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Textes scientifiques sur  Personalentwicklung

699  Publications
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  • Die Rolle des Lehrenden in der digitalen Weiterbildung. Kann ein Lehrer seiner Rolle im digitalen Klassenzimmer gerecht werden?
    Titre: Die Rolle des Lehrenden in der digitalen Weiterbildung. Kann ein Lehrer seiner Rolle im digitalen Klassenzimmer gerecht werden?
    Autor:in: Philipp Meyer (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Le Professeur / Pédagogue
    Catégorie: Essai Scientifique , 2020 17 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 948128
    Prix: US$ 17,99
  • Die Rolle des Trainers in der Personalentwicklung
    Titre: Die Rolle des Trainers in der Personalentwicklung
    Autor:in: Bernd Jacobs (Auteur)
    Matière: Didactique - Gestion d'entreprise, Pédagogie des Sciences Economiques
    Catégorie: Dossier / Travail , 2005 43 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 39085
    Prix: US$ 21,99
  • Die Rolle von 360-Grad-Feedback in der Personalentwicklung. Mitarbeiterkompetenzen und Führungsfähigkeiten in der Ära der Globalisierung und steigenden Kundenerwartungen
    Titre: Die Rolle von 360-Grad-Feedback in der Personalentwicklung. Mitarbeiterkompetenzen und Führungsfähigkeiten in der Ära der Globalisierung und steigenden Kundenerwartungen
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Dossier / Travail , 2022 19 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1404762
    Prix: US$ 16,99
  • Die strategische Entwicklung von Nachwuchsführungskräften. Ist das amerikanische Modell der Traineeprogramme auch in Deutschland zielführend?
    Titre: Die strategische Entwicklung von Nachwuchsführungskräften. Ist das amerikanische Modell der Traineeprogramme auch in Deutschland zielführend?
    Autor:in: Kiarash Behnood (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Master , 2017 136 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 387305
    Prix: US$ 42,99
  • Die Systemtheorie als neue Möglichkeit der Personalentwicklung
    Titre: Die Systemtheorie als neue Möglichkeit der Personalentwicklung
    Autor:in: Michael Schmid (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 16 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1431206
    Prix: US$ 16,99
  • Die Transaktionsanalyse als Instrument der Personalentwicklung bezüglich der Führungskräfte im Unternehmen
    Titre: Die Transaktionsanalyse als Instrument der Personalentwicklung bezüglich der Führungskräfte im Unternehmen
    Autor:in: Carsten Semmelroth (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2019 42 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 490060
    Prix: US$ 21,99
  • Die Transaktionsanalyse und ihre Bedeutung für Coaching- und Beratungskonzepte
    Titre: Die Transaktionsanalyse und ihre Bedeutung für Coaching- und Beratungskonzepte
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2017 19 Pages
    N° de catalogue: 377058
    Prix: US$ 18,99
  • Die Umsetzung von systemischer Personalentwicklung in Bezug auf ältere Arbeitnehmer:innen
    Titre: Die Umsetzung von systemischer Personalentwicklung in Bezug auf ältere Arbeitnehmer:innen
    Autor:in: Whitney Hermanski (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2024 12 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1442672
    Prix: US$ 18,99
  • Die Unternehmenskultur der Bundeswehr und der Volkswagen AG. Ein Vergleich anhand des Vorgesetztenverhaltens
    Titre: Die Unternehmenskultur der Bundeswehr und der Volkswagen AG. Ein Vergleich anhand des Vorgesetztenverhaltens
    Autor:in: Jan-Uwe Kastning (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2016 22 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 317298
    Prix: US$ 19,99
  • Die Unterstützung der Unternehmensführung durch Personalentwicklung - Darstellung und Diskussion aus Sicht des Systemtheoretischen Ansatzes
    Titre: Die Unterstützung der Unternehmensführung durch Personalentwicklung - Darstellung und Diskussion aus Sicht des Systemtheoretischen Ansatzes
    Autor:in: Claudia Böttger (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2000 18 Pages
    N° de catalogue: 96882
    Prix: US$ 0,99
  • Die Veränderung der Bewohnerstruktur in vollstationären Einrichtungen der Behindertenhilfe und die damit verbundenen Konsequenzen für die Personalentwicklung
    Titre: Die Veränderung der Bewohnerstruktur in vollstationären Einrichtungen der Behindertenhilfe und die damit verbundenen Konsequenzen für die Personalentwicklung
    Autor:in: Ute Schulz (Auteur)
    Matière: Sciences infirmières - Gestion des soins infirmiers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2010 85 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 158277
    Prix: US$ 42,99
  • Die Veränderung der Personalentwicklung als Folge der modularen Hochschulausbildung – Chancen, Risiken, Gestaltungsaspekte aus effizienztheoretischer Sichtweise
    Titre: Die Veränderung der Personalentwicklung als Folge der modularen Hochschulausbildung – Chancen, Risiken, Gestaltungsaspekte aus effizienztheoretischer Sichtweise
    Autor:in: Christina Raubold (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2007 19 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 111959
    Prix: US$ 18,99
