motivation of Employees in Companies with Branch- or Profit-Centre Structure
    Title: EVA-based Bonus Systems and the Influence on Motivation of Employees in Companies with Branch- or Profit-Centre Structure
    Autor:in: Dipl. Kaufmann, MBA Tobias Bandt (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2010 140 Pages , Grade: 1,8
    Catalog Number: 183808
    Price: US$ 42.99
  • Evaluierung von Mitarbeitern für Bildungseinrichtungen. Erstellung eines Schulungskonzepts mit dem 4CID-Modell
    Title: Evaluierung von Mitarbeitern für Bildungseinrichtungen. Erstellung eines Schulungskonzepts mit dem 4CID-Modell
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Didactics - Common Didactics, Educational Objectives, Methods
    Category: Term Paper , 2016 22 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 322977
    Price: US$ 18.99
  • Existiert ein Zusammenhang zwischen der Beschäftigungsdauer und dem Stressempfinden von Mitarbeitern?
    Title: Existiert ein Zusammenhang zwischen der Beschäftigungsdauer und dem Stressempfinden von Mitarbeitern?
    Autor:in: Larissa Dammann (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2016 36 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 322762
    Price: US$ 18.99
  • Expertenmacht in Unternehmen. Segen oder Fluch?
    Title: Expertenmacht in Unternehmen. Segen oder Fluch?
    Autor:in: Ines Filler (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2013 21 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 269326
    Price: US$ 18.99
  • Extraversion und Vertrauen in den Mitarbeiter als Kommunikationspartner. Zu Persönlichkeitsmerkmalen von Führungskräften
    Title: Extraversion und Vertrauen in den Mitarbeiter als Kommunikationspartner. Zu Persönlichkeitsmerkmalen von Führungskräften
    Autor:in: Lara Maile (Author), Thomas Roth (Author), Marcel von der Heide (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Project Report , 2016 21 Pages
    Catalog Number: 323797
    Price: US$ 16.99
  • Extrinsische und intrinsische Motivation in Hinblick auf die Arbeitsleistung von Mitarbeiter:innen
    Title: Extrinsische und intrinsische Motivation in Hinblick auf die Arbeitsleistung von Mitarbeiter:innen
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Psychology - Industrial and organizational psychology
    Category: Term Paper , 2023 12 Pages
    Catalog Number: 1413685
    Price: US$ 16.99
  • Führung im Home Office einer Filialbank. Die Notwendigkeit einer Führungskraft
    Title: Führung im Home Office einer Filialbank. Die Notwendigkeit einer Führungskraft
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Bachelor Thesis , 2021 82 Pages , Grade: 2,0
    Catalog Number: 1119244
    Price: US$ 42.99
  • Führung in Veränderungsprozessen. Gibt es einen Zusammenhang zwischen Führungsverhalten und Mitarbeiterleistung?
    Title: Führung in Veränderungsprozessen. Gibt es einen Zusammenhang zwischen Führungsverhalten und Mitarbeiterleistung?