  • Die Werbewelt aus der HR-Perspektive - Eine qualitative Studie zu Organisationslernen, Wissensmanagement und Personalentwicklung in deutschen Werbeagenturen
    Titre: Die Werbewelt aus der HR-Perspektive - Eine qualitative Studie zu Organisationslernen, Wissensmanagement und Personalentwicklung in deutschen Werbeagenturen
    Autor:in: Thomas Saller (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2003 140 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 13785
    Prix: US$ 42,99
  • Die Zielvereinbarung als Instrument der Personalentwicklung – Chancen, Risiken und Ausblick
    Titre: Die Zielvereinbarung als Instrument der Personalentwicklung – Chancen, Risiken und Ausblick
    Autor:in: Dipl.kfm. Marion Merz (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2011 71 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 175539
    Prix: US$ 34,99
  • Digital Game-based Learning. Potenziale für die Führungskräfteentwicklung
    Titre: Digital Game-based Learning. Potenziale für die Führungskräfteentwicklung
    Autor:in: Stefanie Feder (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2013 116 Pages , Note: 1
    N° de catalogue: 266996
    Prix: US$ 42,99
  • Digitale Lernplattformen und ihre Wirkung auf die Personalentwicklung - Nouveau
    Titre: Digitale Lernplattformen und ihre Wirkung auf die Personalentwicklung
    Autor:in: Lea Christiansen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2025 19 Pages
    N° de catalogue: 1710769
    Prix: US$ 18,99
  • Digitale Personalentwicklung. Risiken und Chancen
    Titre: Digitale Personalentwicklung. Risiken und Chancen
    Autor:in: Christopher Kantelhardt (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2020 17 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 542023
    Prix: US$ 16,99
  • Digitalisierung als Herausforderung für die Personalentwicklung
    Ein Überblick
    Titre: Digitalisierung als Herausforderung für die Personalentwicklung
    Autor:in: Dieu Hoang (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2024 21 Pages , Note: 1.0
    N° de catalogue: 1453820
    Prix: US$ 18,99
  • Digitalisierung in der Personalentwicklung. Die Einführung eines Lernmanagementsystems in einem global agierenden Beratungsunternehmen
    Titre: Digitalisierung in der Personalentwicklung. Die Einführung eines Lernmanagementsystems in einem global agierenden Beratungsunternehmen
    Autor:in: Cengiz Sossong (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Gestion de projets
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2025 58 Pages
    N° de catalogue: 1569322
    Prix: US$ 13,99
  • Digitalisierung und die neue Arbeitswelt. Konzept zur Weiterentwicklung des Personalmanagements
    Titre: Digitalisierung und die neue Arbeitswelt. Konzept zur Weiterentwicklung des Personalmanagements
    Autor:in: Ing. / BSc Florian Wokurek (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2022 21 Pages , Note: 1
    N° de catalogue: 1301064
    Prix: US$ 16,99
  • Disriminanzanalyse
    Titre: Disriminanzanalyse
    Autor:in: Falk Adam (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Théorie de la science, Anthropologie
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2010 22 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 233376
    Prix: US$ 18,99
  • Diversity Management und die Besonderheiten altersspezifischen Lernens. Differenzierte Personalentwicklung infolge des demografischen Wandels
    Titre: Diversity Management und die Besonderheiten altersspezifischen Lernens. Differenzierte Personalentwicklung infolge des demografischen Wandels
    Autor:in: Elisa Samrowski (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2015 60 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 307009
    Prix: US$ 21,99
  • Diversity Trainings als Instrument des Diversity Managements - Neue Ideen für die Personalentwicklung
    Titre: Diversity Trainings als Instrument des Diversity Managements - Neue Ideen für die Personalentwicklung
    Autor:in: Jelena Buchmüller (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2004 87 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 60248
    Prix: US$ 42,99
  • E-Coaching: Chancen und Perspektiven für Personalentwicklungsmaßnahmen
    Titre: E-Coaching: Chancen und Perspektiven für Personalentwicklungsmaßnahmen
    Autor:in: Christian Steinmüller (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2010 113 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 194700
    Prix: US$ 42,99
  • E-Learning in modernen Unternehmen
    E-Learning als integrativer Bestandteil der Personalentwicklung
    Titre: E-Learning in modernen Unternehmen
    Autor:in: Bachelor of Arts Philipp Schmieja (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail d'étude , 2011 27 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 182537
    Prix: US$ 19,99
  • E-Learning: Ein neues Instrument kritisch betrachtet aus der Sicht betrieblicher Personalentwicklung
    Titre: E-Learning: Ein neues Instrument kritisch betrachtet aus der Sicht betrieblicher Personalentwicklung
    Autor:in: Claudia Meyer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2001 110 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 8578
    Prix: US$ 42,99
  • E-Learning. Zukünftige Alternative oder Ergänzung zur traditionellen betrieblichen Weiterbildung?
    Titre: E-Learning. Zukünftige Alternative oder Ergänzung zur traditionellen betrieblichen Weiterbildung?
    Autor:in: Dipl. Verwaltungswirt (FH), Master of Arts (TU) Heribert Schmitt (Auteur)
    Matière: Sciences Sociales générales
    Catégorie: Dossier / Travail , 2013 26 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 273162
    Prix: US$ 18,99
  • E-Teaching für pädagogische Fachkräfte. Leitfaden zur Prüfungsvorbereitung und Weiterbildungsentwicklung
    Titre: E-Teaching für pädagogische Fachkräfte. Leitfaden zur Prüfungsvorbereitung und Weiterbildungsentwicklung
    Autor:in: Yvonne Schütt (Auteur)
    Matière: Didactique - Formation en ligne
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2023 47 Pages
    N° de catalogue: 1453800
    Prix: US$ 21,99
  • Effektive Gestaltung von Weiterbildungsangeboten. Eine ganzheitliche Betrachtung aus Managementperspektive
    Titre: Effektive Gestaltung von Weiterbildungsangeboten. Eine ganzheitliche Betrachtung aus Managementperspektive
    Autor:in: Daniel Olscha (Auteur)
    Matière: Santé - Système de santé
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2022 48 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1406404
    Prix: US$ 21,99
  • Efficient use of foreign languages as an important factor of success in the modern working environment
    An analytical and critical study about the importance of Legal English in international law offices
    Titre: Efficient use of foreign languages as an important factor of success in the modern working environment
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2018 76 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 428902
    Prix: US$ 34,99
  • Effiziente Personalentwicklung: Potenziale erkennen und nutzen
    Titre: Effiziente Personalentwicklung: Potenziale erkennen und nutzen
    Autor:in: Annabell Etzel (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2020 16 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1152811
    Prix: US$ 18,99
  • Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Titre: Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Autor:in: B.A. Fabian Franke (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Essai , 2019 21 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 538170
    Prix: US$ 18,99
  • Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Titre: Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Autor:in: Nadine Haas (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2021 12 Pages , Note: 1.3
    N° de catalogue: 1004700
    Prix: US$ 18,99
  • Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Titre: Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Autor:in: Isabel Leonhardt (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Élaboration , 2021 24 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1165930
    Prix: US$ 19,99
  • Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Titre: Effiziente Personalentwicklung. Potenziale erkennen und nutzen
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Travail d'étude , 2019 15 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1377749
    Prix: US$ 16,99
  • Effiziente Rekrutierung in Zeiten von Digitalisierung und gesellschaftlichem Wandel. Status Quo und Zukunftstrends
    Titre: Effiziente Rekrutierung in Zeiten von Digitalisierung und gesellschaftlichem Wandel. Status Quo und Zukunftstrends
    Autor:in: Tzvetana Panayotova (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Recrutement
    Catégorie: Livre Spécialisé , 2021 129 Pages
    N° de catalogue: 903328
    Prix: US$ 42,99
  • Eigen- oder Fremdbewältigung von Personalentwicklungsaufgaben
    Make-or-Buy Entscheidung
    Titre: Eigen- oder Fremdbewältigung von Personalentwicklungsaufgaben
    Autor:in: Dietrich Brunner (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2012 34 Pages , Note: 1,6
    N° de catalogue: 199354
    Prix: US$ 19,99
  • Ein Personalentwicklungskonzept zur Gestaltung betrieblicher Integration und Sozialisation von internationalen Auszubildenden der Pflegefachberufe
    "Gekommen, um Pflege zu lernen und um zu bleiben"
    Titre: Ein Personalentwicklungskonzept zur Gestaltung betrieblicher Integration und Sozialisation von internationalen Auszubildenden der Pflegefachberufe
    Autor:in: Malte Meier (Auteur)
    Matière: Sciences infirmières - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2022 100 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1496045
    Prix: US$ 42,99
  • Einbringen von Problemlösungsteams zur Verbesserung der Leistung
    Ein Theorie-Praxis-Transfer als Konzeptentwicklung für die Berufsfeuerwehr Mönchengladbach
    Titre: Einbringen von Problemlösungsteams zur Verbesserung der Leistung
    Autor:in: Marco Jennißen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2017 86 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 370357
    Prix: US$ 42,99
  • Eine Kompetenzmatrix zur Personalgewinnung und Mitarbeiterqualifizierung im Bereich der sozialpädagogischen Familienhilfe
    "Denn sie wissen, was sie tun!"