    Autor:in: Lars Dethlefs (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Bachelor Thesis , 2018 89 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1272711
    Price: US$ 42.99
  • Führung und Gesundheit. Wie Führung die Resilienz der Mitarbeiter beeinflusst
    Title: Führung und Gesundheit. Wie Führung die Resilienz der Mitarbeiter beeinflusst
    Autor:in: Chantal Dietrich (Author)
    Subject: Psychology - Industrial and organizational psychology
    Category: Term Paper , 2021 18 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 1030357
    Price: US$ 16.99
  • Führung und Motivation
    Zur Bedeutung der Auswirkungen von Management und Führung auf die Mitarbeitermotivation
    Title: Führung und Motivation
    Autor:in: Dipl.-Ing. (FH) Matthias Götz (Author)
    Subject: Psychology - Social Psychology
    Category: Term Paper , 2009 29 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 127888
    Price: US$ 18.99
  • Führung und Strategie - Wechselspiel von Reifegrad der Mitarbeiter/innen und Führungsstil am Beispiel eines Zeitungsverlags
    Title: Führung und Strategie - Wechselspiel von Reifegrad der Mitarbeiter/innen und Führungsstil am Beispiel eines Zeitungsverlags
    Autor:in: Bachelor of Science Christine Baranowski (Author), Kai Israel (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Seminar Paper , 2009 33 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 190348
    Price: US$ 18.99
  • Führung von unten
    Wege und Möglichkeiten der Führung des Chefs durch den Mitarbeiter
    Title: Führung von unten
    Autor:in: Stephanie Weber (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Term Paper , 2005 16 Pages , Grade: 2.0
    Catalog Number: 152214
    Price: US$ 16.99
  • Führungskräfte Toolbox Teil I
    Kunden sind das Kapital & Mitarbeiter das Eigenkapital
    Title: Führungskräfte Toolbox Teil I
    Autor:in: Siegfried Wüst (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Textbook , 2018 30 Pages
    Catalog Number: 432457
    Price: US$ 10.99
  • Führungsstilanalyse und Coaching anhand von Elon Musk
    Title: Führungsstilanalyse und Coaching anhand von Elon Musk
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Business economics - Business Management, Corporate Governance
    Category: Academic Paper , 2018 24 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 424147
    Price: US$ 19.99
  • Führungsstile. Auswirkung auf die Produktivität der Mitarbeiter
    Title: Führungsstile. Auswirkung auf die Produktivität der Mitarbeiter
    Autor:in: Christian E. (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Seminar Paper , 2009 11 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 229585
    Price: US$ 18.99
  • Feedback im Rahmen eines Förder-Assessment-Centers für Mitarbeiter der internationalen Jugendarbeit
    Title: Feedback im Rahmen eines Förder-Assessment-Centers für Mitarbeiter der internationalen Jugendarbeit
    Autor:in: Raphaela Schmidt (Author)
    Subject: Psychology - Consulting and Therapy
    Category: Diploma Thesis , 2007 227 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 186392
    Price: US$ 46.99
  • Fehleinschätzungen durch die Verfügbarkeitsheuristik in der Personalauswahl
    Handlungsempfehlungen für den eignungsdiagnostischen Prozess
    Title: Fehleinschätzungen durch die Verfügbarkeitsheuristik in der Personalauswahl
    Autor:in: Jessica Motzer (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper , 2016 25 Pages , Grade: 1,4
    Catalog Number: 450023
    Price: US$ 18.99
  • Firmenfitness. Wie wirkt sie sich auf die Motivation der Mitarbeiter aus?
    Title: Firmenfitness. Wie wirkt sie sich auf die Motivation der Mitarbeiter aus?
    Autor:in: Philipp Wohlfarth (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Master's Thesis , 2018 143 Pages , Grade: 2
    Catalog Number: 498142
    Price: US$ 42.99
  • Flexibilisierung der Mitarbeiter im Außendienst bei der Deutsche Telekom Technischer Service GmbH
    Empirische Analyse auf Basis eines Praxistests
    Title: Flexibilisierung der Mitarbeiter im Außendienst bei der Deutsche Telekom Technischer Service GmbH
    Autor:in: Andreas Koller (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Master's Thesis , 2013 114 Pages , Grade: 1,6
    Catalog Number: 492249
    Price: US$ 42.99
  • Fluktuation in der Belegschaft. Der Wandel der Mitarbeiter aufgrund von Karriereschocks
    Ursachen und Handlungsempfehlungen
    Title: Fluktuation in der Belegschaft. Der Wandel der Mitarbeiter aufgrund von Karriereschocks
    Autor:in: Martin Nagelsdiek (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2017 34 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 373220
    Price: US$ 0.-
  • Frühwarnindikatoren von Risiken und Problemen im Mitarbeiter- und Personalbereich
    Title: Frühwarnindikatoren von Risiken und Problemen im Mitarbeiter- und Personalbereich
    Autor:in: Franziska Steinberger (Author)
    Subject: Business economics - Controlling
    Category: Seminar Paper , 2023 19 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 1377096
    Price: US$ 18.99
  • Frauen in Führungspositionen. Wie beeinflussen Rollenbilder die Aufstiegschancen der Frauen?