    Titre: Eine Kompetenzmatrix zur Personalgewinnung und Mitarbeiterqualifizierung im Bereich der sozialpädagogischen Familienhilfe
    Autor:in: Oliver Hülsermann (Auteur)
    Matière: Sciences infirmières - Gestion des soins infirmiers
    Catégorie: Thèse de Master , 2013 612 Pages , Note: 1,85
    N° de catalogue: 262396
    Prix: US$ 46,99
  • Einführung in die Personalentwicklung, Personalbeurteilung und Personalvergütung
    Titre: Einführung in die Personalentwicklung, Personalbeurteilung und Personalvergütung
    Autor:in: Dr. iur. Andreas Götz, LL.M. oec. (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2013 20 Pages , Note: 15 Punkte
    N° de catalogue: 212223
    Prix: US$ 18,99
  • Einführung strategischer Personalentwicklung in Theorie und Bankpraxis
    Titre: Einführung strategischer Personalentwicklung in Theorie und Bankpraxis
    Autor:in: Marco Leßmann (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Banque, Bourse, Assurance
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2004 86 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 27607
    Prix: US$ 42,99
  • Einfluss der Vertriebsmitarbeiter auf den Vertriebserfolg. Ein Planspiel zum Thema Vertrieb
    Titre: Einfluss der Vertriebsmitarbeiter auf den Vertriebserfolg. Ein Planspiel zum Thema Vertrieb
    Autor:in: Mario Sartorius (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2020 21 Pages , Note: 3,0
    N° de catalogue: 1038829
    Prix: US$ 18,99
  • Einflussfaktoren auf den Aufbau kultureller Intelligenz von internationalen Geschäftsreisenden
    Eine quantitative Analyse
    Titre: Einflussfaktoren auf den Aufbau kultureller Intelligenz von internationalen Geschäftsreisenden
    Autor:in: Maximilian Montag (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2015 104 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 313117
    Prix: US$ 42,99
  • Einflussfaktoren auf die Effektivität von Personalentwicklungsmaßnahmen
    Konzeptionelle Grundlagen und empirische Befunde
    Titre: Einflussfaktoren auf die Effektivität von Personalentwicklungsmaßnahmen
    Autor:in: Alexia Tsouri (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2017 101 Pages , Note: 2,2
    N° de catalogue: 435383
    Prix: US$ 42,99
  • Einsatz von Lerntypen in der Personalentwicklung
    Titre: Einsatz von Lerntypen in der Personalentwicklung
    Autor:in: Christian Neuerburg (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Texte Universitaire , 2005 32 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 284513
    Prix: US$ 46,99
  • Einsatz von Pferden in der kompetenzorientierten Personalentwicklung. Rolle der beratenden Personen
    Titre: Einsatz von Pferden in der kompetenzorientierten Personalentwicklung. Rolle der beratenden Personen
    Autor:in: Isidore Corona Stanley (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Coaching
    Catégorie: Thèse de Master , 2019 83 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 1263197
    Prix: US$ 42,99
  • Einsatz von Sabbaticals in einem zukunftsorientierten Personalentwicklungsmanagement
    Titre: Einsatz von Sabbaticals in einem zukunftsorientierten Personalentwicklungsmanagement
    Autor:in: Alexander Kohl (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2017 45 Pages , Note: 2,7
    N° de catalogue: 377823
    Prix: US$ 21,99
  • Einsatzmöglichkeiten des Web 2.0 im Personalmarketing
    Titre: Einsatzmöglichkeiten des Web 2.0 im Personalmarketing
    Autor:in: Franziska Schmalz (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2008 72 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 118204
    Prix: US$ 34,99
  • Elemente, Ziele und Instrumente des Human Resource Managements
    Titre: Elemente, Ziele und Instrumente des Human Resource Managements
    Autor:in: LL.M. Tanja Nagler (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2001 19 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 357863
    Prix: US$ 7,99
  • Emotionale intelligente Führung
    Ein immer wichtiger werdender Punkt in einer sich demografisch wandelnden und alternden Arbeitsgesellschaft?
    Titre: Emotionale intelligente Führung
    Autor:in: Heribert Schmitt (Auteur)
    Matière: Sciences Sociales générales
    Catégorie: Thèse de Master , 2013 73 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 273081
    Prix: US$ 34,99
  • Emotionale Intelligenz als Führungskompetenz der Zukunft
    Titre: Emotionale Intelligenz als Führungskompetenz der Zukunft
    Autor:in: Jule Prescher (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Styles de management
    Catégorie: Dossier / Travail , 2025 22 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 1612305
    Prix: US$ 18,99
  • Emotionales Onboarding
    Gestaltung eines emotionalen Onboarding-Prozesses als Schlüsselelement für eine gelungene Integration
    Titre: Emotionales Onboarding
    Autor:in: Tina Hoinik (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Motivation des employés
    Catégorie: Thèse de Master , 2024 117 Pages , Note: 2
    N° de catalogue: 1459887
    Prix: US$ 42,99
  • Employer Branding
    So wird Ihr Unternehmen zum attraktiven Arbeitgeber
    Titre: Employer Branding
    Autor:in: Claudia Sack (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Marque employeur
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2008 34 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 180691
    Prix: US$ 18,99
  • Employer Branding in der mittelständischen Automobilindustrie (KMU). Die Errichtung einer Arbeitgebermarke durch erfolgreiches Personalmanagement
    Titre: Employer Branding in der mittelständischen Automobilindustrie (KMU). Die Errichtung einer Arbeitgebermarke durch erfolgreiches Personalmanagement
    Autor:in: Damian Strang (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Marque employeur
    Catégorie: Thèse de Master , 2022 119 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1348548
    Prix: US$ 42,99
  • Employer Branding. Die Arbeitgebermarke verstehen, definieren und im täglichen Geschäft einfach umsetzen
    Titre: Employer Branding. Die Arbeitgebermarke verstehen, definieren und im täglichen Geschäft einfach umsetzen
    Autor:in: Simon Vogt (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - marketing en ligne et marketing hors ligne
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2013 66 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 211681
    Prix: US$ 22,99
  • English as a foreign language in the modern working environment. The importance of Legal English in international law offices
    Titre: English as a foreign language in the modern working environment. The importance of Legal English in international law offices
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Livre Spécialisé , 2019 85 Pages
    N° de catalogue: 460896
    Prix: US$ 42,99
  • Enneagrammbasierte Kompetenzentwicklung und Personalförderung. Ein Leitfaden für Führungskräfte
    Titre: Enneagrammbasierte Kompetenzentwicklung und Personalförderung. Ein Leitfaden für Führungskräfte
    Autor:in: Thomas Grieser (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Livre Spécialisé , 2014 40 Pages
    N° de catalogue: 281240
    Prix: US$ 19,99
  • Entfaltung personaler und sozialer Kompetenzen in der beruflichen Ausbildung. Potenziale und Grenzen der Personalentwicklung
    Titre: Entfaltung personaler und sozialer Kompetenzen in der beruflichen Ausbildung. Potenziale und Grenzen der Personalentwicklung
    Autor:in: Bülent Türkyilmaz (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Thèse de Master , 2020 63 Pages , Note: 2,2
    N° de catalogue: 1043204
    Prix: US$ 34,99
  • Entwicklung der Personalbeschaffung in Zeiten der Digitalisierung. Aktuelle Trends im E-Recruiting
    Titre: Entwicklung der Personalbeschaffung in Zeiten der Digitalisierung. Aktuelle Trends im E-Recruiting
    Autor:in: Erzana Morina (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Généralités
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2020 77 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1313014
    Prix: US$ 34,99
  • Entwicklung eines Interkulturellen Coaching-Konzepts
    Titre: Entwicklung eines Interkulturellen Coaching-Konzepts
    Autor:in: Monika Ratnamaheson (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Sociologie pédagogique
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2013 121 Pages , Note: 1,8
    N° de catalogue: 282379
    Prix: US$ 42,99
  • Entwicklungslinien beim Suchen des passgenauen Mitarbeiters
    Möglichkeiten und Grenzen betrieblicher Anforderungsprofile bzw. erforderlicher Qualifikationserfordernisse
    Titre: Entwicklungslinien beim Suchen des passgenauen Mitarbeiters
    Autor:in: Karin Ulrich (Auteur)
    Matière: Sociologie - Travail, Education, Organisation
    Catégorie: Dossier / Travail , 2009 26 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 133538
    Prix: US$ 18,99
  • Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation. Diverse Anreizsysteme auf dem Prüfstand
    Wie Mitarbeiter nachhaltig motiviert werden und langfristig zur Erhöhung des Unternehmenserfolgs beitragen können