    Title: Frauen in Führungspositionen. Wie beeinflussen Rollenbilder die Aufstiegschancen der Frauen?
    Autor:in: Anonym (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Leadership
    Category: Pre-University Paper , 2022 19 Pages , Grade: 1
    Catalog Number: 1394804
    Price: US$ 16.99
  • Freiwilligenmanagement und die Zusammenarbeit hauptamtlicher und freiwilliger Mitarbeiter in Nonprofit-Organisationen
    Title: Freiwilligenmanagement und die Zusammenarbeit hauptamtlicher und freiwilliger Mitarbeiter in Nonprofit-Organisationen
    Autor:in: Susanne Kroll (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Miscellaneous
    Category: Term Paper , 2007 41 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 73993
    Price: US$ 21.99
  • Generation Nachhaltigkeit. Anforderungen junger Führungskräfte im demographischen Wandel Ostdeutschlands
    Title: Generation Nachhaltigkeit. Anforderungen junger Führungskräfte im demographischen Wandel Ostdeutschlands
    Autor:in: M.A. Mathias Seeling (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Master's Thesis , 2013 77 Pages , Grade: 1,8
    Catalog Number: 319727
    Price: US$ 34.99
  • Generation Z und die Arbeitswelt
    Ein Handlungsleitfaden für Unternehmen zur Rekrutierung und Bindung der neuen Mitarbeiter-Generation
    Title: Generation Z und die Arbeitswelt
    Autor:in: Olga Bessarabcik (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Generation Y, Generation Z
    Category: Bachelor Thesis , 2015 152 Pages , Grade: 1,0
    Catalog Number: 312161
    Price: US$ 46.99
  • Gestaltungsmöglichkeiten bei der Beteiligung der Mitarbeiter am Gewinn des Unternehmens
    Title: Gestaltungsmöglichkeiten bei der Beteiligung der Mitarbeiter am Gewinn des Unternehmens
    Autor:in: Martin Handtke (Author)
    Subject: Business economics - Controlling
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2005 36 Pages , Grade: 1,7
    Catalog Number: 84360
    Price: US$ 19.99
  • Gestaltungsmöglichkeiten sozialer Anreize von deutschen Unternehmen in China zur Motivation chinesischer Mitarbeiter
    Title: Gestaltungsmöglichkeiten sozialer Anreize von deutschen Unternehmen in China zur Motivation chinesischer Mitarbeiter
    Autor:in: Daniela Schießer (Author)
    Subject: Psychology - Work, Business, Organisation
    Category: Term Paper (Advanced seminar) , 2005 36 Pages , Grade: 1,5
    Catalog Number: 54263
    Price: US$ 18.99
  • Gesunde Führung als Voraussetzung für gesunde Mitarbeiter
    Title: Gesunde Führung als Voraussetzung für gesunde Mitarbeiter
    Autor:in: Kerstin Grashaußer (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Master's Thesis , 2012 75 Pages , Grade: 1,3
    Catalog Number: 264263
    Price: US$ 34.99
  • Gesundheitsbezogener Führungsstil. Wie können Unternehmen ihre Mitarbeiter bei der Verfolgung persönlicher Gesundheitsziele unterstützen?
    Title: Gesundheitsbezogener Führungsstil. Wie können Unternehmen ihre Mitarbeiter bei der Verfolgung persönlicher Gesundheitsziele unterstützen?
    Autor:in: Valentin Rübensal (Author)
    Subject: Leadership and Human Resources - Management Styles
    Category: Term Paper , 2021 28 Pages , Grade: 2,3
    Catalog Number: 1158404
    Price: US$ 18.99
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