    Titre: Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation. Diverse Anreizsysteme auf dem Prüfstand
    Autor:in: Mario Motzkuhn (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2013 85 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 263402
    Prix: US$ 34,99
  • Erfolgsfaktoren für die Förderung von Vertriebsmitarbeitern
    Eine kritische Analyse bestehender Entwicklungsmaßnahmen
    Titre: Erfolgsfaktoren für die Förderung von Vertriebsmitarbeitern
    Autor:in: Sebastian Winter (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2020 151 Pages , Note: 2,1
    N° de catalogue: 1150534
    Prix: US$ 46,99
  • Erfolgsfaktoren interkultureller Mentoring-Beziehungen für den Einstieg hochqualifizierter Migrant:innen auf dem deutschen Arbeitsmarkt
    Am Beispiel der Mentoring-Partnerschaft München
    Titre: Erfolgsfaktoren interkultureller Mentoring-Beziehungen für den Einstieg hochqualifizierter Migrant:innen auf dem deutschen Arbeitsmarkt
    Autor:in: Chiara Marchi (Auteur)
    Matière: Médias / Communication - Communication interculturelle
    Catégorie: Thèse de Master , 2020 81 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1153492
    Prix: US$ 28,99
  • Erfolgsfaktoren von Berliner Start-ups
    Eine Untersuchung zur Priorisierung von erfolgskritischen Determinanten
    Titre: Erfolgsfaktoren von Berliner Start-ups
    Autor:in: Pascal Werner (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Création d'entreprise, Business Plans
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2016 74 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 342600
    Prix: US$ 19,99
  • Erfolgsfaktoren von Blended-Learning-Lösungen in der betrieblichen Weiterbildung
    Am Beispiel der Siemens AG
    Titre: Erfolgsfaktoren von Blended-Learning-Lösungen in der betrieblichen Weiterbildung
    Autor:in: Nele Handwerker (Auteur)
    Matière: Psychologie - Psychologie des médias
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2008 110 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 923998
    Prix: US$ 42,99
  • Erfolgssteuerung der Personalentwicklung mit der Balanced Scorecard
    Titre: Erfolgssteuerung der Personalentwicklung mit der Balanced Scorecard
    Autor:in: Sabine Thiele (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2002 36 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 22143
    Prix: US$ 19,99
  • Erläuterung und Analyse der Voraussetzungen und Bedingungsfaktoren von selbstorganisierenden Teams
    Titre: Erläuterung und Analyse der Voraussetzungen und Bedingungsfaktoren von selbstorganisierenden Teams
    Autor:in: Felix Endres (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Gestion du personnel
    Catégorie: Dossier / Travail , 2023 18 Pages , Note: 2,3
    N° de catalogue: 1390638
    Prix: US$ 16,99
  • Erstellung eines Konzeptes für die Personalentwicklung in einem mittelständischen Unternehmen
    Titre: Erstellung eines Konzeptes für die Personalentwicklung in einem mittelständischen Unternehmen
    Autor:in: Bernhard Bentele (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2003 101 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 39154
    Prix: US$ 42,99
  • Erwartungen der Generation Z verstehen. Wie Unternehmen für die Nachwuchskräfte attraktiv bleiben können
    Titre: Erwartungen der Generation Z verstehen. Wie Unternehmen für die Nachwuchskräfte attraktiv bleiben können
    Autor:in: Deniese Schulz (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Génération Y, Génération Z
    Catégorie: Thèse de Master , 2025 188 Pages
    N° de catalogue: 1670634
    Prix: US$ 46,99
  • Etablierung und Weiterentwicklung von Mitarbeiterbindungsprogrammen am Beispiel eines mittelständischen Unternehmens
    Titre: Etablierung und Weiterentwicklung von Mitarbeiterbindungsprogrammen am Beispiel eines mittelständischen Unternehmens
    Autor:in: Nicolas Bartschat (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2014 102 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 384312
    Prix: US$ 34,99
  • EVA-based Bonus Systems and the Influence on Motivation of Employees in Companies with Branch- or Profit-Centre Structure
    Titre: EVA-based Bonus Systems and the Influence on Motivation of Employees in Companies with Branch- or Profit-Centre Structure
    Autor:in: Dipl. Kaufmann, MBA Tobias Bandt (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2010 140 Pages , Note: 1,8
    N° de catalogue: 183808
    Prix: US$ 42,99
  • Evaluation in der Personalentwicklung
    Titre: Evaluation in der Personalentwicklung
    Autor:in: Dirk Ch. Schulze (Auteur)
    Matière: Psychologie - Travail, Entreprise, Organisation
    Catégorie: Élaboration , 2000 17 Pages
    N° de catalogue: 95954
    Prix: US$ 0,99
  • Evaluation in der Personalentwicklung
    Qualitätsmanagement
    Titre: Evaluation in der Personalentwicklung
    Autor:in: Kristina Oehmichen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2009 15 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 136690
    Prix: US$ 18,99
  • Evaluation von Personalentwicklungs- und Motivationsinstrumenten in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) vor dem Hintergrund des demographischen Wandels
    Titre: Evaluation von Personalentwicklungs- und Motivationsinstrumenten in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) vor dem Hintergrund des demographischen Wandels
    Autor:in: Marcel Kopper (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2010 54 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 286640
    Prix: US$ 0,99
  • Evaluation von Teamentwicklung. Transformation formativer und summativer Verfahren auf Teamebene und Unternehmensebene
    Titre: Evaluation von Teamentwicklung. Transformation formativer und summativer Verfahren auf Teamebene und Unternehmensebene
    Autor:in: M.A. Manuel Mesterharm (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2014 121 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 496722
    Prix: US$ 42,99
  • Externe und interne berufliche Weiterbildung
    Titre: Externe und interne berufliche Weiterbildung
    Autor:in: Carolin Bengelsdorf (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Education de la profession, Formation professionnelle
    Catégorie: Dossier / Travail , 2010 28 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 168023
    Prix: US$ 18,99
  • Förderung moralischer Kompetenz durch Personalentwicklung
    Titre: Förderung moralischer Kompetenz durch Personalentwicklung
    Autor:in: Marlene Schwegmann (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2011 25 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 168964
    Prix: US$ 19,99
  • Förderung von Mitarbeitern durch strategische Personalentwicklung in lernenden Organisationen
    Titre: Förderung von Mitarbeitern durch strategische Personalentwicklung in lernenden Organisationen
    Autor:in: Lars Herrmann (Auteur)
    Matière: Sciences Sociales générales
    Catégorie: Thèse de Master , 2014 74 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 269007
    Prix: US$ 28,99
  • Förderung von Schlüsselkompetenzen in der Personalentwicklung durch Outdoortraining - Dargestellt und begründet am Beispiel eines Führungskräfteseminars
    Titre: Förderung von Schlüsselkompetenzen in der Personalentwicklung durch Outdoortraining - Dargestellt und begründet am Beispiel eines Führungskräfteseminars
    Autor:in: Claudia Martin (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Education des adultes
    Catégorie: Mémoire (de fin d'études) , 2008 84 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 120977
    Prix: US$ 42,99
  • Führung 4.0. Herausforderungen an Führungskräfte in einem agilen Arbeitsumfeld
    Titre: Führung 4.0. Herausforderungen an Führungskräfte in einem agilen Arbeitsumfeld
    Autor:in: Bachelor of Science Tobias Hüttig (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2022 74 Pages , Note: 1,5
    N° de catalogue: 1284358
    Prix: US$ 34,99
  • Führung im digitalen Zeitalter. Wie Remote Work Führungsstile und Teamdynamik beeinflusst
    Titre: Führung im digitalen Zeitalter. Wie Remote Work Führungsstile und Teamdynamik beeinflusst
    Autor:in: Martin Zipperling (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2023 28 Pages , Note: 2,0
    N° de catalogue: 1457451
    Prix: US$ 19,99
  • Führung im interkulturellen Umfeld - die Besonderheiten im Mitarbeitergespräch
    Titre: Führung im interkulturellen Umfeld - die Besonderheiten im Mitarbeitergespräch
    Autor:in: Marion Merz (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Styles de management
    Catégorie: Dossier / Travail , 2010 18 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 146623
    Prix: US$ 16,99
  • Führung internationaler Teams. Das ROSKAB Leadership Modell
    Titre: Führung internationaler Teams. Das ROSKAB Leadership Modell
    Autor:in: Dr. Reinhold Kohler (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Livre Spécialisé , 2016 73 Pages
    N° de catalogue: 346991
    Prix: US$ 17,99
  • Führung und Macht
    Titre: Führung und Macht
    Autor:in: Susann Unger (Auteur), Sabine Köppen (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Styles de management
    Catégorie: Dossier / Travail , 2002 33 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 11034
    Prix: US$ 18,99
  • Führungsverständnis der Zukunft
    Titre: Führungsverständnis der Zukunft
    Autor:in: Khalid Hübsch (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail , 2008 16 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 134267
    Prix: US$ 18,99
  • Fachkräftemangel entgegenwirken. Organisationsentwicklung und Personalentwicklung im Rettungsdienst
    Titre: Fachkräftemangel entgegenwirken. Organisationsentwicklung und Personalentwicklung im Rettungsdienst
    Autor:in: Johannes Hort (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Direction d'entreprise, Management, Organisation
    Catégorie: Devoir expédié , 2019 14 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 704386
    Prix: US$ 7,99
  • FAIRhandlungen. Die Segel günstig setzen, über Konfliktwellen reiten und im Team neue Ufer erreichen!
    Titre: FAIRhandlungen. Die Segel günstig setzen, über Konfliktwellen reiten und im Team neue Ufer erreichen!
    Autor:in: Volker Kleinert (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Travail de Projet (scientifique-pratique) , 2019 35 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 1010754
    Prix: US$ 19,99
  • Faktoren und Handlungsansätze gelingender Kindertagesstätten-Fachberatung. Potentiale und Grenzen der Personalentwicklung
    Titre: Faktoren und Handlungsansätze gelingender Kindertagesstätten-Fachberatung. Potentiale und Grenzen der Personalentwicklung
    Autor:in: Tanja Hammer (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2021 89 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 1151430
    Prix: US$ 42,99
  • Familienfreundliche Personalpolitik in Unternehmen
    Möglichkeiten und Grenzen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern
    Titre: Familienfreundliche Personalpolitik in Unternehmen
    Autor:in: Lars Trautmann (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Exposé Écrit pour un Séminaire / Cours , 2010 16 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 148989
    Prix: US$ 18,99
  • Feedback als Instrument der Mitarbeiterführung
    Titre: Feedback als Instrument der Mitarbeiterführung
    Autor:in: Anna Petzold (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Généralités
    Catégorie: Dossier / Travail , 2014 12 Pages , Note: 1,7
    N° de catalogue: 381311
    Prix: US$ 18,99
  • Feedback und Coaching
    Titre: Feedback und Coaching
    Autor:in: Anonym (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Controlle de gestion
    Catégorie: Dossier / Travail , 2012 18 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 214842
    Prix: US$ 18,99
  • Feedback-Systeme im Überblick innerhalb der Personalentwicklung. Vom 360°-Feedback bis zur Einzelrückmeldung
    Titre: Feedback-Systeme im Überblick innerhalb der Personalentwicklung. Vom 360°-Feedback bis zur Einzelrückmeldung
    Autor:in: Agnieszka Cieplinska (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Dossier / Travail de Séminaire , 2003 26 Pages , Note: 1,3
    N° de catalogue: 27239
    Prix: US$ 19,99
  • Feedbackmethoden in der Personalentwicklung
    Titre: Feedbackmethoden in der Personalentwicklung
    Autor:in: Nadine Buchmann (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2009 44 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 155399
    Prix: US$ 21,99
  • Fehlbesetzungen auf Führungspositionen
    Macht und Pfadabhängigkeit als Einflussfaktoren auf die Personalentwicklung bei Personalentscheidungen
    Titre: Fehlbesetzungen auf Führungspositionen
    Autor:in: Jesko Löhr (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2011 55 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 184705
    Prix: US$ 21,99
  • Feld- und Fachkarriere als wichtige Mitarbeiterbindungsmaßnahme der Oerlikon Solar AG, Trübbach
    Einführungskonzept
    Titre: Feld- und Fachkarriere als wichtige Mitarbeiterbindungsmaßnahme der Oerlikon Solar AG, Trübbach
    Autor:in: Byörn Mattle (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Master , 2012 198 Pages , Note: 1,5
    N° de catalogue: 214238
    Prix: US$ 46,99
  • Finanzmanagement. Der innovative Verein. Wie kann sich ein Sportverein alternativ zum Sponsoring finanziell strukturieren?
    Titre: Finanzmanagement. Der innovative Verein. Wie kann sich ein Sportverein alternativ zum Sponsoring finanziell strukturieren?
    Autor:in: Paul Friedrich (Auteur)
    Matière: Gestion d'entreprise - Investissement et Financement
    Catégorie: Dossier / Travail , 2019 15 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 584800
    Prix: US$ 18,99
  • Fortbildung 2.0. Mitarbeiterschulungen und Managementtrainings im digitalen Wandel
    Titre: Fortbildung 2.0. Mitarbeiterschulungen und Managementtrainings im digitalen Wandel
    Autor:in: Nicolas Wegmann (Auteur)
    Matière: Gestion des ressources humaines - Divers
    Catégorie: Thèse de Bachelor , 2017 76 Pages , Note: 1,1
    N° de catalogue: 381997
    Prix: US$ 34,99
  • Fortbildungsplanung als Element der Personalentwicklung
    Titre: Fortbildungsplanung als Element der Personalentwicklung
    Autor:in: Helga Lazar (Auteur)
    Matière: Pédagogie - Education des adultes
    Catégorie: Dossier / Travail , 2009 25 Pages , Note: 1,0
    N° de catalogue: 342488
    Prix: US$ 18,99
Montrer 25 50 100
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